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株式会社はまいろ

はまいろ居宅介護支援事業所の求人情報

神奈川県横浜市保土ケ谷区 / 上星川駅

居宅介護支援事業所

「責任ある自由」が根づく職場で、スケジュールを自己管理しながら働けます

はまいろ居宅介護支援事業所は、神奈川県横浜市保土ケ谷区新桜ケ丘にあります。開設は2023年で、約3名のケアマネジャーが対応にあたっています。1人当たりの担当件数は30~40件ほどです。 当事業所では、「責任ある自由」をモットーに、職員自らが働きやすい環境を構築しています。自身の業務に合わせてスケジュールを自由に調整可能です。現場職員の意見を業務改善に取り入れる風土も根付いており、一人ひとりが自分らしく働ける土台が確立されています。 給与面では、職員の頑張りを適正に評価する体制を整備。担当件数や実績に応じてインセンティブを付与し、頑張るほど収入が上がる仕組みを取り入れています。自由と責任のバランスを大切にしながら、自分のペースで働ける職場です。

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月収270,000円〜380,000円

ケアマネジャー 必須
年間休日120日以上
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ケアマネジャー 必須
年間休日120日以上
教育制度あり

レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

はまいろ居宅介護支援事業所

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

週1回のミーティングで課題を共有。適度な距離感で協力し合える職場です

多様なサービスを調整し、利用者さまやご家族から感謝の言葉をいただくこともあります

はまいろ居宅介護支援事業所は、職員同士がほどよい距離感を保ちながら協力し合える職場です。週1回のミーティングとチャットツールの活用で、日頃の疑問や不安を速やかに解消できる仕組みを整備。業務の進捗や課題を共有することで、スムーズな連携を実現しています。 また、当事業所はケアマネジャーの枠にとどまらない幅広い社会貢献も実現できます。法人内にある専門のソーシャルサポート事業部が、残置物・不動産の処理や、後見制度の相談対応など介護保険外のサポートを一手に担当。被災に遭われた利用者さまの家屋建て替えや生活基盤の再構築など、単独では難しい課題も内部連携で解決に導いた実績があります。手厚いバックアップ体制のもと、大きなやりがいを感じながら働ける環境です。

POINT
2

年間休日120日以上で残業ほぼなし。仕事と私生活の両立を実現できます

はまいろ居宅介護支援事業所は、無理のない勤務体制により、メリハリをつけて働ける職場です。勤務時間は9時~17時、年間休日は120日以上と多く、基本的に土日祝日が休みのため、プライベートの時間をしっかり確保できます。くわえて、約3日間の夏季休暇と、4~5日程度の冬季休暇も取得可能。残業もほぼ発生しないため、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 また、職員が働きやすい環境づくりにも注力しています。1人1台iPadを貸与しており、移動の合間や隙間時間に、訪問記録や支援経過などを入力可能。また、週1回ほど在宅勤務も取り入れています。今後は事務職員の増員を行い、ケアマネジャーの業務負担を軽減していく方針です。整った就労体制のもと、仕事とプライベートの両立が叶います。

POINT
3

先輩職員のマンツーマンにより、未経験の方も安心して働ける体制です

はまいろ居宅介護支援事業所は、ケアマネジャーとして安心して一歩を踏み出せる環境を整えています。未経験の方には、教育担当の先輩職員がマンツーマンでつき、数ヶ月間かけて丁寧にレクチャー。基礎からじっくりと知識や経験を積み重ねていけるため、初めての方も不安なくスタートできる体制です。一方、経験のある方は自身の裁量を活かしながら、即戦力として培ってきたスキルを存分に発揮できます。 長期的なスキルアップを支える資格取得支援制度も充実しています。ケアマネジャー資格の更新に掛かる費用は法人が全額補助。くわえて、仕事に関係する資格であれば、希望に応じて費用補助を検討します。ケアマネジャーとして、さらなる成長を目指せる職場です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

自由度が高くても孤立しない環境。困ったときは管理者や先輩に相談できます

はまいろ居宅介護支援事業所では、自律して業務を進めていく働き方を大切にしています。そのため、未経験の方のなかには「自由度の高い環境で自分でスケジュール管理ができるだろうか」と不安に感じる方がいるかもしれません。 しかし、当事業所では管理者や先輩ケアマネジャーが、業務やスケジュール管理について電話やチャットツールを通じていつでも相談に応じる体制を整えています。困ったときにすぐ質問できる環境があるため、1人で抱え込んで孤立することはありません。 くわえて、週1回のミーティングや事務所で顔を合わせた際の職員同士のコミュニケーションも活発です。周囲の手厚いサポートを受けながら、安心して自分らしい働き方を築いていけます。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

30代前半

職種:

ケアマネジャー主任・チーフ

雇用形態:正社員

入職年月:2023年

経験年数:ケアマネジャー3年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

もともとは同じ法人のデイサービスで介護スタッフとして勤務していましたが、ステップアップを目指してケアマネジャーの資格を取得しました。ちょうどはまいろ居宅介護支援事業所の開業時期と重なったため、異動という形で入職しました。ケアマネジャーとして働くのは、はまいろ居宅介護支援事業所がはじめてです。

Q

働いてみての感想は?

ケアマネジャーになって、デイサービス時代とは環境が大きく変わりました。特に社会との関わりが増えたと感じています。以前は施設内での業務が中心でしたが、現在はバイクで横浜市内や近隣を訪問したり、役所や他事業所と連携したりと、人の輪が大きく広がりました。業務で使うツールも電話やパソコン、iPadなど多岐にわたり、仕事のスタイル自体が新鮮です。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

ケアマネジャーの仕事は個人で動く時間も長いため、職員同士は良い意味で適度な距離感を保てています。もちろん、チャットツールや電話を通じて必要な情報共有は徹底しています。付かず離れずの働きやすい関係性だと感じています。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

相手の意見を尊重し、受け入れられる方が向いていると思います。人と深く関わる仕事なので、ご家族や利用者さま一人ひとりに寄り添う気持ちが欠かせません。「こうあるべきだ」という固定観念にとらわれず、状況に応じて柔軟に対応できる素直さや謙虚さのある方と働きたいですね。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

子育て中ですが、とても働きやすい環境です。直行直帰ができますし、子どもの体調不良といった急な休みにも臨機応変に対応してくれるため、本当に助かっています。学校行事といった自身の予定と仕事のスケジュールを自ら調整できることが、はまいろ居宅介護支援事業所の魅力です。

Q

この仕事への思いを教えてください!

ケアマネジャーの主な役割は、多様なサービスを調整することです。調整の歯車がカチッと噛み合ったときに大きなやりがいを感じます。利用者さまだけでなく、連携しているほかの事業所からも感謝の言葉をいただけると、「この仕事を選んで本当に良かった」と心から実感します。

Q

教育体制について教えてください!

利用者さまとの関わりのなかで厳しい言葉をいただくこともありますが、充実した研修制度がありますし、相談しやすい上司がいるので安心して取り組めています。私たちは「聞きたいときに聞け、困ったときに相談できる」環境づくりを心掛けています。未経験の方も、安心して働ける職場ですよ。

職場の風景

はまいろ居宅介護支援事業所の職場環境について

はまいろ居宅介護支援事業所の基本情報

事業所名

はまいろ居宅介護支援事業所

所在地

〒2400036

神奈川県横浜市保土ケ谷区新桜ケ丘一丁目28-5 -1階 

交通情報

  • 相鉄本線上星川駅

施設形態

居宅介護支援事業所

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

株式会社はまいろ(かぶしきがいしゃはまいろ)

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