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株式会社エイチ・エス・エー
放課後等デイサービス ひまわりの家の求人情報
神奈川県小田原市 / 五百羅漢駅
放課後等デイサービス
万全の教育体制と明確なキャリアパスで、未経験からでもスキルアップできます
放課後等デイサービス ひまわりの家は、神奈川県小田原市飯泉に位置しています。定員は10名で、小学生から高校生までのお子さまが対象です。 当事業所では、未経験からでも着実に成長できる教育体制を構築しています。入職後には、代表自ら講師を務める約4時間30分の新人研修を実施。休憩を挟みながら、法人の理念や規定、人生論などを深く学べる貴重な機会です。 事業所へ配属後も管理者や責任者によるOJTを基本とし、座学と実践を組み合わせた学びの場を設けています。入職後の約3ヶ月間は日ごとに担当職員が付いて丁寧に指導するため、業務の流れをしっかり身につけられる環境です。 また、将来のキャリアパスも自身で選択できます。現場の専門家を志す「専門職コース」と、経営のプロを目指す「管理・経営職コース」の2種類を用意。年に1回はコース変更の申請が可能で、法人を動かす一員として成果が認められれば上の役職も目指せる仕組みです。個々の成長を力強く後押しする体制が整っています。
レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

放課後等デイサービス ひまわりの家
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
季節の行事や独自のポイント制に夢中! お子さまの意欲を育む職場です

放課後等デイサービス ひまわりの家では、お子さまが毎日ワクワクしながら通える環境を整えています。1年を通して夏祭りやハロウィン、クリスマス会、節分などの楽しいレクリエーションを数多く開催。夏休みには中庭でプールを満喫したり、おやつにカキ氷を食べたりと、季節の魅力を肌で感じられる工夫が満載です。 また、お子さまの日々の活動への意欲を引き出す、独自のポイント制度も特徴です。「お手伝い」や「課題への挑戦」など、頑張りに応じて点数が貯まる「ひまわりポイント」を導入。目標が明確なため、お子さまもやる気を持って前向きに活動しています。貯まったポイントは、実際のお店での買い物練習で使用。楽しみながら、実生活で役に立つ大切なスキルを自然と習得できるよう支えています。遊び心のある支援を通して、お子さまの笑顔と「できた」という喜びを創り出せる環境です。
POINT
2
休暇が取りやすく、仕事と子育てを両立しやすい仕組みが充実しています!

放課後等デイサービス ひまわりの家では、仕事とプライベートの両立が叶います。法人全体の有給休暇の取得率は9割以上で、希望どおりに休めるように調整。半日単位での取得も可能です。また、新入職員には、入職後の半年間で使える特別な休暇も3日ほど付与。私生活を充実させながら、仕事に取り組める環境です。 また、育児サポートを目的とした中抜け制度がある点も魅力。お子さんの体調不良といった急な休みも、管理者と相談しながら柔軟に対応できます。法人内には子育て中の職員も多く働いており、お互いに助け合いながらライフステージに合わせた働き方ができる心強い職場です。法人内の産休・育休の取得率は、2016年以降ほぼ100%という実績も。時短勤務の活用期間に原則制限はなく、個別の事情に応じた相談も可能です。家庭を大切にしながら、長く働き続けられます。
POINT
3
音楽療法や外出活動などを通して、お子さまの成長をサポートする体制です

放課後等デイサービス ひまわりの家では、専門的なケアを通してお子さまの成長を支えています。具体的には、心身がリラックスできる音楽療法「ミュージック&ヒーリング」を導入。ハンドサインやマカトンといった手法も取り入れて、自然とコミュニケーション能力を高められる環境を整えています。また、フリータイムには一人ひとりに合わせた個別課題の時間も確保。「ボールペン組み立てといった職業訓練を行ってほしい」「宿題を済ませてほしい」といった、ご家族からの要望にもきめ細やかに寄り添える環境です。 くわえて、月に1回ほど外出活動も実施。公園や小田原城などへ出かけ、公共機関の利用方法や施設での過ごし方をお子さまに学んでもらえます。実際に切符を買ったり、順番を守ったりする経験は、お子さまが楽しみながら社会のルールを学ぶ貴重な機会。専門的なアプローチを通して、お子さま一人ひとりの確かな成長を支えられる仕事です。
気になる不安に
先にお答えします!
事前の情報共有でご家族との対話も安心。仲間もすぐ側で支えます
放課後等デイサービス ひまわりの家では、日々興味が変わるお子さまたちや、そのご家族一人ひとりと向き合っています。ときには、お子さまの自由な行動の対応に難しさを感じることも。また、最初のうちは保護者さまとの関わり方についても悩んでしまうかもしれません。 しかし、当事業所には、職員全体でお子さまに対応する風土があるのでご安心ください。もし、一人で対応が難しい場面があっても、近くにいる管理者や仲間がサポートに入れる体制です。困りごとも、一緒になって解決策を考えるので心配いりません。 保護者さまとも、事前にお子さまの特性やご家庭の状況を共有する仕組みがあるため、安心してコミュニケーションをとれます。「職員皆で向き合う」というのが当事業所の共通意識。一人で不安を抱え込まずに働ける環境です。
働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:
雇用形態:正社員
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
年1回ほど、「働き方提案シート」の提出があります。給与や休み、職場の改善点など、どんなことでも意見できますよ。法人が意見を吸い上げ、できることから改善に努めています。
Q
この仕事への思いを教えてください!
職員が「安心して働ける環境」を整えることが大切だと考えています。経営よりも、現場で働く職員の土台をしっかり固めたいという思いがありますね。
その他
採用担当からのメッセージ
株式会社エイチ・エス・エーには、職員を1人きりにせず、組織全体で支え合う文化が根付いています。温かいフォロー体制を整えているので、安心して一歩を踏み出してください。
職場の風景
放課後等デイサービス ひまわりの家の職場環境について
放課後等デイサービス ひまわりの家の基本情報
事業所名
放課後等デイサービス ひまわりの家所在地
〒2500863
神奈川県小田原市飯泉1203−8
交通情報
- 伊豆箱根鉄道大雄山線五百羅漢駅 電車
施設形態
その他、設備
- 受動喫煙防止取り組み
- 施設内禁煙
法人情報
株式会社エイチ・エス・エー(かぶしきがいしゃえいちえすえー)
- 設立
- 代表者:田中 勉
- 資本金:1,000万円
- 設立日:1999年7月1日
- 上場企業
- 上場していない
- 事業内容
- 総合介護・生活支援事業所 ・居宅介護支援事業 ・障害者相談支援事業 ・訪問介護事業 ・訪問看護事業 ・訪問マッサージ事業 ・通所介護事業 ・住宅型有料老人施設事業 ・介護タクシー事業 ・障がい福祉事業 ・児童福祉事業 ・住宅改修事業 ・有料職業紹介事業


