求人公開日：2026/10/22

株式会社WLIFE
WLIFE訪問看護センターの作業療法士求人 ( 正社員 )

訪問看護ステーション

正社員作業療法士必須賞与あり交通費支給あり年間休日120日以上育児支援あり制服付与再雇用あり社会保険完備退職金あり教育制度あり

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WLIFE訪問看護センター

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（作業療法士 2 件 / 他職種 6 件）

募集要項

作業療法士必須

・訪問リハビリ未経験可

■業務内容訪問看護ステーションにおける訪問リハビリテーション業務全般（筋力維持訓練、ROM訓練、嚥下訓練、認知行動療法、訪問に伴う記録作成など）をお任せします。

＼応募するか迷ったら... ／

賞与あり昇給あり交通費支給あり

月収 350,000円 ~ 408,000円
備考：
※週5日勤務の場合（週休3日・4日の場合は別途規定に基づき決定） ※経験・能力・前職給与などを考慮のうえ決定します。 ■諸手当・昇給あり：年1回（業績による）・賞与あり：年1回（業績による）・役職手当・資格手当：30,000円～50,000円・固定残業代：40,000円（14時間分／超過分別途支給）・交通費支給（上限15,000円/月） ■モデル給与入職3年目月給：36万円／年収：472万円入職5年目月給：38万円／年収：496万円 ※残業代・賞与・各種手当含む ■試用期間 6ヶ月（期間中の条件変更なし）

資格や経験で給与が
＼変わることがあります／

育児支援あり制服付与再雇用あり社会保険完備退職金あり教育制度あり

教育制度：あり
備考：
■スキルアップ支援・社内勉強会（週1回・勤務時間内）・ケースカンファレンス（月2回・勤務時間内）・外部研修費補助・認定看護師・専門資格取得支援・救急・終末期看護研修・人体モデルを用いたシミュレーション研修・ランチョンセミナー ■教育体制スタッフの8割が訪問未経験で入職！入職後は1ヵ月～3ヵ月のトレーニング期間を設け、同行訪問を中心に実践的なスキルを身につけます。独り立ち後も継続してフォローを実施し、いつでも相談しやすい体制を整えています。また、ICTを活用した情報共有や週1回の勉強会、月2回のケースカンファレンス、救急・終末期看護に関する専門教育、人体モデルを用いたシミュレーション研修など、勤務時間内にさまざまな学習の機会を設けています。スタッフ同士で切磋琢磨しながら、継続的に学び続けられる環境があります。 ■目標管理看護課とリハビリテーション課それぞれで、長期目標から年間目標を定め、チーム目標・個人目標を掲げて日々の業務にあたっています。一人だけではなしえないことも、チーム一丸となって取り組む協調性を大事にしています。

育児支援あり
制服付与
再雇用あり
備考：
・転居支援制度：引越し費用補助（上限あり）・貸与物あり：制服・電動アシスト自転車・育児時短勤務制度・定年制度あり：一律60歳（再雇用：65歳まで）・退職金制度（勤続3年以上）・髪色・ネイル・ピアス：業務に支障がなければ可（常識の範囲内で）・副業可（要申請）・受動喫煙対策あり ■子育て支援 WLIFEでは多くのママさん・パパさんが活躍しています。管理者はもちろん、すべてのスタッフが子育てに理解があり、子供の急な体調不良やご家族の行事などにも柔軟に対応できる環境です。希望休制度や時間休制度、育児時短制度など、育児と両立しながらも働きやすい制度やスタッフ同士の協力体制が整っています。