学校法人安蔵学園
練馬幼稚園の幼稚園教諭求人 ( 正社員 )

練馬幼稚園では、新卒や未経験の方でも安心して成長できるよう、手厚いサポート体制を整えています。入職後は年齢の近い先輩職員が教育担当として付き、社会人マナーや仕事の流れなどを丁寧に指導。配属先とは別に教育担当を配置するため、クラス運営に関わらず広い視点での質問・相談が可能です。若手職員が気軽に話せる環境づくりを大切にしています。疑問や不安を解消しながら日々の業務に慣れていける体制です。 当園は、職員のスキルアップを積極的に後押しします。職員は、練馬区が主催する「5領域（健康、人間関係、環境、言葉、表現）の勉強会」へ参加可能。外部講師の講義を受けたり、他園の職員と意見を交換したりして学びを深められる機会です。また、新人職員は、夏休みに東京都の研修大会にも参加できます。加えて、教材づくりや特別支援など個人の興味に応じた外部セミナーへの参加も奨励。受講費用は当園が補助します。金銭的な負担を抑えながら、幅広い知識と専門性を高め、幼稚園教諭としてのキャリアを磨き続けられる環境です。

広々とした園庭で、お子さまたちと夢中になれる伸び伸びとした活動が行えます！

練馬幼稚園では、職員の負担を軽減する工夫を凝らし、保育そのものに集中できる環境づくりを進めています。ピアノが苦手な方でも安心して保育に臨めるよう、自動演奏を導入。USBに音源を入れて自動で音楽を流せる仕組みです。得意な職員は自分で演奏し、苦手な方は朝のあいさつといった簡単な曲を弾くだけで良いため、ピアノのスキルに自信がなくても問題ありません。自動演奏に任せることで、お子さまとしっかり目を合わせながら一緒に歌えます。 また、職員間の協力体制も特徴です。一人ひとりの業務負担を減らす目的で、すべてのクラスに複数担任制を採用しています。将来的には各学年3クラスの複数担任制を目指し、より手厚い保育を提供できるよう計画中です。お遊戯会の衣装づくりや運動会の装飾といった行事準備も職員間で分担し、効率化を実現。職員それぞれの年齢や経験に応じて業務を任せる方針で、個別に過度な負担がかからないよう配慮しています。自身のスキルに合った業務に取り組め、無理なく働けることが大きなメリットです。

練馬幼稚園では、仕事と私生活のメリハリある働き方を実現しています。残業は、週に2時間程度と少なめ。園全体で残業をしない方針を徹底し、用事がない日は定時で帰宅するよう促しています。預かり保育を担当する職員がお子さまたちを見ている間は、担任が事務作業を進めており、効率的に業務に取り組める環境です。定時を午後4時30分に設定し、残業を抑制しているため、終業後のプライベートな時間をしっかりと確保できます。 休暇制度が充実している点も当園の魅力。お子さまの長期休み中は、有休を計画的に充てることで職員もしっかりと休暇を取れる体制です。夏休み中の勤務は交代制で、職員が出勤するのは、約1ヶ月間のうち7日程度。冬休み・春休みは合わせて3～4日程度の勤務でOKです。定期的にまとまった休みを取得できるため、旅行や趣味なども楽しめ、心身ともにリフレッシュできます。 また、欠員が出た際も協力し合える体制を整えており、早番の預かり保育職員が日中の活動にフォローで加わることが可能。安心して休める環境が働きやすさの秘訣です。