株式会社つくも苑
シルバーハイツつくも苑のヘルパー・介護職求人 ( パート・アルバイト )

シルバーハイツつくも苑は、柔軟な働き方でプライベートを充実させられる職場です。有給休暇は1時間単位で取得でき、子どもの送迎や自身の通院といった、個々の都合に合わせて活用できます。有休以外にも、勤続5年以上の職員には年間3日ほどのリフレッシュ休暇を付与。非常勤の場合は週に約2～3日、1日約3～4時間の勤務から可能で、ダブルワークも歓迎する方針です。 また、残業はほとんど発生せず、終業後の時間を有効活用できるのも魅力の一つ。緊急時は代表が率先して担う体制を敷いており、職員に過度な負荷がかからないよう配慮しています。さらに、ライフステージの変化にも柔軟に対応。産休・育休からの復帰後は、時短勤務の相談も受け付けています。個々の事情に寄り添う手厚いサポートにより、無理なく着実にキャリアを積み重ねられる体制です。

施設内での訪問介護！　外部訪問がなく落ち着いて業務に取り組めます

シルバーハイツつくも苑は、病院併設ならではの安心感と丁寧なOJTにより、自信を持って業務に臨める体制が整っています。当事業所は西浦医院に併設しており、夜間の緊急時でもドクターへ直接指示を仰げる環境。1人夜勤で判断に迷う場面でも、不安を抱え込まず取り組めます。 入職後は、まず利用者さまの顔と名前を覚えることから始め、経験に応じて最長で1ヶ月ほどの同行研修を実施。その後も見守り期間を設け、心配ごとがなくなるまで丁寧に指導します。独り立ちは、週1回の報告をもとに管理者と代表が慎重に判断し、無理なくステップアップできる体制です。 また、働きながら介護職員初任者研修の資格取得を目指す職員には、かかる費用の支援制度も用意しています。経験の有無やブランクを問わず、着実にスキルを磨いていける環境です。

マンツーマンで、利用者さま一人ひとりに合わせた入浴介助が可能です

シルバーハイツつくも苑は、施設内で利用者さまとじっくり向き合える環境です。身体介助や生活援助だけでなく、利用者さまとの心通うコミュニケーションを重視しています。 食事の配膳や下膳の時間は、単なる業務ではなく大切な交流のひととき。体調確認はもちろん、“今日こんなことがあったんや”といった何気ない日常会話に花が咲くことも珍しくありません。さらに、1階ホールで実施するカラオケや体操などのレクリエーションを通じて、笑顔を共有しながら信頼関係を深められます。 また、業務では担当制を敷かず、全職員ですべての利用者さまに対応するスタイルです。1日の訪問件数は6件ほどで、外回りや移動はありません。要介護度や認知症の有無を問わず多様なケースを経験できるため、自然と幅広い対応力が身につきます。 レクリエーションは専任の職員が担当していますが、希望に応じて将来的に企画へ携わることも可能です。移動に時間をとられることなく、利用者さま一人ひとりと丁寧に関わりながらスキルを磨きたい方に最適な職場です。

清潔感のある働きやすい環境！　利用者さまも職員も快適に過ごせます