AIクリニックはお休みがしっかりとれるので、プライベートとバランスをとりやすい職場です。福利厚生として、6日間連続で取得できるアニバーサリー休暇制度があり、有休1日と合わせて最大7日間の連休が取得できます。このほか、夏季・冬季休暇は3日ずつあり、連休にしてもバラバラに取得しても構いません。アニバーサリー休暇は全スタッフが取得しており、有休消化率はほぼ100％。オンオフを分けて自分の時間をしっかり確保して働けます。加えて、引っ越し手当を最大20万円(条件あり)支給しているところも当院ならではの魅力です。 また当院は、365日24時間対応を行っており、午後6時から午前9時までは夜間対応部が専任で対応します。基本的に常勤スタッフはオンコールがなく、日勤のみで働ける環境です。

医師と相談員、ドライバーで訪問します。相談員が運転することはほぼありません

AIクリニックでは、無資格・未経験の方も相談員として活躍できます。業務は1チーム6名チーム体制で行っており、新人スタッフはチームの中で教育を行うことが当院の特徴です。教育期間は看護師の方が約1ヶ月で、無資格の方は3ヶ月ほど。最初に理事長が作成した研修動画を見て、訪問診療の流れなどを確認します。 無資格の方は1ヶ月目に先輩スタッフと一緒にシャドーイングしながらバイタルチェックや電話対応、書類作成などの業務に慣れます。2ヶ月目は実践を交えながらひととおりの流れを学び、3ヶ月目には新人スタッフが主体となり、先輩がフォロー。看護師の方は上記の流れを一週間単位で行います。独り立ちできるまで、手厚くフォローするので自分のモヤモヤする悩み、不安を残さず業務をスタートできるはずです。 また、クリニックの組織図や緊急時の対応、往診の流れなどを記したルールブックを院長が作成しており、基本的なことはすぐに確認することが可能です。さらに、主任はなるべく往診に出向かず、なるべく事業所に常駐し、何かあればスタッフに確認やアドバイスなどを行っています。サポート体制がしっかりしており、相談できる環境が整っていることが魅力です。

1日の訪問件数は午前は5件から6件、午後は7件から8件程度です

AIクリニックは、さまざまな職種が活躍する職場です。スタッフは医師や看護師、社会福祉士、医療事務など約50名が在籍しています。当事業所の相談員は看護師と無資格のスタッフから成り立っており、約半数が訪問診療の未経験者です。当スタッフの前職は病院やクリニック、訪問看護ステーションの看護職、救急救命士などのほか、保育士や飲食店スタッフ、呉服屋などの販売員なども幅広くいます。医療未経験の方も活躍できるところが魅力です。 また、スタッフの年齢層は20代から70代で、20代から40代がメインで活躍中です。やさしく協調性がある方が多く、何か質問があれば忙しくても手を止めてしっかり答えます。人間関係は良好なので、仲間と協力して働きたい方に最適な環境です。