ハッピーチャイルド株式会社
なかよしハッピー保育室の調理師・調理スタッフ求人 ( パート・アルバイト )

なかよしハッピー保育室では、個々のライフスタイルに合わせた働き方ができます。シフトは複数のパターンから自由に選択が可能。「午前のみ」「午後のみ」といった半日勤務や扶養内での勤務もOKです。また、「この日は時間があるから長く働きたい」「予定があるので1時間早く帰りたい」など、日ごとの勤務時間の調整にも応じています。生活リズムだけでなく、日々の予定にも合わせて柔軟に働き方を調整できるため、腰を据えて長く続けられる職場です。 子育て世代へのフォロー体制も整えている当園。職員の半数以上が子育て中ということもあり、育児に対して深い理解があります。お子さんの体調不良といった理由での、やむを得ない急な欠勤や早退にも柔軟に対応。職員同士で協力しながら業務をカバーしています。職員間に「お互いさま」という意識が浸透しているため、子育て中の方も安心感をもって働けるはずです。

可愛いキャラクターたちが当園の目印！　子どもたちとの思い出を重ねていける場所です

なかよしハッピー保育室では、未経験の方も働き始めやすい、手厚い教育体制を整えています。入職後は先輩職員が教育担当として付き、OJTを実施。新人職員は先輩と一緒に行動しながら、朝の受け入れ時の対応方法やお散歩の際の注意事項など、一つひとつの業務を覚えていきます。なお、独り立ちのタイミングについては教育担当が判断する方針。「子どもたちが安心して遊べる環境づくりや配慮ができているか」を判断基準として、独り立ちの可否を決定しています。研修期間は新人職員の経験やスキル、勤務日数に応じて、1週間～3ヶ月の間を目安に設定。個人の習熟度を考慮しながら教育を行っているため、新人職員も焦らず着実に業務を覚えていけます。 園内外の研修によって、継続的に知識の向上を図れることも当園の魅力です。年に1回ほど、社会保険労務士を招いた内部研修を実施。適切な保育方法や虐待についての知識を再確認する機会を設けています。さらに、外部研修の案内も積極的に行っており、参加時にはシフト調整の相談にも対応。職員が働きながら自己研鑽に励み、専門職としての知見を深められる環境です。

教室内はカラフルで明るい雰囲気。子どもたちの豊かな感性を育む環境があります

なかよしハッピー保育室では、日ごろから職員同士で活発にコミュニケーションを取っています。業務が落ち着いているタイミングで保育内容やICT導入についての話し合いを行うほか、毎月20日には全体会議を実施。安全対策や室内環境のチェックなどについても、日々活発な意見交換を行っています。コミュニケーションの場を多数設けることで、職員が積極的に意見を発信できる体制を整備。子どもたちにとってより良い保育環境をつくれるよう、チーム全体で尽力しています。 行事において、毎回しっかりと反省会を行っていることも当園の強みです。運動会やクリスマス会、卒園のお祝い会など、大きな行事のあとには必ず振り返りを実施。反省と改善を繰り返すことで行事がより良いものになるのはもちろん、職員の自信にもつながっています。ときには、保護者の方から「楽しい行事だった」「良い思い出になった」などの声をいただくことも。子どもたちの笑顔と保護者の方からの温かい言葉がやりがいです。

園内には子どもたちが工作した作品を多数掲示。可愛いらしい飾りつけに癒されます