ホワイト歯科クリニックは、職員同士の関係性が良好です。日常的なコミュニケーションが盛んで、誰とでも気軽に話しやすい雰囲気。また、職員の年間の頑張りに報いるため、院が費用を負担して、職員皆で外出するという取り組みも実施しています。行き先は職員の提案で決定しており、これまでにはテーマパークに遊びに行ったり、高級レストランで食事をしたりしたことも。業務内外の交流を通じて、職員間の親睦をより深められます。 定期的に面談の機会を設けていることも、当院の特徴です。心配ごとがないかを聞き取り、気持ちに寄り添いながらフォローしています。「以前の院と異なる点があって迷っている」といった仕事に関することはもちろん、プライベートな内容でも大丈夫。実際に、子育てや介護についての悩みを打ち明けてくれる職員も多くいます。職員は精神的な不安を払拭しながら、日々の業務に取り組める環境です。

当院での経験をとおして、自分が子育てする際にも役立つ知識を学べます

ホワイト歯科クリニックでは、ワークライフバランスの実現が叶います。正職員の勤務には、変形労働制を採用。年間休日は約135日と多く、夏季と冬季には1週間ほどの長期休暇もあります。職員同士が協力し合っており、有休も気兼ねなく取得しやすい雰囲気。業務の調整が問題なくできていれば、連休を取得して海外旅行に行くことも可能です。私生活の予定を立てやすく、気分転換やリフレッシュをしながら働けます。 残業が月に1時間程度と少ないところも、当院の魅力の一つ。業務ルーティンを定めたマニュアルを完備しており、流れに沿って行うことで、職員は時間どおりに無理なく仕事を終えられています。さらに、清掃担当の職員とお掃除ロボットを採用し、歯科衛生士・歯科助手の業務負担を軽減していることも残業が少ない要因です。終業後のプライベートの時間をしっかり確保できます。 また、当院は、子育てに理解がある職場です。産休・育休の取得実績があり、休暇後に復職して活躍している職員も在籍中。家庭の事情に合わせて時短勤務の相談もでき、ライフステージが変化しても長く仕事を続けられる環境を整えています。

白を貴重とした外観が特徴の当院。職員約7名で助け合いながら対応にあたれます

ホワイト歯科クリニックの魅力は、新人が不安なく働ける教育体制です。入職後はOJTを実施し、先輩職員がマンツーマンで指導していきます。歯科助手の場合は、受付業務を覚えることからスタート。診療時のアシスタント業務に関しては、歯科衛生士が教えていきます。写真付きの手厚いマニュアルを完備しているため、必要な情報を視覚的に学ぶことも可能です。研修期間は約3ヶ月を目安に、経験や習熟度に応じて調整。マニュアルに沿って、問題なく業務を行えるようになったら独り立ちです。段階を踏みながら、着実に成長していけます。 歯科衛生士においては、経験者であれば、基本的な業務は早い段階でお任せしていく方針。予防歯科についての考え方や、歯科医師の特徴に合わせたバキュームのコツなど、当院独自の点は先輩職員がしっかり教えるので安心です。これまでの経験をすぐに活かして活躍することができます。

子育て支援ステーションでの活動をとおして、育児を支援できることがやりがいです