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求人更新日:2026/10/19

介護老人保健施設アクアピア新百合のカバー画像

医療法人社団神緑会
介護老人保健施設アクアピア新百合の送迎・運転手求人 ( パート・アルバイト )

介護老人保健施設通所リハビリテーション
給与・報酬

時給

1,280

円

〜

勤務地 神奈川県川崎市麻生区 / 黒川駅
職種

送迎・運転手

パート・アルバイト普通自動車運転免許 必須交通費支給あり扶養内控除考慮

🚐時給1,280円~・週2日~|朝夕送迎

🌅 朝のお迎えと夕方のお送りで、通所リハビリに通う方の一日をつなぎます。 アクアピア新百合で、ご自宅と施設の間の送迎を担当します🏠 🚐 送迎業務 決まったエリア内をハイエース(AT車)で運転します🚐 介護スタッフが同乗し、身体介護は同乗スタッフが担当します。 車両の清掃・給油・日常点検も行います🛠️ 💰 勤務・給与 ・8:00~10:00と15:00~17:30の両方 ・実働合計4.5時間 ・10:00~15:00は中抜け時間 ・週2日から勤務相談可 ・時給1,280円~💰 黒川駅から徒歩3分、車通勤も可能🚉 安全運転と丁寧な応対を大切にし、地域の通所を支えたい方をお待ちしています😊

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:パート・アルバイト
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

普通自動車運転免許 必須

◯ハイエースクラスのワンボックスカーの運転に抵抗がない方 ・未経験可 ・ブランク可 ・年齢不問 ・即日勤務OK ・40代、50代、60代活躍中 ・主夫、主婦OK ・普段から運転し慣れている方 ・60代以上のシニア世代、定年退職された方も大歓迎 ・近隣にお住まいの方 ・Wワーク(副業)希望の方も歓迎

仕事内容

■送迎・車両管理業務 ・当施設(通所リハビリテーション等)をご利用されるお客様の送迎業務 ・施設が所有する送迎車(ハイエース・AT車)の運転 ・お客様のご自宅~施設間の送迎(決まったエリア内のルート送迎) ・車両の簡単な清掃、給油、日常点検など

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給与・報酬・賞与

昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 時給 1,280円 ~
  • 備考:
    ※経験等により面接時に時給はこれ以上に変動します

賞与

  • 賞与:なし

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:~ 25,000円 / 月

資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /

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待遇・教育制度

扶養内控除考慮

保険

  • 厚生年金保険:なし
  • 健康保険:なし
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:なし

その他福利厚生

  • 扶養内控除考慮
  • 備考:
    ・扶養控除内考慮 ・副業OK ・マイカー通勤可能(駐車場あり/状況による) ・駅から徒歩3分の「駅チカ」立地 ・労災保険加入(その他社会保険は勤務条件により法定通り加入)

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 08:00 〜 10:00(休憩 0 分)
  • 15:00 〜 17:30(休憩 0 分)
  • 備考:
    以下の①と②の「両方」の勤務をお願いします。(実働4.5時間) ①8:00 ~ 10:00 ②15:00 ~17:30 ①と②の間の時間帯(10:00~15:00)は「中抜け(休憩時間)」となります。 一時帰宅など自由に過ごしていただいて構いません。 ※勤務日数:週2日~(★面接時にご相談ください!)

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 20 時間 / 月

    備考:
    月20時間以内

  • 固定残業制:なし

休日・休暇

休日

  • 備考:
    ・週2日からOK ・シフト制(希望の出勤可能日を考慮して決定) ・年次有給休暇(法定通り付与)

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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

介護老人保健施設アクアピア新百合

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

「寝たきりにさせない」介護を実践! レクリエーションやリハビリに注力しています

リハビリやレクリエーションに注力。日曜日以外毎日2時から3時まで実施しています!

アクアピア新百合には、50歳代から100歳まで幅広い年齢層の方が入居しています。入居者さまの平均介護度は3.1~3.3で、平均年齢は75歳~80歳です。 当施設では、「寝たきりにさせない」をモットーにリハビリやレクリエーションに注力。音楽療法士(有資格者)による音楽療法や、介護予防運動指導員による集団体操を実施しており、楽しみながら機能訓練ができるように工夫しています。またレク委員を中心に介護職員によるイベントも2~3か月ごとに開催しており利用者様から喜びの声をいただいています。入居者さまを寝たきりにさせない介護の実践のために、主体的に携わることができます。

POINT

2

保育園完備・残業少なめ! 子育て世代の方も無理なく働けます

夏祭りや秋祭り、敬老会などの季節行事を開催。毎月さまざまなイベントを行っています

アクアピア新百合では、職員の妊娠が判明した場合、日勤帯のみの勤務に切り替えたり、デイケアへ異動したりと、産休まで無理なく働ける環境を整えています。産休から復帰したあとは、3歳までのお子さまを預けられる託児室を利用しながら、通常勤務に戻れるまで時短勤務を続けられるので、子育て中の方も安心です。 また、当施設では、3日間の夏季休暇と4日間の冬季休暇を含めて年間休日は112日あります。希望休は月に2日まで取ることができるので、プライベートの予定も立てやすいです。また、残業については突発的に発生することは少なく、シフト確定時に予め残業になる日をお伝えしています。

POINT

3

それぞれの成長に合わせて指導。各種充実した研修を実施しています!

外部の講師を招いて音楽療法や集団体操を実施。楽しめる機能訓練を行っています

アクアピア新百合では、教育委員を中心にしっかりと教育計画を立て、チェックリストを活用しながら新人職員に指導。シフトによって教育担当が替わることもありますが、申し送りがきちんとしているので、指導内容にズレが生じることはありません。 さらに、抑制廃止や緊急災害などの法定研修を年に2回ずつ行っているほか、教育委員会主催の研修を3ヶ月に1回の頻度で実施。本人のやる気次第で着実にさまざまな知識やスキルを習得できます。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

施設規模や教育期間の長さがギャップ?その分しっかりフォローします!

コロナ禍において面接時に現場見学が出来ず不安に思われることもあるかと思いますが教育委員をはじめ職員が不安解消できるようにフォローします。 各フロアー75床でユニット型のような仕切りはないため人数の多さに驚かれる方が多いです。車いすを利用さている方、認知機能の低下が見られる方も多く介助量は決して少なくはありません。だからこそ介護士としてのスキル体力を求められることが多いですが『やりがい』はどこよりも感じられ利用者様、ご家族様からも『たくさんのありがとう』をいただいています。 一人ひとりが着実に成長できるように、個別の教育計画を立て、丁寧な指導を心がけており定期的に面談を行うことで不安や悩み、進捗の状況を互いに確認し目標を立て業務にあたるようにしています。

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職場の風景

介護老人保健施設アクアピア新百合の職場環境について

介護老人保健施設アクアピア新百合の職場環境スコア

柔軟な
勤務スタイル

勤務時間で
きっちり

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

介護老人保健施設アクアピア新百合の基本情報

事業所名

介護老人保健施設アクアピア新百合

所在地

〒2150035

神奈川県川崎市麻生区黒川318

交通情報

駅から徒歩5分以内車通勤可
  • 小田急多摩線黒川駅 電車 3 分

施設形態

介護老人保健施設通所リハビリテーション

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙(屋外喫煙場所あり)

法人情報

医療法人社団神緑会 ( いりょうほうじんしゃだんしんみどりかい ) 

ホームページ

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