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一般社団法人誠耀会

なごやか訪問診療クリニックの求人情報

愛知県名古屋市中区 / 丸の内駅

診療所・クリニック

内科や精神科など幅広く対応! 看護師として高い専門性を磨けます

なごやか訪問診療クリニックは、2025年4月に愛知県名古屋市中区丸の内にて設立しました。ご高齢の患者さまを中心に約220名を受け入れており、ご自宅・施設両方での訪問に対応。スタッフは医師が約9名、看護師が2名ほどで対応しています。 当クリニックは、訪問診療の枠を越えた看護経験を積める点が魅力です。内科や精神科、整形外科など複数の科目を標榜し、患者さまを総合的にサポートしています。たとえば、精神面での不調により長年外出が難しかった方が、当クリニックのケアで前向きな変化を見せたケースがありました。また、複数の薬を服用されていた方の治療を見直し、改善につながった実績もあります。一人ひとりに寄り添い、多角的な看護に携われる環境です。 医師間の連携をサポートし、統一感のある診療体制を支えることも看護師の重要な役割の一つ。患者さまの状態を継続して把握し、「先週までとは様子が違う」といった気づきでケアに貢献できます。褥瘡処置といった看護師の専門性が高い分野では、積極的に医師へ提言する場面も。自身の観察力と判断力を発揮して活躍できます。

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正看護師 必須
昇給あり

レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

なごやか訪問診療クリニック

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

日勤のみで年間休日は約125日。プライベートを大切にできる職場です

なごやか訪問診療クリニックは、プライベートとの両立が図れる職場です。土日休みを基本とし、年間休日は約125日と十分に確保。日勤のみの勤務で夜勤やオンコールがないため、規則正しい働き方が叶います。訪問スケジュールは月2回程度のペースで組んでおり、予定が入りにくい第5週目は原則として休みになる仕組みです。休日には趣味で社会人野球を楽しむスタッフもおり、心身ともにリフレッシュしながら業務に取り組めます。 また、無理のない勤務スタイルも魅力の一つ。退勤時間は患者さまが多い日でも午後6時30分ごろが多く、午後7時を超えるのは月に1回程度と少なめです。また、休憩時間は1.5時間ほどとゆとりを持たせ、緊急対応が発生した場合でも無理なく休息を取れるよう配慮。外食時には手当も支給しており、スタッフの働きやすさを細部まで考えた職場環境です。

POINT
2

看護主任によるOJTで、訪問診療が未経験の方も無理なく成長できます

なごやか訪問診療クリニックでは、在宅医療が未経験の方も自信を持って成長できます。入職後、最初の2週間は先輩スタッフの診察に同行する見学期間を設定。その後は看護主任が固定の教育担当としてつき、一貫した指導を行う流れです。OJTによる実務を通じた研修を重ね、カルテ操作をはじめとした必要スキルの習得を確認した後に独り立ちの判断を行います。空いた時間には、先輩スタッフや院長に気兼ねなく質問OK。疑問点や不安をその都度解消できるため、1人で抱え込むことなく段階的にスキルアップを目指せます。 また、実践的な知識を深められる機会も豊富です。実際の患者さまの症例に基づいた勉強会を定期的に開催し、精神疾患やアルコール依存、褥瘡といった具体的なテーマについて学習。院長自身も積極的に教育へ参加する姿勢のため、医師視点からの学びも得られます。現場で活かせるスキルを養い、看護師としての力を着実に伸ばせる職場です。

POINT
3

ICT活用と対面フォローの両立で、密な情報共有を図る体制です

なごやか訪問診療クリニックは、スタッフが存分に力を発揮できる組織風土を大切にしています。「患者さまファースト」と「スタッフが活躍できるクリニック」という方針のもと、働きやすい環境づくりを重視。失敗を恐れずに挑戦し報告する文化が根づいており、組織の発展に向けて皆で前向きに取り組む姿勢です。チームとしての一体感を持ち、意欲的にキャリアを築けます。 また、円滑な情報伝達を実現するため、効率的なコミュニケーション体制を整えていることも強みです。業務連絡にはチャットツールを活用し、合理的に情報を共有。一方で、複雑な相談や込み入った話は対面で行い、認識のすれ違いを防ぐ工夫をしています。朝夕には各10分程度の顔合わせを実施し、「何かあればすぐに言える空気感」を構築。些細な内容も漏らさずやり取りできる仕組みです。定期的な院長との個人面談では「困りごと」や「やりたいこと」を直接相談でき、納得感を持って日々の業務に向き合えます。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

事務作業は専門スタッフが担当! 質の高い看護にじっくりと専念できます

なごやか訪問診療クリニックでは、ケアマネジャーや他施設のスタッフなどと協力してケアにあたっています。多職種との連携の際は、情報共有のための書類作成が多くなる傾向です。そのため、「事務作業に追われ、看護業務に集中できないのでは」と不安に思う方がいるかもしれません。 しかし、当クリニックでは効率的な業務分担システムにより、看護師の負担が少ない体制を整えています。カルテや処方箋、紹介状といった文書作成のサポートは、看護師ではなく外部の事務員やメディカルアシスタントが担当。看護師は内容の確認を行うだけで済むため、事務作業にかかる労力を抑えられるシステムです。浮いた時間を活用し、患者さまのケアや施設との連携業務に集中できます。看護師としての役割をしっかりと果たし、やりがいを持って働ける環境です。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:

医師院長・分院長候補

雇用形態:正社員

入職年月:2025年4月

転職について

Q

働いてみての感想は?

一緒に働くスタッフは皆さん温かな人柄なので、とても働きやすい環境だと思います。若年層のメンバーが多く、活気にあふれた良い雰囲気を築いていますよ。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

スタッフが仕事に取り組みやすい環境づくりには、特に力を入れています。一人ひとりが力を発揮できるよう、業務の範囲内で「やりたいこと」や「得意なこと」に挑戦できる機会を作っているんです。自己実現を目指しながら、楽しく仕事に取り組んでもらいたいですね。

その他

立ち上げのきっかけ

「仲間を増やし、よい組織を作りたい」という思いから、なごやか訪問診療クリニックを立ち上げました。在宅医療では、内科だけでなく皮膚科や精神科など、幅広いニーズに対応できる「総合力」が必要です。各分野のプロとチームで連携し、一人ひとりに最適なケアを提供したいと考えています。

なごやか訪問診療クリニックの職場環境について

なごやか訪問診療クリニックの基本情報

事業所名

なごやか訪問診療クリニック

所在地

〒4600003

愛知県名古屋市中区錦2-7-7 プラウドタワー名古屋錦1302

交通情報

  • 名古屋市営地下鉄桜通線丸の内駅

施設形態

診療所・クリニック

診療科目

精神科

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

一般社団法人誠耀会(いっぱんしゃだんほうじんせいようかい)

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