株式会社NOTIA
ぽぷり和光教室の児童指導員/指導員求人 ( 正社員 )

ぽぷり和光教室は、職員同士の仲が良く、家庭的な雰囲気が魅力です。「今日はうまくいかなかった‥」と悩む職員がいれば、「何が原因だったんだろう」「どうすれば良かったかな」と、みんなで話し合うことも日常茶飯事。一人で悩みを抱え込まずに働けます。 また、保護者さまとの距離が近いことも特徴の一つです。当教室では、基本的に保護者さまにもセラピーへ同席していただいています。療育の最後には約10分間のフィードバックタイムを設け、その日の様子だけでなく、ご家庭での関わり方のコツをお伝えすることも。たとえば、セラピーで「リンゴ」という言葉を覚えたお子さまのご家族には、「帰りのスーパーで『りんごを取ってきて』とお願いしてみてください」と、生活の中でできることをアドバイスします。さらに、公式LINEではご家庭での様子を動画で送っていただいたり、相談を受け付けたりすることも。いただいた内容は担当者だけでなく職員全員で共有し、「このケースはどう対応すべきか」をチームで考えてから返信する場合もあります。ご家庭と密に連携し、二人三脚でお子さまの成長をサポートできることが、当教室の大きな強みです。

ぽぷり和光教室は、手厚い研修と資格取得サポートで、働きながら専門性を高められる環境です。ブランクがある方や療育未経験の方も、焦らなくて大丈夫。入職後の約1ヶ月間は、藤坂代表作成のDVDや先輩の同席を通して、じっくり基礎をインプットすることから始めます。いざ実践となっても、管理者が一緒に担当する「ダブル担当制」でスタートするため、一人で不安を抱えることはありません。 独り立ちまでのステップも、一人ひとりのペースに合わせます。「1ヶ月目は同席メイン、2ヶ月目は1〜2コマ担当、3ヶ月目で1日1コマ」といったように、お子さまとの相性も考慮しながら、無理なくステップアップしていけます。 また、2ヶ月に1回は藤坂代表による実践研修を実施 。実際の療育を見ながら「褒めるタイミング」や「セラピストの癖」などを直接フィードバックしてもらえるため、確かなスキルが身につきます。さらに、通常は費用のかかる「認定ABAセラピスト」の資格取得も、事業所が全額負担。働きながら一生モノのスキルを手に入れられる、充実した環境です。

ぽぷり和光教室は、職員が心身ともにゆとりを持って働ける環境づくりを目指しています。土日祝日はお休みです。相談が長引いた場合を除き、基本的には定時退社が当たり前の雰囲気です。 また、一人ひとりの負担が大きくならないよう、担当するコマ数にも配慮しています。専門性の高い療育だからこそ、準備の時間もしっかり確保できるよう調整しています。 子育て中の職員も多く活躍しており、急な発熱や学校からの呼び出しにも「お互いさま」のきもちで柔軟に対応しています。「家族のことを最優先にしてほしい」というのが職員同士の共通認識。遠慮せずに相談できる温かい雰囲気です。