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株式会社PLUS

Mode!? 千葉店の求人情報

千葉県千葉市中央区 / 栄町駅

アイラッシュサロン・まつげサロン

頑張りが給与にしっかり反映される、明確な評価制度が魅力の職場です

Mode!? 千葉店は、2026年9月開業のアイブロウサロンです。JR「千葉」駅から徒歩約2分と、通いやすい立地が魅力。席数は7席で、20~30代を中心に、ビジネスパーソンや学生など幅広いお客さまにご利用いただいています。 頑張りが給与にしっかりと反映される、明確な評価制度が当店の魅力です。売上に応じたインセンティブ制度を用意し、キャリアや社歴に関わらず高収入を目指せる環境を整えています。指名手当は、指名料のおよそ50%を一律で支給する仕組みです。さらに、店販手当も別途支給しています。努力の成果が数字となって返ってくるため、高いモチベーションを維持しながら働ける環境です。実際に、入職後3~4ヶ月で月間売上100万円を達成した例もあるほど。入職のタイミングや過去の経歴に縛られず、実力次第で活躍の場を広げられます。「頑張った分だけ稼ぎたい」という意欲のある方にぴったりの職場です。

現在公開中の求人(2件)

アイブロウリストの求人

正社員

アイブロウリストの求人

月収290,000円〜450,000円

美容師 必須
年間休日120日以上
教育制度あり
…
パート・アルバイト

アイブロウリストの求人

時給1,400円〜

美容師 必須
教育制度あり
…

レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

Mode!? 千葉店

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

残業少なめ・有休の取得率は8割程度! プライベートも充実させられます

Mode!? 千葉店では、仕事とプライベートの両立が叶います。残業は月3時間未満と少なめ。電子カルテを導入し、業務効率化による残業削減の取り組みを進めています。また、ミーティングや研修は、すべて業務時間内に実施。最終枠に予約がなければ、定時より早く帰宅できる日もあります。公私のメリハリをつけて働ける環境です。 また、有休が取りやすく、プライベートも充実させられます。有休の取得率は8割程度。毎月のシフト提出時に希望日を申請でき、基本的に希望どおりに休める体制です。連休を取得して、旅行や帰省、推し活などを楽しむスタッフもいます。自分らしい働き方を実現していける職場です。

POINT
2

専任講師がマンツーマンで指導! 安心して技術を学べる環境です

Mode!? 千葉店では、未経験からでも着実に成長できる、手厚い研修とフォローアップ体制を整えています。座学から実技まで、段階的な研修プログラムを用意。入職後2~3週間は、本部の研修施設で専任講師がマンツーマンで指導します。くわえて、お客さまに「お任せ」で頼まれた際の提案方法といった、実践的なカウンセリング研修も実施。会社が練習用の無料モデルを用意しており、実践練習に集中できる環境が整っています。 また、独り立ちしたあとも希望制のフォローアップ研修があり、安心してスキルアップできます。希望者は半日から2日間、研修施設でモデル練習に参加可能。不安な部分を解消できます。デビュー後も継続的にサポートを受けながら成長していける職場です。

POINT
3

お客さま一人ひとりと深く向き合う接客で、想いに応えていけます

Mode!? 千葉店では、お客さまと深く関わり、確かなやりがいを実感できます。「デートに向けてかっこ良くなりたい」「妻に勧められて」「営業職で印象良く見られたい」といった多様なニーズを深くヒアリング。来店後、「彼女に褒められた」「周りの人から評判が良かった」というエピソードを話してくれるお客さまもいます。なかには、眉毛の施術をきっかけに、ほかの部位についても美意識が高まったという方も。お客さまの想いに応えることに、大きなやりがいを感じられます。 また、指名や口コミを通じて、お客さまからの評価を直接感じられます。「緊張していたがリラックスして過ごせた」といった感謝の言葉がスタッフにとっての励み。率直なご意見にも真摯に向き合い、より良い接客に活かしていける環境です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

新人期間は予約枠を通常より15分長く設定! 焦らず業務に集中できます

Mode!? 千葉店では、一人のお客さまに対し、カウンセリングから施術までを一人で担当します。また、回転率が高く、1日に平日で6~8人、土日で10人以上を担当することも。そのため、「常に忙しくて余裕がないのではないか」「一人で対応しきれるだろうか」と不安に感じるかもしれません。 しかし、当店では、新人期間の配慮や十分な備品準備により、安心して業務に集中できる環境を整えています。新人スタッフは入職後およそ1ヶ月間、予約枠を通常より15分ほど長く設定。焦らずに一人ひとりのお客さまへ対応できます。くわえて、各ブースには専用ワゴンを設置。1日分の備品をあらかじめ用意しているため、備品不足で慌てることもありません。無理なく業務に慣れていける仕組みが整っており、未経験の方も安心してスタートできます。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

30代後半

職種:

アイブロウリスト管理職・マネージャー

雇用形態:正社員

入職年月:1990年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

頑張った分をきちんと評価してくれる制度と、研修体制が整っている点に魅力を感じて入職を決めました。努力が認められる環境で働きたいと思っていた私にとって、ぴったりの職場だと感じたんです。

Q

働いてみての感想は?

入職後の研修では、講師の方がしっかりとサポートしてくださったので、安心して技術を習得してデビューできました。実際に働き始めてからも、自分の頑張りで売上が伸びるとお給料に反映されるのが、とてもうれしかったですね。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

スタッフ同士の仲が良いところが職場の自慢です。風通しが良く、自分の意見も気兼ねなく言いやすい雰囲気がありますね。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

向上心があって、ご自身で「次はこうなりたい」という目標や課題を見つけられる方にとても向いている職場だと思います。成長意欲のある方と一緒にお仕事ができると、私たちも刺激をもらえてうれしいです。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

仕事とプライベートのバランスは、とても取りやすいです。業務時間外の練習はなく、基本的に定時で帰れます。週休2日制でしっかりと休めるうえに、有休も取得しやすいので、旅行も楽しめるようになりました。プライベートを充実させやすい環境が整っていますね。

Q

この仕事への思いを教えてください!

お客さまからご指名をいただいたり、「ありがとう」とお褒めの言葉をいただいたりするときに、この仕事のやりがいを一番感じます。以前、ほかのお店に行かれたお客さまが、「やはりあなたにお願いしたいです」と戻ってきてくださったことがありました。その言葉が本当にうれしくて、今でも心に残っています。

Q

教育体制について教えてください!

研修制度がとても充実していると思います。周りには技術レベルが高いスタッフが多く、デビュー後もフォローアップ研修があるので、常に技術を磨き続けられます。また、指名制度を大切にしているので、お客さまに寄り添う接客力も自然と身につきました。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

入職する前は、美容業界に対して「お休みが少なくて大変そう」というイメージを持っていました。実際に働いてみると残業はほとんどなく、お休みも取りやすい環境で驚きましたね。プライベートをしっかりと充実できる点は、良い意味での大きなギャップでした。

Mode!? 千葉店の職場環境について

Mode!? 千葉店の基本情報

事業所名

Mode!? 千葉店

所在地

〒2600015

千葉県千葉市中央区富士見2-3-1 塚本大千葉ビル6F

交通情報

  • 千葉都市モノレール1号線栄町駅

施設形態

アイラッシュサロン・まつげサロン

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

株式会社PLUS(かぶしきがいしゃぷらす)

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