ホシ治療院は、働きやすさが魅力の事業所です。ルールに縛られることなく、職員一人ひとりがある程度の裁量を持ってのびのびと働けます。1日の施術が定時より早く終われば、勤務時間を切り上げて早めに帰宅ができるほか、施術のスキマ時間を自分の時間に充てることも可能です。「施術」という軸さえぶれなければ、それ以外の時間は基本的に自由なので、リラックスして働けます。 スケジュールの振り分けは事業所が行いますが、細かなスケジュール調整は職員に任せるのが当事業所の方針です。利用者さまの施術時間に合わせて出勤時間を早めたり、スタートをゆっくりめにしたりと、勤務時間をフレキシブルに変えられます。 勤務時間内に訪問が終わるようにスケジュールを組んでいるため、残業も少なめです。自家用車を使って訪問をする方は直行直帰もOK。帰りが遅くなる心配がなく、終業後の時間も有効活用できます。

勤続10年以上の職員も多数。自由度の高さが自慢の働きやすい職場です

ホシ治療院は、施術者としての能力を高めるのみならず、社会人としての対応力も磨いていける職場です。訪問先は個人宅のほか、高齢者向け施設や福祉施設にも対応。肩コリや腰痛、交通事故の後遺症など、患者さまのさまざまな身体の悩みに向き合い改善へとつなげています。若い方と比べて効果が現れにくいご高齢者の施術に多く関わっており、多様な症例に携わりながら経験の幅を広げていける点が特徴。鍼灸師が治療方法を見極めながら、ベストを尽くせる環境です。 当事業所は、パーキンソン病や脳梗塞後遺症のための鍼灸治療法である「頭鍼治療」を取り入れています。患者さまは全体の1割ほど。施術前に実技指導で技術を習得できるので、経験がない方も安心です。 当事業所では、訪問スケジュールに合わせて時間の調整を行ったり、効率良く訪問先を回るための最適なルートを考えたりと、普段の業務を通じて臨機応変に対応する力を身につけられます。また、介護・福祉施設の職員やケアマネジャーなど、各所関係先の方々と連携する機会も多数。働きながら、社会人としてのコミュニケーションスキルも磨いていける環境です。

患者さまと信頼関係を築きながら、その方のADLを上げるお手伝いができます

ホシ治療院は、職員同士が効率良く連携を図っている職場です。職員間のコミュニケーションツールにはLINEを活用。業務連絡や打ち合わせをする場合は、事業所に集まって認識のすり合わせを行ったり、電話で相談し合ったりと、適宜柔軟に連絡をとり合っています。全体のミーティングは月に1回。職員同士が顔を合わせてコミュニケーションをとる機会を設けています。“こういう施術をしたらこんな効果があった”“この患者さまにこの治療は合わない”など、患者さま情報の共有を行っているほか、必要に応じて施術のレクチャーも実施。皆で患者さまの施術に関わっているからこそ、より良いサービスを前向きに考えていける点が魅力です。 当事業所は、訪問先の施設関係者との連携体制も万全。“昨日○○さんが転倒した”“デイサービスの曜日・時間が変更になったよ”など、必要な情報を共有していただいています。安全・安心なサービスを提供するためのベースが整っており、職員が自信を持って施術に専念できる環境です。

訪問前には打ち合わせを行うことも。患者さま一人ひとりに合った施術を考えています