たかもり保育園は、1～2歳児のみの乳児保育園です。1歳児が6名、2歳児が6名の2クラス編成で、職員は各クラス2名体制で保育にあたっています。クラスごとに担任はいるものの、全員が同じ部屋で過ごすことが多いため、全職員で全園児を見守っています。また、活動によって部屋を仕切るなど、子どものあそびと成長に合わせて、柔軟に保育環境を整えています。 子どもたちが思い切り遊び、楽しく食事をし、ぐっすり眠る生活習慣を確立することに注力しているのが当園の特徴です。特に「あそぶこと」を大切にしており、絵本やおままごと、積み木など、一人ひとりが“今”やりたいことを納得するまでできるよう見守ります。決まったプログラムを集団で行うことはほとんどないため、子どもたちの「やりたい！」に寄り添った保育が可能です。 体を動かして自然に触れられる外遊びにも力を入れています。雨が降っていなければ、毎日10時～11時は外遊びタイム。近隣にはたくさんの公園があり、毎日違う公園に出掛けて自然の中で体を動かしています。気軽に園外へお散歩に行けるのも、園児6名に対して職員2名という手厚い人員配置の当園ならでは。子どもたちと一緒に楽しめる方が、やりがいをもって活躍できる職場です。

休みの取りやすさが、たかもり保育園の魅力です。ほぼ希望どおり取得でき、連休でもOK。土日祝日と年末年始が休みで、年間休日は125日と多めです。また、付与される有休のうち5日間は時間単位で取得できるので、ちょっとした用事を済ませたいときや学校行事の際にも効率的に使えます。当園では、ほとんどの職員が有休を使い切っている状態。さらに残業もほとんどないため、オンとオフを切り替えて働けます。 保育室とは別に設けた部屋でしっかり休憩できるのも働きやすさのポイントです。職員は2名ずつ休憩を取ることになっており、職員同士でおしゃべりしたり静かに過ごしたり、各々が自由に過ごしています。保育から一旦離れてリフレッシュできるため、メリハリをつけて働きやすい環境です。 また、福利厚生として借り上げ社宅制度を利用できます。場所は江東区内限定で、月82,000円まで支給可能。実際にこの制度を利用する職員もおり、月々の家賃負担を軽減できます。（利用には区の規定に沿った制限があります）

たかもり保育園は、新しく入職する方が安心して仕事を始められる環境を整えています。過去に保育の経験がある方の場合も半年間は先輩がフォロー。また、常に4名の職員が勤務にあたっているため、困ったことがあっても一人きりになることはありません。どの職員も話しやすい人ばかり。全員で新人職員をサポートするので安心してください。 当園では年度末に自己評価を実施し、自分の保育を振り返ります。自己評価は保育の基本に関する内容で、翌年度の目標作りに活かすものです。 また、さまざまなテーマについて知識を深められる機会を設けています。外部研修への参加もサポートしており、様々な研修に順番で参加し、その内容を職員に共有することで、園全体のスキルアップをはかっています。