株式会社森下介護サービス
デイサービス一歩のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )

デイサービス一歩では、プライベートを大切にしながら働けます。日曜日・祝日とほか週1日が休みの完全週休2日制。希望休も通りやすく、予定も立てやすいため、家族との時間や自分の時間をしっかり確保できます。ゴールデンウィークや年末年始は固定休暇となっており、季節ごとの連休も可能。夏季休暇は7月～9月の間に約2日間取得でき、分割や連続など自由な休み方ができます。家族との予定も合わせやすい環境です。 また、当事業所では有給休暇の取得も推奨。公休と組み合わせて連休にしたり、半日単位で取得したりと、柔軟に対応しています。ワークライフバランスを保ちながら、誰もが長く働き続けられる職場です。

開放感あふれる空間で、利用者さまも職員もリラックスして過ごせます

デイサービス一歩では、利用者さま一人ひとりに向き合ったケアを行っています。レクリエーションは約1週間単位で担当者を決めて運営。利用者さまの希望を尊重し、ボウリングや麻雀、テレビ鑑賞などをして、好きなように過ごせる時間を大切にしています。 リハビリにも力を入れており、マッサージ後に運動を行う独自のプログラムを提供。介護職員はリハビリの補助や体操の進行を主に担当します。定期的な体力測定で改善が数値として表れることも多く、利用者さまご本人やご家族から喜びの声を掛けていただくこともしばしば。職員のやりがいにつながっています。 当事業所では、職員間の情報共有を徹底しています。毎日、業務の終わりにミーティングを実施し、議事録を作成。翌日の勤務者が朝に確認することで、スムーズな業務連携を実現しています。職員同士の仲が良く、コミュニケーションが活発な点も当事業所の魅力の一つ。明るく賑やかな雰囲気のなかで、チームとして働いていけます。

デイサービス一歩は、手厚い教育体制を整えており、無資格・未経験からでも安心して介護の仕事を始められます。入職後は先輩職員がマンツーマンで付き、丁寧に指導。利用者さまの顔と名前、既往歴などを覚えることからスタートします。慣れるまでは、利用者さまとコミュニケーションがとりやすい業務を優先的に任せる方針。個々の習熟度に合わせ、1～3ヶ月ほど掛けてじっくりと成長を見守ります。焦らず着実に成長していける環境です。 当事業所では、職員の資格取得を応援しています。無資格で入職した場合は、費用を一部サポート。資格取得までは、早期の取得と負担軽減のため、パートとして働きながら研修に通う形を想定しています。将来的には介護福祉士実務者研修や介護福祉士の取得も支援していく予定です。着実にスキルアップが目指せます。