求人更新日:2025/06/25

株式会社RedBear
レコードブック新小岩のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )
給与 | 月収 246,000 円 〜 400,000 円 |
勤務地 | 東京都葛飾区 |
職種 | ヘルパー・介護職 |
未経験歓迎!日勤のみ!定時退社★リハビリ型デイサービスで楽しく運動♪
RedBearは2014年の設立以来、シルバー向けフィットネス「レコードブック」のFC事業を運営し、現在都内に25店舗展開しており今後も出店が決定しております。「レコードブック」ではご利用者様の筋力・体力向上を目指した独自の運動プログラムや、将来の機能低下を予防するトレーニングの提供をする事で高齢者の皆様の自立の支援・促進し「いつまでも自分らしく生きていく」事ができるように日々精進しています。 私たちの理念は「誰もが必要とされる繋がりのある地域社会をつくる」。あなたの経験を活かしながら、一人一人とじっくり向き合いながら利用者様の笑顔を増やすお手伝いをしてみませんか?
募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態:正社員
- 試用期間:3 ヶ月
- 雇用期間の定め:なし
備考:
※試用期間中の雇用形態は「契約社員」です。 ※試用期間中の給与は「月給23万円以上(20時間分・2万9200円の固定残業代を含む。超過分は別途支給)」となります。 ※その他の待遇に差異はありません。 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 10人乗りの乗用車(AT車)で、近隣エリアの送迎をお任せします。 ・社会福祉主事任用資格をお持ちの方は優遇 試験を受験していなくても、短大・大学で教育・福祉に関する科目を履修していた方なら該当する場合があります。 教育学・経済学・社会福祉概論・保育理論・看護学などをはじめとした34科目中、3科目を履修していれば任用可能です。 該当されるかどうかは、選考時にヒアリングの上こちらでお調べします。
応募要件
仕事内容
◎体力作りやバランスアップのためのトレーニング業務 お手本を見せたり、楽しく運動ができているか確認したりしながら、身体の機能回復・機能改善や健康維持を目指します。 ■利用者様について 定期的にご利用される方がほとんど。 半年で卒業される方もいれば、10年ほど通う人もいます。 「一人で歩けるようになりたい」「旅行がしたい」といった目標の達成に向けて、サポートしていきましょう。 ・トレーニングプログラムの計画 ご家族やケアマネージャーの方と相談して運動内容を考案。 ボールやチューブ、マシンを使ったり、脳・身体を同時に鍛える運動をしたりと内容はさまざまです。 利用者様の目標とプログラムは3ヶ月ごとに見直します。 ・プログラムについて 店舗ごとにプログラムをカスタマイズしたり、イベントを行なったりすることもあります。 たとえば、プログラムの後半に習字の時間を設けたり、バスに乗る練習をしたり。 季節に合わせてハロウィンイベントやプチ運動会を実施した例もあります。 ・トレーニングのサポート 看護師や生活相談員と協力してトレーニングを実施。 トレーニング前は検温・血圧測定、トレーニング中は付き添いや声かけも行ないます。 ※プログラムは1回1時間半~2時間。利用者様同士で交流ができるよう、休憩やティータイムも挟みます。 ◎一日のスケジュールイメージ ▼08:30出社・朝礼後、送迎・検温、血圧測定・ウォームアップなどを実施 ▼09:30集団運動(全員で椅子に座ったままできる準備運動)▼10:10ティータイム ▼11:00個別運動(グループに分かれて歩行など生活に基づいたトレーニングを実施)▼12:30クールダウン・送迎 ▼14:30午後のプログラム(午前同様)▼17:30退社
給与・賞与
給与
- 月収 246,000円 ~ 400,000円
- 備考:
月給24.6万円~40万円+賞与+インセンティブ ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ※上記月給は固定残業代を含みます。超過分は別途全額支給します。 ※店舗稼働率に応じて月1~2万円のインセンティブを支給します。 月収例 ■メイントレーナー(30歳/入社4年) 入社1年:24万6000円~ 入社3年:27万円~ 入社4年:29.3万円~ 年収例: 423万円/24歳(入社2年) 480万円/27歳(入社4年) 645万円/31歳(入社6年) ■昇給年2回(2月・8月/2023年8月実績:3000円~5万円) ■社宅あり 【各種手当・制度】 ■インセンティブ制度(月1~2万円) ■居住手当(月1~2万円) ■時間外手当(超過分) ■出張手当 ■役職手当 ■職務手当 ■制服貸与 ■資格手当(月5000円) ■お祝い金(実績あり/結婚や出産、人生の節目にお祝い金を支給します) ■扶養手当(扶養家族が1名以上の方:月2万円/正社員登用6ヶ月後に適用) ■慶弔見舞金
賞与
- 賞与 年1回
- 備考:
7月/昨年度実績:3.2ヶ月分
昇給
- 昇給:あり
手当
通勤手当:~ 50,000円 / 月
備考:
自転車通勤手当(月2万円まで)
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険:あり
- 健康保険:あり
- 労災保険:あり
- 雇用保険:あり
教育制度
- 教育制度:あり
- 備考:
半年間の研修で、基礎から応用まで学べます ▼オリエンテーション 入社後の5日間は、研修店舗で仕事の流れや運動プログラムについて学びます。 ▼基礎研修 その後の3ヶ月間は、配属先店舗にて基礎研修を実施。 お客様との関わり方や介助・運動指導の方法、事務作業の進め方などを身につけることができます! ▼応用研修 さらに3ヶ月間かけて、「個別最適化」を目指した応用研修を受けていただきます。 ◎OFF-JTや月1回のフォローアップ研修も行ないます。
その他福利厚生
- 資格取得支援制度あり
- 正社員登用あり
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 08:30 〜 17:30(休憩 60 分)
- 備考:
実働8時間 休日・休暇: ■完全週休2日制(土・日)■有給休暇(半日単位で取得可能!)■年末年始休暇(5日)■産前産後休暇(取得・復職実績あり)■育児休暇(男女ともに取得・復職実績あり!最大2年まで延長OK)■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇(5日)
勤務形態
- 日勤のみ可
- 時短勤務相談可
その他の情報
- 裁量労働適用:なし
- 残業時間:0 〜 20 時間 / 月
備考:
超過分は別途全額支給 - 固定残業制:あり
30 時間分の時間外手当として 44100 円を支給
休日・休暇
休日
- 年間休日:110 日
- 休日制度:
週休2日、
完全週休2日
- 備考:
完全土日休み
こんな人に来てほしい
こんな人に来てほしい!
現場スタッフ紹介
30代後半
職種:
ヘルパー・介護職- 雇用形態:正社員
- 入職年月:2024年
- 経験年数:ヘルパー・介護職 13年
転職について
入職した理由
「体を動かしながら、高齢者の方と関わる仕事がしたい」という想いを抱いたことがきっかけです。希望を叶えられる環境に魅力を感じ、レコードブックに入職を決めました。
働いてみての感想
職員同士の仲が良く、居心地の良い環境です。大変なこともありますが、利用者さまから頼ったり感謝したりしていただけることに、やりがいを感じながら働けています。ご家族の方から「良い人が入ったね」と言っていただけたときは、うれしい気持ちになりましたね。
職場について
プライベートとの両立
残業が少なく、有休も取得しやすい職場です。基本的には土日休みなので予定も立てやすく、プライベートを楽しむ時間をしっかり確保できます。
その他
身に付くスキル
日々のリハビリをとおして、運動指導の技術を身に付けられます。また、利用者さまと積極的に関わることで、コミュニケーション能力を高めることが可能です。人と話すことや体を動かすことが好きな方にぴったりの職場ですね。
30代後半
職種:
ヘルパー・介護職- 雇用形態:正社員
- 入職年月:2024年
- 経験年数:ヘルパー・介護職 8年
転職について
入職した理由
企業理念と社長の熱い思いに共感したことがきっかけです。職場の雰囲気の良さが決め手となり、レコードブックに入職を希望しました。
働いてみての感想
未経験での入職でしたが、マニュアルや研修体制が整っていたので、安心して仕事を覚えていけました。日々の経験をとおして、自分の成長を実感できる職場です。
職場について
職場の魅力
職員間のコミュニケーションが非常に取りやすいところが魅力です。また、扶養手当があるため、これから家庭を持つ職員にはありがたい環境だと思います。
おすすめの方、向いている人
「人のために何かをしたい」という考えをお持ちの方にぴったりの職場です。利用者さまとの関わりをとおして、やりがいを感じながら楽しく働けると思います。
プライベートとの両立
土日休みなので予定が立てやすく、毎週遠出して気持ちをリフレッシュできています。オンとオフのメリハリをつけて働ける職場です。
この仕事への思い
「ありがとう」という言葉を直接いただくときに、やりがいを感じます。また、普段は寡黙な印象の利用者さまのご自宅を訪問した際、お誕生日にプレゼントした写真を部屋に飾ってくださっているのを見つけたことがあるんです。うれしくて温かい気持ちになり、今でも印象に残っていますね。
入社前後でギャップを感じたこと
利用者さまの自立度が高く、予想以上に活発な方が多いことに最初は驚きました。関わるなかで私も元気をいただけたり、笑い疲れたりすることもあるんです。良い意味で入職前とのギャップを感じましたね。
その他
身に付くスキル
もともと人見知りでしたが、利用者さまとの交流をとおして、コミュニケーション能力を高められました。今では「店舗で一番賑やかだね」と周りの職員に言われるほど、楽しく働けています。
レバウェル編集局が取材しました!レコードブック新小岩の取材レポート
レコードブック新小岩で働く魅力
POINT
1
教育・スキルアップ
資格取得支援制度あり。サポートを受けながらスキルアップが目指せます
レコードブック新小岩は、スキルアップ支援が充実しています。業務に活かせる資格であれば、取得に必要となる費用の一部もしくは全額を補助。職員は職場の後押しを受けながら、社会福祉主事任用資格・介護福祉士実務者研修・社会福祉士などの取得を目指せます。興味のある資格があれば、都度ご相談ください。職員が自己研鑽に励み、活躍の場を広げていける環境です。 当施設では、職員が専門知識をアップデートできる機会を設けています。運営母体の株式会社RedBearでは、職種ごとに定期的なフォローアップ研修を開催。看護師を対象とする研修は2ヶ月に1回ほどの頻度で行っており、内容は機能訓練における運動知識や、緊急時の対応方法などさまざまです。介護職のトレーナー向けには1ヶ月に1回程度、座学講習や技術講習を実施。職員一人ひとりが苦手な業務を克服できるよう、独り立ち後もサポートしています。職員は研修で得た知識を活かし、より良いサービスを追求可能です。

リハビリに力を入れるデイサービス 振動マシーンを使用した運動指導も取り入れています
POINT
2
職場の特徴
職員同士の連携ばっちり! 多様な立場からの意見を参考に働ける環境です
レコードブック新小岩では、多職種間のスムーズな連携を実現しています。職種の垣根を越えて気軽に相談できる雰囲気があり、他職種同士の日常的なコミュニケーションも盛んです。たとえば、トレーナーを務める介護職が看護師に「このような既往歴がある利用者さまには、何の運動が適切だろうか」といった相談をすることも。職場全体が1つのチームとなり、利用者さまの自立支援を行っていく体制です。職員は他職種からのアドバイスを取り入れながら、質の高いサービスを提供できます。 当施設の目標は、リハビリ特化型デイサービスとして、利用者さまの身体機能を維持・向上すること。職員は運動プログラムをとおして利用者さまの力を引き出し、健康をサポートすることが可能です。ときには、「靴下を1人で履けなかったけれど、リハビリを続けているうちに履けるようになった」という利用者さまの良い変化を直接見られることも。利用者さまからの「ありがとう」の言葉が職員のやりがいです。

職員同士のコミュニケーションが盛んで、お互いに協力しながら業務を行っています
POINT
3
働きやすさ
休みが取りやすく、私生活も充実。ワークライフバランスを実現できます!
レコードブック新小岩では、仕事とプライベートの両立が可能です。職員は状況に応じて互いに協力し合っており、有休を取得しやすい雰囲気があります。有休は半日単位での使用もできるので、短時間の予定を済ませたいときにも便利です。さらに、公休と組み合わせて連休を取得してもOK。休日に趣味を楽しんだり、気分転換したりしながら、メリハリをつけて働けます。 当施設は、お子さまがいる方も安心して仕事ができる職場です。産休・育休の取得実績があり、休暇後に復職して活躍している職員もいます。復帰後の時短勤務の相談にも柔軟に対応。ライフステージが変化しても、長く働ける環境を整えています。 また、看護師の場合は残業がほとんどなく、発生しても月に1~2時間程度です。時間どおりに退勤できるよう、余裕を持ってスケジュールを組んでいることが少ない理由の一つ。終業後の予定を立てやすいところが魅力です。介護職の場合は、送迎業務が理由で発生することもありますが、見込み残業代を支給。加えて、日頃から職員同士で協力しながら業務を行う体制を築き、残業削減に努めています。

清潔感のある休憩スペースで、心身ともにリフレッシュした気持ちで働けます
ここがギャップ?だけど大丈夫!!
先輩職員がフォロー。徐々に業務のコツを身に付けられるので大丈夫です
レコードブック新小岩は、看護師と介護職が一丸となってサービスを提供する職場です。日々の業務のなかで、利用者さまの前に立って身体を動かす機会が多いことは、どちらの職種にとっても共通する特徴の一つ。一方で、利用者さまの運動指導や介助を行う必要もあります。担う役割が幅広いため、新しく入職される方は「自分のスキルが追いつくだろうか」と不安を感じるかもしれません。 しかし、当施設では、先輩職員が新人さんをしっかりサポートするのでご安心ください。手厚い教育体制を整えており、入職後は負担が少ない身体の動かし方やコツなどもしっかり教えます。経験を重ねるなかで、少しずつ業務や環境に慣れていただければ大丈夫です。 排泄介助に関しても、対応方法を一から指導しますので心配はいりません。「ここを意識して行うと良いよ」といったポイントを丁寧にお伝えします。分からないことや困りごとがあればフォローしますので、いつでも先輩職員に声を掛けてください。不安を解消しながら仕事を覚えていけます。
職場の風景
レコードブック新小岩の職場環境について
レコードブック新小岩の基本情報
事業所名
レコードブック新小岩(れこーどぶっくしんこいわ)
所在地
〒1240023
東京都葛飾区東新小岩5-19-15 コスモスアーバンライフ 1階
施設形態
法人情報
株式会社RedBear ( かぶじきがいしゃれっどべあー )
レコードブック新小岩周辺のヘルパー・介護職求人(正社員)
ヘルパー・介護職の求人
月収
220,000
円
〜
250,000
円
利用者さまと深く関われる訪問ケア。コミュニケーション力を活かせる職場です
職場の紹介あり
スタッフ紹介あり
ヘルパー・介護職の求人
月収
246,000
円
〜
未経験歓迎!日勤のみ!定時退社★リハビリ型デイサービスで楽しく運動♪
職場の紹介あり
スタッフ紹介あり
ヘルパー・介護職の求人
月収
246,000
円
〜
400,000
円
未経験歓迎!日勤のみ!定時退社★リハビリ型デイサービスで楽しく運動♪
職場の紹介あり
スタッフ紹介あり
ヘルパー・介護職の求人
月収
246,000
円
〜
400,000
円
未経験歓迎!日勤のみ!定時退社★リハビリ型デイサービスで楽しく運動♪
職場の紹介あり
スタッフ紹介あり
ヘルパー・介護職の求人
月収
246,000
円
〜
400,000
円
未経験歓迎!日勤のみ!定時退社★リハビリ型デイサービスで楽しく運動♪
職場の紹介あり
スタッフ紹介あり