絹田歯科医院の歯科助手求人 ( 正社員 )

絹田歯科医院は、歯科衛生士が担当制となっており、患者さまとしっかり向き合いながら働けるところが魅力です。 歯科衛生士は、特定の患者さまを継続して担当。患者さまのお顔はもちろん、お人柄といったパーソナルな部分も把握できているので、安心して毎回の対応にあたれます。 また、初めての患者さまを受け持つ場合は、院長が患者さまの情報を担当職員に共有。職員は、治療の状況や留意点を事前に把握できるので、初対面の患者さまの対応も心配いりません。 当院では、職員が責任感を持って一人ひとりの患者さまに対応しており、患者さまとの関係も長期間にわたって築いていける点が強みです。家族ぐるみで長年通ってくださっている患者さまも多くいらっしゃいます。 職員は、担当の患者さまに対して「前回と比べてお口の状況はどうか」「以前こんなことを話してくださっていたけど、その後どうだろうか」といったきめ細やかなフォローが可能です。そのため、患者さまとの信頼関係が築きやすいところも特徴。職員は「自分が担当する患者さまの歯の健康をしっかり支えていこう」という責任感を持ち、主体的に働けるはずです。

定期検診の受診が多い当院。ご家族皆さんでご利用いただくことが多いことも特徴です

絹田歯科医院は、新入職員が不安なく業務に慣れていける職場です。 新しく入職した歯科衛生士には、教育担当の職員が必ず付きます。新入職員の経験やスキルに合わせて徐々に仕事をお任せし、入職後約1～3ヶ月で独り立ちできるようにサポート。不安な業務があれば、できるようになるまでしっかりレクチャーします。 歯科助手の場合も、初めは先輩職員が付いて業務を教えるのでご安心ください。 当院は、新入職員の研修フローも構築されているので、初めて歯科助手の仕事に挑戦する方でも大丈夫。診療準備に関する写真付きマニュアルや受付業務の対応ガイドがあるので、業務を一つひとつ確認しながら覚えていけます。 当院は、不定期に勉強会を実施しており、職員が向上心を持って仕事に取り組める環境です。 勉強会では、業務に活かせる知識を院長から職員に共有。また、「この治療について詳しく知りたい」といった理由で、勉強会のテーマを職員が院長に提案することも多くあります。働きながら口腔ケアに関する知識を深めたり、スキルを高めたりしたいという方にぴったりです。

ユニット数は5台。新入職員には先輩職員が側に付いて丁寧に業務を教えます

絹田歯科医院は年間休日が120日以上あり、仕事とプライベートのバランスが取りやすいところが特徴です。 当院の休診日は木曜と日曜で、週に1日午前休があります。また、祝日も休診日となり、祝日の振替診療は行っていません。年末年始は、職員が約8日間の連休を取れるよう診療日を調整。年間休日数が多いので、ワークライフバランスを重視したい方におすすめの職場です。 当院では、残業がほぼありません。診療時間を超えて診察や処置をすることがないよう、1日の予約件数を調整しています。診療時間後は、職員同士が連携を取って後片付けを分担。職員は毎日ほぼ定時で帰宅できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けます。

明るく清潔感のある院内。チーフ職員を中心に、連携を取りながら業務にあたっています