医療法人東湖会
介護老人保健施設フロンティア鉾田 春の場所の生活相談員求人 ( 正社員 )

チーム一丸となって新たな仲間を迎え入れ、ともにより良い施設をつくれる環境です

介護老人保健施設フロンティア鉾田 春の場所は、メリハリをつけて働ける施設です。年間休日は120日程度、月に10日ほどの休日を確保しています。休みが取得しやすく、心身ともにリフレッシュできる環境が整っています。希望休が通りやすいシフト体制のため、プライベートの予定に合わせて計画を立てやすい点も魅力です。有給休暇も気兼ねなく申請できる雰囲気があり、多くの職員が柔軟に休暇を取得しています。月の休みが多めなので、連休を取得して旅行に出かけたり、趣味の時間に充てたりと、各自が思い思いに過ごせる環境です。 くわえて、プライベートの時間を確保しやすい労働環境づくりにも力を入れています。業務の効率化を進めることで無理のない勤務スタイルを実現しており、残業削減に向けた取り組みも継続中。仕事と私生活の両立を大切にしたい方にぴったりです。

利用者さまと和気あいあいと過ごせる。日々のコミュニケーションを大切に働けます

介護老人保健施設フロンティア鉾田 春の場所は、職員皆で創り上げていく一体感がある施設です。職歴や役職に関わらず、意見を歓迎する風土が根付いています。中途入職者からの「前の職場ではこうだった」という改善提案も積極的に取り入れています。これまでの経験を活かしながら、よりよいケアを、皆で一緒に考えていける環境です。 また、分からないことがあれば、その場で経験豊富な先輩職員に質問し、すぐに解決できます。風通しの良い環境が整っているため、一人で悩みごとを抱え込むことがありません。 さらに、日々やりがいを感じながら業務を進められる点も魅力です。利用者さまから感謝の言葉をいただくこともあります。利用者さまの状態が改善する姿を見られることは、大きな喜びにつながっています。ご自身の経験を発揮しながら、達成感を得られる環境です。

職員同士が頻繁に声を掛け合う。温かい雰囲気のなかで安心して業務に取り組めます

介護老人保健施設フロンティア鉾田 春の場所は、利用者さまの笑顔があふれる施設です。何気ない日常を大切にしながら、一人ひとりに深く寄り添ったケアを実践しています。入所100床、通所55名という施設規模のため、利用者さま一人ひとりの個性や日々の小さな変化に気づけ、丁寧なケアを実践できる環境です。 くわえて、身体的なケアだけでなく、心の充足も重視しています。日々の会話やレクリエーションを通じて、利用者さまが「その人らしく」過ごせるようサポート。生活全体を支える視点を大切にしています。 さらに、職員のアイデアが利用者さまの喜びと笑顔に直結する点も魅力です。夏祭りやクリスマス会といった季節ごとの行事に加え、ナイトシアターなど職員発信の企画も実現しています。多彩なレクリエーションを通じて、利用者さまに楽しい時間を届けられる楽しさがあります。