レバウェル治療家

求人更新日:2026/06/12

株式会社苑田メディコ
メディコ訪問看護ステーションあん摩マッサージ指圧師求人 ( 正社員 )

訪問看護ステーション
給与・報酬

月収

236,500

271,500

勤務地 東京都足立区 / 竹ノ塚
職種

あん摩マッサージ指圧師

正社員あん摩マッサージ指圧師 必須賞与あり交通費支給あり年間休日120日以上社会保険完備教育制度あり

利用者さまの状態観察からお看取りまで、幅広いケアで専門性を高められます

メディコ訪問看護ステーションは、2026年に設立された事業所です。利用者さまは要介護度2~5の方が中心。主に同法人が運営する住宅型の有料老人ホームへ訪問しています。看護師は40~60代の約4名が在籍しており、事務職員を含めて連携しながら業務を行っている職場です。 当事業所は、施設への訪問を通して利用者さまとじっくり向き合えます。訪問先は、ほとんどが「輝ホームしのざき」や「カルペディエム」「グランヴィ神楽坂ホーム」といった同法人の施設です。利用者さまの状態観察にくわえ、点滴や吸引、バルーン管理などの医療処置からお看取りまで、必要なケアを幅広く提供しています。施設にお住まいの高齢者を支える存在として、専門性を活かしながら働ける事業所です。 また、訪問看護だからこそ、利用者さま一人ひとりに深く寄り添える点は大きな魅力です。1回につき約30分の訪問時間を確保しているため、利用者さまのご要望を丁寧に汲み取る密なコミュニケーションが可能。利用者さまに深く寄り添いたい方にとって、大きなやりがいを感じられる環境です。

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

    備考:
    あん摩マッサージ指圧師(必須) 経験不問・学歴不問(新卒・ブランク可) 60歳まで応募可能(定年が60歳のため) 自動車・バイク免許不要 歓迎: 明るく真面目に、利用者様へ敬意を持って接することができる方 素直で柔軟な対応ができる方

応募要件

あん摩マッサージ指圧師 必須

仕事内容

■施設内マッサージ業務 施設常駐型の医療保険マッサージ業務に従事していただきます(直行直帰可能)。グループ法人が運営する施設(有料老人ホーム等)に常駐し、入居者様へマッサージを提供します。個人宅への移動はなく、施設内の居室へ訪問し施術を行います。 ■職場環境・体制 街中を走り回る訪問はなく、冷暖房完備の施設内で施術に集中できるため移動の負担がありません。また、介護・看護スタッフが常に近くにいるチーム体制のため、困った時もすぐに相談・連携が可能です。 ■専念できる環境 同意書取得やレセプトは専門スタッフが担当するため、営業・事務作業はなく施術に専念できます。直行直帰が可能なため、無駄な移動や立ち寄りがなく、時間にゆとりを持って働けます。

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給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 236,500円 ~ 271,500円
  • 備考:
    基本給:180000円~210000円 調整手当:40000円 資格手当:5000円 住宅手当:8500円~13500円(固定支給) 精勤手当:3000円 昇給:年1回 試用期間中:条件変更なし 歩合制ではないため、毎月の収入が安定します。 家族手当:配偶者11000円、子1人目5000円、子2人目4000円 ・社会保険完備(健保・厚生・雇用・労災) ・退職金制度(勤続3年以上) ・【独自特典】グループ病院受診時の自己負担金補助あり ・定年制:一律60歳(再雇用:65歳まで) ・育児休業取得実績あり

賞与

  • 賞与 年2回
  • 備考:
    (前年度実績計4ヶ月分)

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:~ 35,000円 / 月

    備考:
    実費支給

資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /

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待遇・教育制度

社会保険完備教育制度あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    新人研修(集合研修+OJT):約半年間のOJT研修を実施。 先輩スタッフが丁寧に指導するため、訪問未経験の方も安心です。 ※研修期間は個人の習熟度に応じて調整します。 フォローアップ研修: OJT終了後も、フォロー体制を整えているため、継続的にスキルアップできます。 勉強会: 3か月に1度、医療保険マッサージの知識共有や症例検討を中心に実施。 参加は自由で、業務外の強制参加はありません。

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 08:4517:20(休憩 45 分)
  • 備考:
    半休取得可(午前・午後) 仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。 休日: 月10日休み 年間休日:120日以上 休暇: 有給休暇、産休・育休、特別休暇あり 有給休暇(法定通り/取得義務順守)

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 1 時間 / 月

    備考:
    残業ほぼなし(ほとんどの職員が定時退社)

  • 固定残業制:なし

休日・休暇

年間休日120日以上

休日

  • 年間休日:120 日
  • 休日制度:

    年間休日120日以上

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現場スタッフ紹介

  • 職種:

    管理職・管理職候補(介護)管理職・マネージャー
  • 雇用形態:正社員

転職について

働いてみての感想

メディコ訪問看護ステーションは、本当に和気あいあいとした雰囲気で、とても働きやすいと感じています。人間関係でギスギスしたところがなく、職員のまとまりもすごく良いんです。働くうえで、働きやすさは一番大切ですし、特に人間関係は何よりも重要だと考えています。その点、ここは本当に恵まれた環境だなと日々感じていますね。

職場について

職場の魅力

メディコ訪問看護ステーションの魅力は、温かい雰囲気ですね。誰かが意識的に作り上げているわけではなく、職員一人ひとりが持つ人柄が、そのまま雰囲気につながっています。皆が相手を思いやる気持ちを持っているからこそ、自然とお互いを尊重し合える関係が築けているんだと思います。それが、良いチームワークの秘訣なのかもしれませんね。

おすすめの方、向いている人

新しく一緒に働く仲間としては、やはり明るくて誠実な対応のできる方が来てくださるとうれしいです。メディコ訪問看護ステーションには、どちらかというと落ち着いていて穏やかな方のほうが馴染みやすいかなと思います。

レバウェル編集局が取材しました!メディコ訪問看護ステーションの取材レポート

メディコ訪問看護ステーションで働く魅力

POINT

1

職場の特徴

訪問看護でも孤独じゃない! 職種を超えたチームワークが自慢の職場です

メディコ訪問看護ステーションは、職種の垣根を超えたチームワークで、質の高いケアを目指せる職場です。訪問先の施設に常駐している職員とは日ごろから密にコミュニケーションをとり、利用者さまの現在の状態だけでなく、今後想定される変化についても共有。重症度の高い利用者さまに対しては施設のヘルパーとも協力しながら、一緒にケアを提供することもあります。訪問看護という働き方でありながら、常に相談相手が近くにおり、安心して業務に取り組める環境です。 くわえて、事業所内での看護師同士のコミュニケーションも重視しており、顔を合わせたタイミングで、積極的に情報交換を行っています。今後は職員の増加を見据え、スマートフォンを支給し、電話やメール、画像共有でよりスムーズな連携ができる体制を整えていく予定です。また、業務外の話も気軽にできる和気あいあいとした雰囲気で、互いを思いやる風土があります。良好な人間関係のなかで職種や立場を超えたチームワークを大切にしながら、質の高いケアを目指せる事業所です。

POINT

2

教育・スキルアップ

ベテランがマンツーマンで指導。基礎から着実にスキルアップできます

メディコ訪問看護ステーションは、未経験からでも着実に成長できる教育体制が魅力です。入職後は、ベテランの訪問看護師がマンツーマンで指導にあたります。まずは座学を通して、書類業務や往診時の連携方法など、基礎知識を丁寧に学習。次は、ご自宅から無理なく通える範囲の担当施設で、先輩とともに業務を覚えていきます。教育期間は約3ヶ月を想定しており、一人ひとりのペースに合わせて着実に学べる環境です。 当事業所では、専門性を高めるための学習の機会も豊富に用意しています。施設内では、フランス発祥の認知症ケア技法「ユマニチュード」や認知症に関する勉強会を定期的に実施。ほかにも、月に1回程度、利用者さまに合わせたケアについて学ぶ勉強会も開催しています。くわえて、認定看護師の資格取得にかかる費用は事業所が補助。実際に認知症の認定を取得した職員も活躍しています。また、年に2回ほどの面談を実施し、日々の頑張りや成長を評価する体制を整備。着実にステップアップしながら、長く活躍し続けられます。

POINT

3

働きやすさ

ライフステージの変化に合わせて、無理なく働き続けられる環境です

メディコ訪問看護ステーションは、柔軟な勤務体制を整えており、プライベートを大切にしながら働ける環境です。子育てと仕事を両立しやすい環境づくりに力を入れているのが当事業所の魅力の一つ。子どもの保護者会や役所での手続きといった短時間の用事の際には、時間単位での有給休暇の取得ができ、急なお休みにも理解があります。また、時間内に業務が終わるように訪問スケジュールを調整しており、残業は月10時間以内と少なめです。直行直帰も可能なため、効率的に働きながら自分の時間を確保できます。 また、当事業所は休日制度も充実しており、年間休日は120日以上を確保。シフト制で月に10日ほどのお休みがあります。有給休暇も希望のタイミングで取得しやすく、1週間程度の連休も取得可能。プライベートの時間を大切にしながら、メリハリをつけて働けます。ライフステージの変化に合わせて、無理なく働き続けられる体制です。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!

書類業務に戸惑っても大丈夫。先輩がダブルチェックで丁寧に教えます

メディコ訪問看護ステーションでは、利用者さま一人ひとりの計画書や報告書など、書類業務が多岐にわたります。病院やクリニックとは異なる業務も多いため、入職したばかりのころは大変さを感じるかもしれません。 しかし、当事業所では先輩職員がマンツーマンでしっかりとサポートするため安心です。たとえば、最初は先輩が一緒に書類を作成したり、内容をダブルチェックしたりと、一つひとつ着実に習得できる体制を整えています。先輩看護師だけでなく、事務の職員も含めた事業所全体でのサポート体制があり、分からないことはいつでも質問できる環境です。未経験からでも、安心して訪問看護師としてのキャリアをスタートできます。

メディコ訪問看護ステーション
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メディコ訪問看護ステーションの職場環境について

メディコ訪問看護ステーションの基本情報

事業所名

メディコ訪問看護ステーション

所在地

1210064

東京都足立区保木間3丁目4番10号

交通情報

  • 東武伊勢崎線竹ノ塚駅 電車 0 分

施設形態

訪問看護ステーション

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

株式会社苑田メディコ ( かぶしきがいしゃそのだめでぃこ ) 

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賞与あり
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