歯科衛生士の求人

なかはら歯科は、職員同士がしっかりコミュニケーションをとっている職場です。20～50代の職員が在籍中で、年齢に関係なくお互いに業務について教え合っています。常勤の歯科衛生士に対して、パートの職員がサポートすることもあり、立場によって遠慮をする必要もありません。 また、当院では職員同士の関係性も良好です。診療の合間や昼休みには、家族や子どもの話で持ちきり。20代の職員は自分の推し活を語ることもあり、和気あいあいと業務外でも楽しい時間を過ごせる職場です。

「歯医者は怖い」というイメージを持たせない、お子さまに寄り添った診療ができます

なかはら歯科では、勤続年数が長いベテラン職員から学べる機会に溢れています。研修期間は約半年間。歯科衛生士としての技術はもちろん、当院の仕事の進め方や、お子さまとの接し方まで丁寧に教えます。また、スケーリング研修などの外部講習会への参加で、さらなる技術向上も可能。現場実践とインプットを重ねることで、実用的なスキルをどんどん身に着けられる職場です。 当院では、独り立ち後もさまざまな研修を受けられます。外部研修は自由参加制で、学会や認定歯科衛生士の研修の受講を勧めています。そのほか、プラスアルファで専門性を高めたい職員は、当院が費用面でサポートするなど、自己研鑽を重ねられる環境が万全です。

お子さまを楽しませるための仕掛けがたくさん！　幼い笑顔に癒されます

なかはら歯科では、残業時間はほとんどありません。最終受付時間は午後5時45分。基本的に飛び込みの急患を受けることはなく、予約の患者さまばかりです。 また昼休憩は一時間半。各々自由に過ごしております。 当院では、働き方そのものも柔軟に変えられるのが魅力です。もし、在籍中に子どもを育てることになっても大丈夫。一度常勤から非常勤へ変更し、子育てが落ち着いたらまた常勤に戻るといった、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を叶えられます。

口腔外バキュームなどの設備を導入しているため、スムーズな治療を行えます