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医療法人光輪会
さつきクリニックの求人情報
大阪府高槻市 / 高槻市駅
診療所・クリニック
「患者さま、ご家族さまに寄り添う医療」を理念に掲げ、丁寧なケアを届けます
さつきクリニックは、大阪府高槻市宮野町にある訪問診療を専門に行う医療機関です。内科や精神科、在宅緩和ケアを中心とした診療に対応しており、受診される方は600名弱。患者さまのご年齢層は50代～100歳以上と幅広く、多くは高齢者施設に入居されている方で、個人宅で療養されている方も20～30名いらっしゃいます。看護師は約3名が活躍中です。 当院では、現場の施設職員や薬剤師といった多職種と連携しながら「患者さま、ご家族さまに寄り添う医療」の理念を大切に、日々取り組んでいます。たとえば、眠れない患者さまへ安易に薬を処方するのではなく、安全な方法を医師と相談して探るといった工夫を重ねてきました。また、訪問先が多いからこそ、丁寧なコミュニケーションを重視。直接お会いする機会が少ないご家族の想いも、施設の職員経由でしっかり汲み取り、一人ひとりの意思に添う柔軟なアプローチを行っています。
レバウェル編集局が取材しました！
良好な連携体制を構築。医師との距離感も近く安心して業務に臨める職場です
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レバウェル編集局が取材しました！職場インタビュー
さつきクリニック
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
良好な連携体制を構築。医師との距離感も近く安心して業務に臨める職場です
さつきクリニックは、職員間で良好なチームワークを築き上げている点が魅力です。看護師同士の対話がスムーズで、業務に関する相談も日常的。お昼休憩や往診のない時間に院内で顔を合わせた際には、患者さまの状況を細かく伝え合っています。ときには、漫画やゲームなど、他愛もない話題で盛り上がるほど風通しの良い雰囲気です。また、診療体制においては、訪問する際の医師と看護師のペアは基本的に固定制としています。医師とも世間話ができるほど距離感が近く、安心して現場に赴くことが可能です。 当院では、系列クリニックの看護師と交流できる機会も設けています。3ヶ月に1回ほどの頻度で集まり、組織の垣根を越えて対応策や事例の共有を行っています。話し合った内容を日々の対応や接遇の改善へ活かし、より良い訪問医療の提供につなげています。
POINT
2
先輩職員による同行訪問を通じ、往診で活きるスキルを習得できます
さつきクリニックでは、訪問診療の経験を問わずスキルアップできる教育体制を整えています。入職後は、該当の施設に詳しい先輩職員が同行して業務をレクチャー。一人ひとりの習熟度に合わせ、1～2ヶ月ほど一緒に回る期間を設けています。施設ごとの特徴を熟知した先輩職員が側につくので、細かい手順もしっかり身につけられる仕組みです。独り立ち後も先輩職員が困っている症例がないか気にかけてアドバイスをくれるため、焦らず職場に慣れていけます。 当院では、専門知識を広げる機会を定期的に設けている点も特徴です。半年に1回程度、製薬会社や医療機器メーカーの担当者を招き、院内で説明会を実施しています。新しい薬品や機器について理解を深めながら、看護の引き出しを増やしていける環境です。
POINT
3
年間休日は125日ほどと豊富！ 有給休暇も取得しやすい風土が魅力です
さつきクリニックでは、プライベートを大切にしながら無理なく働けます。年間休日は125日ほどと多く、土日祝日は基本的にお休みです。オンコール当番は月に6～7日ほど発生しますが、担当日以外の休日は完全にフリーな時間をゆったり過ごせます。夏季休暇は7～9月の間で、計3日間の取得が可能です。有給休暇も申請しやすい雰囲気で、もちろん旅行や買い物といった目的で活用することもOK。オンとオフのメリハリをつけて、自分のペースを維持できます。 また、残業がほとんど発生しない点も働きやすさを支える要素です。診療が長引いて多少時間がかかる日はあるものの、定時退勤も可能で、周囲へ残業を強要する雰囲気もありません。終業後の時間もしっかり確保でき、長くキャリアを築ける職場です。
気になる不安に
先にお答えします！
オンコール対応できるか不安？ 医師やほかの職員に相談できるので安心です
さつきクリニックでは、時間外のオンコール対応をローテーション制で行っています。待機経験が浅い方は、「自分にできるだろうか」「夜間の判断に迷ったらどうしよう」と懸念を抱くかもしれません。 しかし、当院では不安を解消するための協力体制を整えています。判断に迷った際は、夜間であっても医師や経験豊富な先輩看護師に電話で相談可能。1人で抱え込まず、チームで対処できる仕組みです。 また、当院のオンコールは電話でのやり取りで完結することが大半である点も特徴です。現場での初期処置は施設側が担うケースが多く、出動がほとんどない月も珍しくありません。周囲のバックアップを受けながら、焦らずオンコール対応に慣れていけます。
働く人に聞きました！スタッフインタビュー
40代後半
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2020年2月
経験年数：看護師・准看護師20年
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
前職では、老人ホームで看護師として働いていました。そこにさつきクリニックが往診に来ていて、ちょうど新しいことにチャレンジしたいと思っていた時期だったんです。退職を考えていた際に、一緒に往診で回っていた医師や看護師さんから「うちに来ませんか？」と声を掛けていただいたのがきっかけでした。入職前は不安しかありませんでしたが、お世話になった医師や看護師に恩返しをしたいという気持ちもあり、決断しました。
Q
働いてみての感想は？
老人ホームで働いていたころから往診の様子を見ていて、正直「大変そうだな」という印象がありました。実際に働いてみて、やはり大変な仕事だと感じています。特に、オンコール対応は難しいですね。しかし、医師やほかの看護師もフォローに入ってくれるので、落ち着いて対応できています。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
働く魅力として、まず給与面が良いと思います。オンコール手当もしっかり付いていて、待遇面では満足しています。また、同僚の看護師や医師、医療事務とも良い関係を築けているのも大きいですね。仕事終わりに一緒に食事に行ったり、お昼休みに皆でランチをしたりしていますよ。
Q
どんな方に向いていると思いますか？
丁寧に、責任感を持って取り組める方がさつきクリニックに向いています。施設の職員の方や外部の方と関わる仕事なので、「伺わせていただいている」というスタンスを持てる方が良いですね。上から目線ではなく、親しみやすくざっくばらんに接しながらも、「親しき仲にも礼儀あり」を大切にできる方が理想的です。
その他
やりがい
やりがいを感じるのは、施設の職員の方や患者さまから感謝の言葉をいただいたときですね。「◯◯さんで良かった」「◯◯さんじゃないとダメ」といった言葉をいただけると、自分の役目が果たせているという実感が湧きます。そういうときに、「さつきクリニックで働いて良かった」と心から思えます。
職場の風景
