ドリームガーデンズ株式会社
コンパスウォーク尾久のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )

コンパスウォーク尾久は、介護業務が未経験の方も安心して入職できます。入職後の教育は、固定の教育担当者が実施。同じ人からマンツーマンで教えてもらえるため、入職者は心強いはずです。 また、当事業所では看護師や機能訓練指導員などの職種を問わず、介護業務を覚えてもらっています。入職後の1週間は、どの職員も利用者さまへの食事提供や話し相手をする「フロア業務」と、器具を使ったリハビリの補助を行う「マシン補助業務」を担当します。これらの業務がある程度できるようになったら、次に調理や送迎業務も覚えてきます。調理はお弁当の温めのみなので、調理スキルは不要です。送迎業務は、入職して約1ヶ月後からチャレンジ。まずは、利用者さまの乗せ方や降ろし方、送迎コースを習得していきます。いきなり運転してもらうことはなく、徐々に学べる環境です。

コンパスウォーク尾久では、職員同士のコミュニケーションが丁寧に取れます。分からないことや質問したいことがあった際は、ベテラン・新人関係なくその分野に詳しい人に尋ねられる環境です。薬のことは看護師に、運動のことは機能訓練指導員に、すぐに相談できます。たとえば、利用者さまの体の状態の変化を感じたときには理学療法士に確認し、「こういう動きの訓練をした方がいい」とアドバイスを受けることが可能です。 また、情報共有の体制も万全です。1日の終わりに終礼を行っており、その日の振り返りや翌日の流れ、利用者さまについて注意すべきことなどを確認しています。日々の業務の中でも情報共有ができているため、終礼は短い時間で済みます。職員の負担も少なめです。職員が連携しやすい体制があるからこそ、利用者さまのちょっとした変化にも迅速に対応できています。

コンパスウォーク尾久は、1週間のスケジュールが一定であるため、プライベートの予定が立てやすいことが魅力です。職員の休みは土曜と日曜で、有休は希望どおりにとれています。休みが取りやすい理由は、業務が属人化しておらず引き継ぎやすいから。休みの調整がしやすい体制が整っているため、オフも充実させやすくなっています。 また、残業もほとんどありません。発生したとしても、片付けや記録業務で1日あたり15～30分程度。記録業務においては、パソコンで記録をつけたほうが簡単なものと、手書きのほうが簡単なものを分けて対応することで、職員の負担を最小限にしています。管理者と現場職員で、効率的な運営方法や利用者さまの対応について話し合うこともあり、管理者も積極的に現場業務の改善を行っています。