求人更新日:2026/11/05
株式会社CareMaker
くるむ訪問看護ステーション豊橋の言語聴覚士求人 ( 正社員 )
| 給与・報酬 | 月収 265,636 円 〜 371,909 円 |
| 勤務地 | 愛知県豊橋市 |
| 職種 | 言語聴覚士 |
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募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態:正社員
- 試用期間:3 ヶ月
- 雇用期間の定め:なし
応募要件
未経験可 ブランク可 年齢不問 即日勤務OK ネイルOK 40代活躍 WEB面接可 見学相談可 土日祝日面接可 【応募要件】 ・臨床経験1年以上の方(急性期・回復期・生活期いずれでも) ・基本的なPCスキル(記録入力など) 歓迎要件 ・訪問リハビリの実務経験がある方 ・摂食・嚥下リハビリの経験または関心がある方 ・多職種連携(医師・看護師・PT・OT・ケアマネ等)に抵抗がない方 ・地域に根ざした支援に関心がある方 ・自主的に動ける方、立ち上げフェーズに柔軟に関われる方 ・子育てや介護など、プライベートとの両立を希望しながらも専門性を活かしたい方
仕事内容
■摂食・嚥下機能の評価と訓練 ・食事中のむせや飲み込みの状態をチェック(嚥下評価) ・安全に食事を摂れるような姿勢・食形態の指導 ・嚥下訓練(間接訓練・直接訓練)の実施 ・誤嚥性肺炎などのリスクを軽減する支援 ■コミュニケーション機能の評価と訓練 ・失語症・構音障害・音声障害などの評価と訓練 ・発語練習や言語理解、会話のサポート ・ご本人が「思いを伝えられる」ようにする支援 ・必要に応じて、AAC(補助代替コミュニケーション)ツールの活用支援 ■ご家族・介護スタッフへの指導・助言 ・食事介助の方法や安全な摂食のポイント指導 ・コミュニケーション支援の方法の共有(筆談、ジェスチャーなど) ・ご家族が安心して関われるような説明・助言 ■生活環境に即したリハビリ支援 ・利用者の自宅に合わせた訓練や工夫の提案 ・生活場面(食事、会話、電話、外出など)に即した機能回復支援 ・多職種(PT、OT、看護師、ケアマネ等)との情報共有と連携 ■記録・報告書の作成 ・訪問リハの計画書・実施記録・報告書作成 ・医師やケアマネージャーへの連絡・連携 ※ご利用者様のご状況で変動はあります。
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給与・報酬・賞与
給与・報酬
- 月収 265,636円 ~ 371,909円
- 備考:
※表示給与は固定残業代を含む ◼︎想定年収 :3,600,000円~5,000,000円 ※想定年収は、想定月給12ヶ月分+年間賞与(基本給2ヶ月分)の合計額を想定 ◼︎想定月給 :265,636円~371,909円 内訳は下記の通り ・基本給 :206,184円~268,547円 ・職能給 :30,928円~67,137円(役職によって変動) ・固定残業代 :18,524円(10h/月)~26,225円(10h/月) ※超過分は法定通り支給 ・資格手当 :10,000円~20,000円 ※上記内訳は、今回想定しているご経験や弊社規程のグレードに基づくレンジとなっている為、基本的に上記範囲内で決定 ◼︎その他 ・土日出勤手当(3,000円/日) ・年末年始出勤手当(5,000円/日) ・オンコール手当(利用者数により変動) ・ベースアップ手当(事業所ごとに変動) ・処遇改善加算手当(事業所ごとに変動) ・試用期間3ヶ月(期間中条件変更なし) 想定年収 【一般職/1年】 ・入職3年目 450万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
賞与
- 賞与 年2回
- 備考:
人事評価制度および業績により決定
昇給
- 昇給:あり
手当
通勤手当:~ 20,000円 / 月
資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険:あり
- 健康保険:あり
- 労災保険:あり
- 雇用保険:あり
教育制度
- 教育制度:あり
- 備考:
入社後は、事業所内でのOJTだけでなく、本部および事業責任者からサポート、定期面談などを実施。 中長期でご活躍いただき、施設運営を牽引いただけるように伴走支援していきます。
その他福利厚生
- 日・祝日給与UPあり
- 再雇用あり
- 資格取得支援制度あり
- 備考:
年収400万円以上可能 副業OK 日・祝日給与UP ハラスメント相談窓口あり 離職率10%以下 ・スマートフォン/PC貸与/社用車貸与 ・インフルエンザ予防接種(上限5,000円/年) ・年1回定期健康診断(上限11,000円/回) ・ユニフォーム手当(上限10,000円/年) ・事業所内での親睦会手当(上限5,000円/回) ・資格取得支援制度(助成金や補助金活用) ・外部研修制度(助成金や補助金活用) ・定年60歳(再雇用制度で65歳まで就業可)
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 08:30 〜 17:30(休憩 60 分)
- 備考:
勤務時間:8:30~17:30(休憩60分)
その他の情報
- 裁量労働適用:なし
- 残業時間:5 〜 5 時間 / 月
備考:
持ち帰り残業は一切禁止 - 固定残業制:あり
10 時間分の時間外手当として 18524 円を支給
休日・休暇
休日
- 年間休日:120 日
- 休日制度:
年間休日120日以上
- 備考:
土日祝休み 育児支援あり 有給消化率ほぼ100% 月1シフト提出 土日休み 年間休日110日以上 時間単位で有休OK 有給即日付与 週休2日制(休日120日以上) シフト制(希望休考慮) 基本的には土日祝お休みのことが多いです。 長期休暇・特別休暇 ご入職時に特別有給休暇6日付与あり! 何かあっても安心、とスタッフから好評です♪ 通常の年次有給休暇は入社7月目に付与!
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職場の風景
くるむ訪問看護ステーション豊橋の職場環境について
くるむ訪問看護ステーション豊橋の職場環境スコア
事業所全体
男女比
20
%
:
80
%
看護師・准看護師
男女比
0
%
:
100
%
理学療法士
男女比
100
%
:
0
%
柔軟な
勤務スタイル
勤務時間で
きっちり
一人で
もくもく
大勢で
連携して
育成重視
即戦力重視
※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。
くるむ訪問看護ステーション豊橋の基本情報
事業所名
くるむ訪問看護ステーション豊橋
所在地
〒4400834
愛知県豊橋市飯村北2丁目7−17
交通情報
施設形態
その他、設備
- 寮・社宅
- 寮・社宅なし
- カルテ
- 電子カルテ
- 保育施設
- 託児所なし
- 駐車場
- 駐車場あり
- 受動喫煙防止取り組み
- 施設内禁煙
職員情報
- 全体
- 人数:10 名
- 男女比:20% : 80%
- 看護師・准看護師
- 人数:8 名
- 男女比:0% : 100%
- 理学療法士
- 人数:2 名
- 男女比:100% : 0%
法人情報
株式会社CareMaker ( かぶしきかいしゃけあめーかー )
- 設立
- 代表者:山村 真稔
- 設立日:2019年9月5日
- 上場企業
- 上場していない