求人公開日：2025/07/22
医療法人健康会
春光･春光台地域包括支援センターのケアマネジャー求人 ( 正社員 )
地域包括支援センター
| 給与・報酬 | 月収 216,000 円 〜 249,500 円 |
| 勤務地 | 北海道旭川市 / 新旭川駅 |
| 職種 | ケアマネジャー |
正社員ケアマネジャー 必須主任ケアマネジャー 必須普通自動車運転免許 必須賞与あり交通費支給あり年間休日120日以上社会保険完備
募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態：正社員
- 試用期間：3 ヶ月
- 雇用期間の定め：なし
備考：
【必須】 介護支援専門員（ケアマネージャー） 主任ケアマネージャー 普通自動車免許（AT限定可） Word/Excel/Outlook等のパソコン基本操作 18歳以上 64歳まで※定年を上限とするため 学歴不問 ブランクOK
応募要件
ケアマネジャー 必須主任ケアマネジャー 必須普通自動車運転免許 必須
仕事内容
地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務全般・各関係機関とのネットワーク構築・地域のケアマネージャー等に対しての研修会開催・ケアマネージャーの支援業務 ※対象地区:春光・春光台地区※自家用車使用(手当支給)
給与・報酬・賞与
賞与あり昇給あり交通費支給あり
給与・報酬
- 月収 216,000円 ~ 249,500円
- 備考：
◆基本給 151,000円～184,500円 ◆定額的に支払われる手当 資格手当40,000円 車両借上げ手当25,000円 ◆その他手当等 ・住宅手当～18,000円 ・家族手当～23,000円 ・通勤手当実費支給上限50,000円/月 ◎昇給制度あり 月あたり500円～3,000円(前年度実績) ◎賞与あり：年2回 計3.80ヶ月分(前年度実績) 【待遇・福利厚生】 ◆車通勤可・無料駐車場あり ◆交通費支給あり※自宅から拠点まで徒歩距離2km以上が支給条件 ・公共交通機関：１ヶ月分の定期代 ・マイカー：規定支給 ◆定年制あり（一律65歳） ◆退職金制度あり（勤続3年以上） ◆再雇用制度あり（上限70歳まで） ◆育児休業取得実績あり ◆職務給制度あり ◆資格取得支援制度 ◆医療費補助制度(グループ医療機関受診の場合)
賞与
- 賞与：あり
- 備考：
年2回計3.80ヶ月分(前年度実績)
昇給
- 昇給：あり
手当
通勤手当：あり
備考：
・通勤手当実費支給上限50000円/月 ◆交通費支給あり ※自宅から拠点まで徒歩距離2km以上が支給条件 ・公共交通機関:1ヶ月分の定期代 ・マイカー:規定支給
待遇・教育制度
社会保険完備
保険
- 厚生年金保険：あり
- 健康保険：あり
- 労災保険：あり
- 雇用保険：あり
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 09:00 〜 18:00（休憩 60 分）
- 備考：
9:00~18:00休憩60分/実働8時間 【休日】 土曜、日曜、祝日、年末年始(12/31～1/3) 週休2日性 ◆年間休日：121日 ◆有給休暇あり 6か月経過後の年次有給休暇日数：10日 ※1日・半日のほか時間休の取得も可能
その他の情報
- 裁量労働適用：なし
- 残業時間：5 〜 5 時間 / 月
- 固定残業制：なし
休日・休暇
年間休日120日以上
休日
- 年間休日：121 日
- 休日制度：
年間休日120日以上
春光･春光台地域包括支援センターの職場環境について
春光･春光台地域包括支援センターの基本情報
事業所名
春光･春光台地域包括支援センター
所在地
〒0700875
北海道旭川市春光5条4丁目1番16号 北部住民センター
交通情報
- JR石北本線新旭川駅
施設形態
地域包括支援センター
法人情報
医療法人健康会 ( いりょうほうじんけんこうかい )
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