ほんだ歯科は、プライベートと仕事のメリハリをつけて働ける環境です。 休診日は木曜・日曜・祝日の週休2日制で、祝日がない週は木曜日が営業日となります。長期休暇も充実しており、GWや夏季休暇、年末年始には5～6日程度の連休が取得可能。有給休暇についても、月に1回は消化するよう呼びかけています。事前に有休申請を出した場合は、概ね希望に添って調整が可能です。 また、当クリニックでは残業がほとんどありません。大半の患者さまがご予約のうえで来院されることや、患者さまをお待たせしないという気持ちから、予約時間内に終わらせることを意識。そのため、急患がない限りは定時で退勤することができます。スタッフ皆が役割を考えながら行動しているので、ときには診療時間前に退勤できることも。メリハリを持って働くことで、プライベートの時間もしっかり確保できます。

機材の滅菌作業は一つひとつ丁寧に対応。清潔な環境で患者さまをお迎えします

ほんだ歯科は、職場の雰囲気の良さが魅力のクリニックです。歯科衛生士としての経験が長いスタッフも多く、分からないことがあればいつでも相談が可能です。前向きに仕事に取り組むスタッフばかりなので、お互いに声を掛け合って、協力しながら明るい雰囲気の中で働けることも当クリニックの自慢です。 スタッフ間の親睦を深めるため、納涼会や忘年会などの交流の場も設けています。業務においては定期的なミーティングは設定せず、新しい設備を導入した際や周知事項がある際に、その都度集まって共有。また、クリニックのグループLINEを活用することで、細やかな情報共有が可能です。最新の情報をしっかりキャッチアップしながら働けます。

温かみのある受付。歯科医院への不安を払拭するよう明るい対応でお出迎えします

ほんだ歯科は、未経験の方でも安心して働ける教育体制が整っています。入職後は主にOJTでの現場研修を実施。業務の習得状況をノートで管理し、新たに覚えたことや質問事項などを記入していきます。1～2ヶ月程度は毎日院長とのミーティングを設け、ノートの内容をもとに直接指導。疑問点をそのままにせず、一日一日、解決していくことができます。もちろん、働きながら質問・相談することも可能。気さくなスタッフばかりなので安心してください。 当クリニックでは、外部セミナーへの参加も可能です。業務に活かせるものであれば積極的にサポートしており、参加費用の補助もしています。新たな設備を導入した際には、クリニックで勉強会を行うことも。過去には、エアフロ―の導入時に外部から講師を招き、使い方や専門的な知識を学びました。勤務時間内で行うため、もちろんお給料も支給。スタッフの要望に沿って研修内容を検討することも可能なので、興味のある分野の知識を深めることができます。

広々として清潔感のある診療室。最新の設備を導入し最先端の治療を行っています