株式会社Lian
リアン一宮牛野通の看護師・准看護師求人 ( 正社員 )

リアン一宮牛野通りの特徴の一つは、自立支援から看取りまで、利用者さまの状態に応じた介護サービスを提供できることです。介護度が軽めの方はデイサービスを利用したり、重度の方は訪問介護や訪問看護を利用したりと、包括的な支援ができるのが併設型の強みです。職員も、さまざまな介護度の方の支援を経験できるので、介護スキルの幅を広げられます。 利用者さまの平均介護度は3～3.5で、定員数40名のうち約15名ほどの方がデイサービスを併用しています。各事業所との連携体制は万全。互いに協力し合いながら、施設全体で利用者さまのケアにあたっています。 なお、清掃やシーツ交換、調理といった業務全般は専門スタッフが行います。介護職員は介護の仕事に専念することが可能です。

調理や掃除は専門のスタッフにお任せ。介護業務に専念できる環境です

リアン一宮牛野通りは、職員が安心して働けるよう、職場環境づくりに努めています。 残業はほとんどないので、就業後の時間をしっかり確保できます。仕事とプライベートの両立が図りやすい職場です。 当施設では、状況に合わせて業務の効率化を図ったり、余裕のある人員配置を行ったりと、現場の体制を随時見直して、より良い職場環境づくりに注力しています。 福利厚生を充実させているのも、働きやすい職場づくりへの取り組みの一つです。 お祝い制度があり、職員の誕生日に1日の特別休暇とささやかなプレゼントを贈呈しています。特別休暇は自分のタイミングで好きなときに使用可能で、公休と合わせて連休にすることもできます。ほかにも、退職金制度や会社負担で加入できる生命保険制度など、職員が安心して働ける職場づくりに努めています。

デイサービスを併用されている方も。利用者さまの生きがいづくりのサポートができます

リアン一宮牛野通りは、職員の学びへの興味をしっかりと受け止める職場です。 入職後は、先輩職員が新人職員に付き、マンツーマンで指導にあたります。新人さんが不安なく業務を習得していけるよう、施設長もフォローアップを行うなどサポート体制は万全です。個人のペースに合わせて独り立ちまで丁寧に指導します。 当施設は、職員の声にしっかりと耳を傾けており、意欲的に学びたいことがあれば機会を設けるなど職員の成長を後押ししています。過去には、リスクマネジメントを専門的に学びたいという職員の要望から、認定看護師を招いて講習会を開催。専門知識を深めたり、スキルを磨いたりできる環境を用意しています。また、資格取得支援制度もあり、稟議にかけたうえで会社が費用を全額負担しています。スキルアップを視野に入れて働きたいという方にもおすすめです。

優しさ・気配り・思いやりを大切に、誰もが笑顔で過ごせる施設作りに努めています