有限会社IMPROVE
Hair Fix Ryu越谷Asia店の美容師（アシスタント）求人 ( 正社員 )

Hair Fix Ryu越谷Asia店は、手厚い教育体制で新人さんの成長を支えています。月ごとに目標を定めたカリキュラムにより、最短約13ヶ月でスタイリストデビューも可能。教育担当が練習の進捗を管理するため、安心感をもってスキルアップに励めます。くわえて、店舗全体で新人さんをサポートする風土があり、実際に早期デビューした先輩たちが自身の経験をもとに助言しながら成長を後押し。質問しやすい雰囲気で、安心して業務に取り組めます。 当店は、技術や評価の基準を常にアップデートし、サロン全体のスキルアップに努めています。不公平感なく成長できるよう、評価基準を明確に定めたマニュアルを整備中。新しく入る方も、納得感をもって業務にあたれます。また、約1.5ヶ月に1回は全スタッフ参加の勉強会を実施。接客マナーの座学から技術演習まで多角的に行い、全員でレベルアップに取り組む姿勢です。一人ひとりの成長を会社全体で支える文化が根付いており、仲間と高め合っていけます。

各アシスタントに教育担当が1名付くため、分からないことも相談しやすい体制です

Hair Fix Ryu越谷Asia店は、プライベートを大切にしながら働ける環境を整えています。「心身の充実こそが良い仕事につながる」と考え、営業終了時間を午後7時に設定しており、早いときは午後6時30分に退勤できる日も。自分の時間も大切にしながら、メリハリをつけて働けます。 当店は休暇制度が充実しており、リフレッシュしながら無理なく働ける環境です。2年目からは、「年末年始休暇5日」を含む年間20日ほどの有休を付与。自由に使える約15日間で海外旅行を楽しむスタッフもいます。また、土日休みや長期休暇の相談も可能。実際にアシスタントが結婚式や結婚旅行のために1週間ほど休暇を取得した実績もあります。気兼ねなく休める雰囲気があり、私生活を充実させながら勤務できます。

退勤後や営業中の空き時間を使った練習も可能で、先輩スタイリストも指導に協力的です

Hair Fix Ryu越谷Asia店は、スタッフ同士の温かい人間関係が自慢です。社長の「人を大事にする」という思いが風土として根付いており、入職したスタッフから「周りの人が優し過ぎて衝撃を受けた」という声が上がるほど。店舗や部門の垣根を越えた交流も盛んで、バーベキューやスポーツをしたり、テーマパークへ出掛けたりといった楽しいイベントをスタッフ自身で企画・実行しています。やりたいことを「やろう！」と互いに応援する風通しの良い社風が魅力で、楽しみながら長く働き続けられる職場です。 新人さんが1人で悩むことがないよう、「専任サポーター制度」を設けていることも当店の特徴です。美容師ではない客観的な視点を持つ統括担当が、スタッフと会社の「橋渡し役」として機能。人間関係の悩みからキャリアの相談まで、何でも話せる存在がいるため安心です。スタッフ一人ひとりを大切にする文化のなかで、自分らしくのびのびと活躍できます。

仲間との絆が強く、社内イベントも豊富。毎日楽しい気持ちで仕事に打ち込めます