求人公開日:2024/01/17
株式会社アップライン
わおんとにゃおん
備考:
雇用期間の定め:6ヶ月(原則更新)
■障がい者グループホームのサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書作成や面談 ・課題設定と目標達成マネジメント等 ※重労働はありません
通勤手当:~ 10,000円 / 月
前職では、障がい者施設の世話人をしていました。私は元々動物がとても好きなので、楽しそうな職場だと思い入職しました。
利用者さまとスタッフは頻繁にコミュニケーションをとっていて、好きな食べ物などの些細な話もよくしています。利用者さまから「ありがとう」と言われたときや、喜んでいる姿を見られたときに感じるやりがいは、大きいです。
自分が進めやすいように、自分で考えて働けるのが魅力です。食事の配達方法や仕事の順序などの判断はスタッフに任せられているので、自分で考えながら工夫ができて、働きやすいと思います。
「自分だったら、どうしてもらえるとうれしいか」を考えて、利用者さまと接することができる方に向いていると思います。利用者さまに対してはもちろん、スタッフ同士でも気遣える方が来てくれると、うれしいですね。
シフトで決まっているとおりの時間・曜日で勤務できています。休みもきちんと取れて、残業もほとんどないので働きやすいです。
POINT
1
当事業所での勤務は、曜日固定のシフト制です。マイカー通勤が可能で、WワークもOK。勤務日が固定されているため、Wワークがしやすく、プライベートの予定も立てやすい環境です。 夜間支援員の勤務時間は、午後5時~午前0時勤務・休憩45分と、午前0時~午前9時勤務・休憩1時間の2パターン。サービス管理責任者は、週に1回本人が希望する日の5時間勤務となっています。有給休暇は、入職から6ヶ月経過後に1日または3日間付与。固定日の休み以外で休暇を取る場合は、勤務日を交代するなど、スタッフ同士で協力して調整しています。 また、基本的に残業はありません。退勤時間までには日勤・夜勤スタッフ間での引き継ぎも終わっており、定時で帰るケースがほとんど。仕事とプライベートの両立を図りやすいことが強みです。
障がいや病気があっても、動物とともに暮らせる環境を提供しています
POINT
2
当事業所は、無資格・未経験の方でも安心して働ける職場です。新人スタッフは、まず先輩スタッフと一緒にシフトに入り、1日を通して業務内容を学ぶところからスタート。業務マニュアルを用意しているほか、先輩スタッフが丁寧にレクチャーします。 また、知的障がいや精神障がいのある利用者さまが中心で、身体介助は基本的にありません。強度行動障がいのある利用者さまもいらっしゃいますが、担当スタッフはほぼ固定。最初から新人スタッフが対応する場面はないので、ご安心ください。 当事業所はチャットワークを導入しています。独り立ち後でも、分からないことがあればチャットワークですぐに先輩スタッフに質問や相談が可能。業務は1日2名体制のため、ほかの棟で働いているスタッフに相談もできます。日勤・夜勤スタッフ間での引き継ぎもしっかり行っており、利用者さまの情報共有の際には、先輩スタッフからアドバイスももらえて安心です。 さらに、スタッフの資格取得を支援も充実。強度行動障がいについての講習や介護職員初任者研修など、事業所が費用を全額負担しているものもあります。入職後のスタッフの成長も応援している職場です。
利用者さまはもちろん、スタッフも動物から癒やされながら過ごせる職場です
POINT
3
当事業所での支援員の主な業務は、掃除、利用者さまの入浴状況の確認、就寝前の薬の服用確認など、生活支援や身の回りのサポートです。お金の管理が苦手な利用者さまには、お小遣い帳の管理も手伝っています。 当事業所は、利用者さまとのコミュニケーションと関係性を大切にしています。「就労先で大変なことや悩んでいること」「利用者さま同士の人間関係の悩み」など、利用者さまの日常的な相談への対応も多く、信頼関係は良好です。利用者さま一人ひとりの悩みを親身に聞き、気持ちに寄り添ったサポートを心掛けています。 また、日勤・夜勤スタッフ間で、利用者さまごとの情報共有もこまめに実施。連絡事項などの共有は、主に申し送りノートやチャットワークを使用し、スタッフ同士でしっかり連携をとっています。 当事業所では、社用携帯で利用者さまとスタッフがLINEやメッセージのやり取りもできる環境です。利用者さまのご家族ともLINEや電話などで、スムーズなコミュニケーションが可能。スタッフ間でも、利用者さまやご家族とも、何かあればすぐに連絡ができる体制を整えています。
5棟のグループホームは、それぞれ車で10分ほどの距離。移動も便利です
利用者さまの感情や気分は、状況によって波があります。スタッフが良かれと思って伝えたことが、利用者さまの捉え方次第ではマイナスに受け取られてしまうケースも。慣れるまでは、利用者さまとのコミュニケーションのとり方で悩む場面があるかもしれません。 しかし、利用者さまの性格や特徴は少しずつ掴んでいけば大丈夫。先輩スタッフが丁寧にレクチャーやアドバイスをするので安心です。また、何か困ったことがあれば、いつでも先輩スタッフに相談できる環境づくりを大切にしています。周りのスタッフがフォローするので、1人で抱え込まずに何でも相談してください。