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求人更新日:2026/11/06

ゴールドエイジ 末広のカバー画像

ゴールドエイジ株式会社
ゴールドエイジ 末広のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )

老人デイサービスセンターサービス付き高齢者向け住宅
給与・報酬

月収

190,834

円

〜

勤務地 三重県鈴鹿市 / 玉垣駅
職種

ヘルパー・介護職

正社員介護職員初任者研修 必須介護福祉士実務者研修 必須介護福祉士 必須賞与あり交通費支給あり社会保険完備教育制度あり

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モノづくりを通じて地域とつながるサ高住

『ゴールドエイジ末広』はデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 作業療法型のリハビリを中心に、ご利用者様の機能維持と生きがいを支えています。また、生活リハビリを取り入れることでこれまでの日常の日課を継続し、生涯現役をめざしています。

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

    備考:
    いずれかの資格所持で可

応募要件

介護職員初任者研修 必須介護福祉士実務者研修 必須介護福祉士 必須

【必須】 ※介護福祉士・介護職員実務者研修修了者・介護職員初任者研修修了者・ホームヘルパー1級、2級のいずれかを所持 【歓迎】 ※新しいことや未知なことについて学ぶことが好き ※とことん仕事に打ち込める ※物事に対して素直でプラス発想 ※人の役に立ちたい

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ末広」での介護業務です。身体介護(起床介助、食事介助、排泄介助など)業務や生活支援サービス等の提供。またご入居者様の状況に応じて、食事のお世話、衣服の交換などもお願いします。※本施設は入居定員53名の高齢者向け住宅(デイサービス併設)です。※オリエンテーション研修 フォローアップ研修 、現地研修、介護事例発表会、社内行事(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか) 学び、触れ合い、刺激しあう機会が沢山あります。※私たちが目指す目標像は、 「高齢者が大切にされ、尊敬される。 そんな日本社会をつくる!」です。※未来のあるべき姿の介護をつくる。そんな心意気の方と働きたいと考えています。他、ご心配なところがあればご相談下さい。

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 190,834円 ~
  • 備考:
    月給19万0,834円~(実務者研修もしくは旧ヘルパー1級) 月給19万0,834円~(介護福祉士) 月給20万4,020円~(介護支援専門員) ※別途夜勤手当あり(5,000円/回) 上記には下記手当含む EW手当 7,500円 資格手当 5,060円~21,840円 家族手当/配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子3,000円、リフレッシュ手当/3年3万円、5年5万円、10年10万円 ※5年ごとに年数×1万円支給、お正月手当/3,000円(1月2日、3日)5,000円(12月31日、1月1日)、母子父子手当(※配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給)/10,000円

賞与

  • 賞与 年2回

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

資格や経験で給与が
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待遇・教育制度

社会保険完備教育制度あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    資格取得支援制度 各種研修 ・オリエンテーション研修 ・フォローアップ研修 ・現地研修 介護事例発表会 ※みえ働きやすい介護職場宣言事業所 ※愛知県ファミリーフレンドリー認定企業

その他福利厚生

  • 備考:
    社会保険完備、通勤交通費支給(規定)、屋内全面禁煙、資格取得支援制度、会社負担で医療保険に加入可能(規定) 、定期健康診断、特定検診、腫瘍マーカー血液検査(規定)、制服・マスク等貸与、車通勤可・無料Pあり(規定) ☆★☆ 社員割引制度あり ☆★☆ 従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担!

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 07:00 〜 16:00(休憩 60 分)
  • 09:00 〜 18:00(休憩 60 分)
  • 10:00 〜 19:00(休憩 60 分)
  • 16:00 〜 10:00(休憩 120 分)
  • 備考:
    (1)7:00~16:00 (2)9:00~18:00 (3)10:00~19:00 (4)15:00~9:00(休憩120分) ※(1)~(3)は休憩60分

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 5 時間 / 月
  • 固定残業制:なし

休日・休暇

休日

  • 年間休日:115 日
  • 備考:
    週休2日制、年間休日115日、その他休暇法定通り付与 有給休暇(入社6ヶ月経過後に10日付与)※有給消化率76.5%(2025年実績)

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職場の風景

ゴールドエイジ 末広の職場環境について

ゴールドエイジ 末広の職場環境スコア

柔軟な
勤務スタイル

勤務時間で
きっちり

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

ゴールドエイジ 末広の基本情報

事業所名

ゴールドエイジ 末広

所在地

〒5130851

三重県鈴鹿市末広東5-1

交通情報

車通勤可バイク・自転車通勤可駅から徒歩10分以内
  • 伊勢鉄道伊勢線玉垣駅 徒歩 10 分

施設形態

老人デイサービスセンターサービス付き高齢者向け住宅

施設情報

  • 全体
    • 部屋数:53

その他、設備

駐車場あり
  • 駐車場
    • 駐車場あり
    • 備考:
      無料駐車場

入居者数

  • 定員:53 人

法人情報

ゴールドエイジ株式会社 ( ごーるどえいじかぶしきがいしゃ ) 

  • 設立
    • 代表者:大原 康博
    • 資本金:10000 万円
    • 設立日:2006年9月1日
  • 上場企業
    • 上場していない
  • 事業内容
    • サービス付き高齢者向け住宅の管理運営 訪問介護事業 訪問看護事業 通所介護事業 居宅介護支援事業 地域密着型サービス事業 福祉用具貸与事業 不動産特定共同事業 代表挨拶 ~これからの人生を共に歩むために~ 誰もが年を重ねる中で、生活に不安を抱くことがあります。 私たちは、その想いに寄り添い、一人ひとりが自分らしく過ごせる日々を支える存在でありたいと願っています。 穏やかに、そして心豊かに暮らしを重ねていけるように。 安心できる住まいと、人とのつながりの中で、「ここに居てよかった」と感じていただける時間を、チームの力で創り続けてまいります。

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