訪問介護事業所幸の運びの利用者さまは生活支援を必要とされる方がメインで、約半数は要支援の方です。そのほか、要介護1〜5の方、障がいのある方や小児の方にも一部対応していますが、医療依存度の高い方はほとんどいらっしゃいません。 訪問エリアは愛知県名古屋市緑区の中でもさらに中心部のみに絞っており、数分～15分圏内の訪問がほとんどです。移動時間が少ないため、1日の訪問件数は7～8件ほどです。1人1台スマートフォンを支給しており、外出先でも記録作業が可能。記録のために事業所に戻る必要がないので、直行直帰をする職員も多々います。移動の負担が少なく、効率良く訪問することが可能です。 また、当事業所は処遇改善加算の取得に力を入れており、手当も豊富に用意。移動手当や勤続手当、家族手当、住宅手当、モニタリング手当、ミーティング手当、研修手当など頑張った分だけしっかり給与に反映しています。

「幸の運び」「笑みの運び」どちらも名古屋市緑区にあり、必要に応じて連携しています

訪問介護事業所幸の運びは、教育・スキルアップ体制を手厚くしています。入職後はまずオリエンテーションを行い、その後同行訪問を必ず2回行います。1回目は先輩が業務の手順を見せ、2回目は新人さんにやってもらったうえで、問題なければ独り立ちとなります。ただし、身体介護を必要とされる利用者さまには2回だけでなく、指導者と本人どちらも大丈夫となるまで同行しながら指導しますので、安心してください。最初の1〜2ヶ月は新人さんに研修記録を付けてもらい、それを見ながらのフォローもしています。 当施設は無資格・未経験の方も受け入れています。介護に関わる資格取得費用は全額法人で負担しており、研修は勤務時間扱いで受けることができます。実際に無資格で入職し、介護福祉士の資格まで取得した職員もいます。介護に興味がある方はぜひ挑戦してみてください。 また、当法人では外部のネット研修を契約しているため、職員はオンラインで研修の受講が可能です。職員一人ひとりに必要な研修の計画を立て、年間で2つの授業を受けたうえで研修報告を書いてもらっています。ネット研修には数百もの項目があり、300分ほどの授業になるものもあります。研修を受けた場合は、研修手当として給与にも反映されるので、モチベーションも上げながら着実に知識を付けられる環境です。

無料駐車場があり、マイカー通勤も可能です

訪問介護事業所幸の運びは和気あいあいとしており、とても働きやすい職場です。スタッフは約8人おり、管理者含め全員女性です。40～50代がメインで、子育て中のスタッフも在籍。子育てに理解がある人が多いため、希望の働き方があれば相談してください。お互いに良い働き方を探していきましょう。 当事業所は日曜固定休みなので予定が立てやすい環境です。残業もほぼないため、自分や家庭の時間をしっかり確保し働くことができます。 また、職員から喜ばれている福利厚生として、月1回30分カイロプラクティックの先生が来てくれ、施術を受けられる制度があります。立ったり座ったりで疲れた体をカイロプラクティックでほぐしてリフレッシュできます。

同年代の職員が多く、和気あいあいとしており居心地の良い職場です