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つぼみ / クラブのカバー画像

株式会社つぼみ

つぼみ / クラブの求人情報

東京都町田市 / 鶴川駅

放課後等デイサービス

お子さまは曜日ごとに事業所を選択可能。一人ひとりに合わせた療育が叶います

つぼみ / クラブは、東京都町田市大蔵町にある定員10名の放課後等デイサービスです。小学1~3年生のお子さまに対応しており、特別支援学校に通うお子さまが95%以上を占めています。正職員の人数は、管理者が1名、児童発達支援管理責任者が1名、児童指導員が約7名、指導員が約3名です。 当事業所では、お子さま一人ひとりに合わせた療育を実現できます。運営元の株式会社つぼみは、活動内容や年齢、障がいの度合いによって7つの事業所を展開。たとえば、調理実習ができる事業所や学習中心の事業所、就労準備のための事業所、女児専用の事業所などさまざまです。お子さまが曜日ごとに異なる事業所を選んで利用できる体制を整えており、興味に合わせた療育が可能。一人ひとりのニーズに応じて、最適な療育環境を提供できます。 また、職員自身の裁量を発揮しながら、お子さまの楽しむ姿を見守れる点も魅力です。夏休み期間の企画は、職員同士で意見を出し合い決定。職員は、不動産業界や建築業界、教員出身者など他業界から転職した人が多く、発想が多様。自由な企画でお子さまの笑顔を引き出せます。

レバウェル編集局が取材しました!

イベントは職員が企画・運営! お子さまのいきいきとした毎日を彩れます

現在公開中の求人(15件)

児童発達支援管理責任者の求人

正社員

児童発達支援管理責任者の求人

月収264,000円〜375,000円

賞与 年3回

児童発達支援管理責任者研修 必須
教育制度あり
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児童指導員/指導員の求人

正社員

児童指導員/指導員の求人

月収234,000円〜

賞与 年3回

社会福祉士 必須
精神保健福祉士 必須
児童指導員任用資格 必須
昇給あり
…
パート・アルバイト

児童指導員/指導員の求人

時給1,250円

賞与 年3回

社会福祉士 必須
精神保健福祉士 必須
児童指導員任用資格 必須
正社員登用あり
…

理学療法士の求人

正社員

理学療法士の求人

月収234,000円〜

賞与 年3回

理学療法士 必須
昇給あり
…
パート・アルバイト

理学療法士の求人

時給1,250円

賞与 年3回

理学療法士 必須
正社員登用あり
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作業療法士の求人

正社員

作業療法士の求人

月収234,000円〜

賞与 年3回

作業療法士 必須
昇給あり
…
パート・アルバイト

作業療法士の求人

時給1,250円

賞与 年3回

作業療法士 必須
正社員登用あり
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言語聴覚士の求人

正社員

言語聴覚士の求人

月収234,000円〜

賞与 年3回

言語聴覚士 必須
昇給あり
…
パート・アルバイト

言語聴覚士の求人

時給1,250円

賞与 年3回

言語聴覚士 必須
正社員登用あり
…

保育士の求人

正社員

保育士の求人

月収234,000円〜

賞与 年3回

保育士 必須
正社員登用あり
…
パート・アルバイト

保育士の求人

時給1,250円

賞与 年3回

保育士 必須
正社員登用あり
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放課後児童支援員・学童指導員の求人

正社員

放課後児童支援員・学童指導員の求人

月収234,000円〜

賞与 年3回

社会福祉士 必須
精神保健福祉士 必須
児童指導員任用資格 必須
正社員登用あり
…
パート・アルバイト

放課後児童支援員・学童指導員の求人

時給1,250円

賞与 年3回

社会福祉士 必須
精神保健福祉士 必須
児童指導員任用資格 必須
正社員登用あり
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公認心理師・臨床心理士の求人

正社員

公認心理師・臨床心理士の求人

月収234,000円〜

賞与 年3回

公認心理師 必須
臨床心理士 必須
昇給あり
…
パート・アルバイト

公認心理師・臨床心理士の求人

時給1,250円

賞与 年3回

公認心理師 必須
臨床心理士 必須
正社員登用あり
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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

つぼみ / クラブ

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

イベントは職員が企画・運営! お子さまのいきいきとした毎日を彩れます

つぼみ / クラブは、豊富な活動を通してお子さまと関われる職場です。日々の支援では、個別療育と集団活動を組み合わせた療法を実施しています。個別療育では、色や形、文字、数字を扱う教材・パズル・カードを使用しながら、お子さまの成長をサポート。集団活動では、ダンスや体操などを行います。また、当事業所は法人内でイベントが多いことも特徴の一つです。職員が企画から運営までを手掛けており、過去には、水族館・プラネタリウムへの外出や夏祭りなどを実行しました。イベント時には、職員もお子さまと一緒になって楽しむことも。自分のアイデアを活かしながら、お子さまの体験の幅を広げられます。 さらに、お子さまの可愛らしさに癒やされながら働ける当事業所。人懐っこいお子さまが多く、初対面でも積極的に職員とコミュニケーションを図ってくれます。職員のなかには、当事業所のことが好きで「ここで働き続けたい」という想いを持つ人も多数。お子さまと温かい関係性を築きながら働けます。

POINT
2

短時間の正職員として勤務OK。仕事と私生活を無理なく両立できる環境です

つぼみ / クラブでは、ゆとりのある働き方を実現できます。行政機関との連携や書類作成、請求業務は代表が担当。職員は、お子さまとの関わりに無理なく専念できます。送迎は午後5時30分に開始し、1台あたり5人ほどを順に送り、午後7時には帰所可能です。業務が早く終われば帰宅でき、定時の午後7時30分より前の午後7時15分ごろには退勤していることも。また、実働6.5時間勤務の短時間正職員制度も活用できます。職員の約半数が短時間の正職員として、ダブルワークや保育士・社会福祉士などの資格取得の勉強と両立。自分のペースで働きながら、将来のキャリアも見据えられます。 当事業所の魅力は、プライベートの予定を大切にしながら働けることです。ゴールデンウィーク休暇と夏季休暇を組み合わせれば、約10日連続で休みを取得でき、旅行や帰省も楽しめます。さらに、有休の取得率もほぼ100%と高水準。自分の時間をしっかりと確保しながら、オンとオフのメリハリをつけられます。

POINT
3

入職後の手厚いOJTを通して、不安なくスキルアップを目指せます

つぼみ / クラブでは、新人さんが安心して業務を覚えられるよう体制を整えています。担当制で毎日療育を行っており、最初は先輩職員と一緒にお子さまと関わることからスタート。OJTを通して、ベテラン職員が多様なケースに応じて丁寧に指導します。先輩職員と一緒に同じお子さまを担当するなかで、的確なアドバイスを受けられる点が魅力。また、個別の担当制でありながらチーム全体でサポートする方針のため、困ったときはどの職員にも質問できます。新人さん1人で抱え込まずに、都度不安や悩みを解消しながら成長を目指せる職場です。 当事業所には、働きながらスキルを向上できる環境があります。月1回ほど、法人内の事業所のフルタイム職員が会議室に集まり、対面でミーティングを実施。くわえて、毎日午前11時30分からは全事業所をリモートでつなぎ、お子さまに関する引き継ぎや振り返りを共有しています。さらに、外部研修への参加も推奨。虐待防止や性被害防止などの研修を、出勤扱いで自宅受講が可能です。無理なく専門職としてのスキルを磨いていけます。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

ベテラン職員による説明を受けながら、お子さまごとの特徴を把握できます

つぼみ / クラブを利用しているほとんどのお子さまは、特別支援学校に通われており、自分の意志を言葉で伝えることが苦手な傾向にあります。新人さんは、「うまく意思疎通ができるだろうか」「お子さまの気持ちを読み取れるだろうか」と不安を感じるかもしれません。 しかし、当事業所では新人さんがスムーズにお子さまとコミュニケーションを図れるようサポートしているため、心配は不要です。ベテラン職員が場面ごとにお子さまの状態を説明。たとえば、「頭を頻繁に触る行動は悩みごとがあるサイン」「走り回るときは、◯◯な状態」と、お子さまごとの特徴を具体的に伝えています。また、お子さまは言葉での意思表示が難しい一方で、職員が言うことはほとんど理解できていることが多いです。お子さまとの関わり方を学びながら、少しずつ現場に慣れていけば問題ないため、ご安心ください。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

30代後半

職種:

児童指導員/指導員

雇用形態:正社員

入職年月:2017年

経験年数:児童指導員/指導員9年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

職場の雰囲気が明るく、職員同士のチームワークが良さそうだと感じたことが、入職することを決めた理由です。

Q

働いてみての感想は?

職場見学のときに感じたとおり、職場環境が良くて働きやすいです。入職前のイメージとのギャップもなく、安心して業務に取り組めています。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

人間関係が良好なことが自慢です。法人内の全事業所の職員が一緒にバーベキューをするイベントもあります。仕事以外の場での交流を通して、仲間意識を育めますよ。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

チームワークを大切にできる方に向いている職場だと思います。お互いに協力し合える方と一緒に働きたいです。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

残業はなく、有休もほぼ100%消化できています。プライベートの時間を大切にしながら働けるのがうれしいです。

Q

この仕事への思いを教えてください!

お子さまが今までできなかったことができるようになったり、言葉でコミュニケーションが取れたりしたときが、やりがいを感じる瞬間です。以前、保護者の方から「丁寧な療育のおかげで、子どもの成長が実感できます」と感謝の言葉をいただいたことがあり、心に残っています。

その他

働くなかで身に付くスキル

日々業務に取り組むなかで、お子さま一人ひとりの特性に応じた適切な療育指導力が身に付くと感じています。

30代後半

職種:

児童指導員/指導員

雇用形態:正社員

入職年月:2020年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

お子さま一人ひとりに寄り添い、成長を身近で支えられる仕事に魅力を感じ、入職しました。見学や面接の際に、職員同士が自然に声を掛け合い、温かい雰囲気のなかで支援している姿を見たことが入職の決め手です。

Q

働いてみての感想は?

職員同士で相談や情報共有がしやすく、困ったときには周囲の人がすぐにフォローしてくれます。お子さまへの支援についても、1人で抱え込まずチームで考えながら取り組めるので、働きやすいです。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

職員同士の距離が近く、分からないことや困ったことを気軽に相談できる点が自慢です。より良い支援のための意見やアイデアも伝えやすく、職員皆でお子さまの成長を支えられています。業務上の困りごとについても職員同士で相談できるため、安心して働き続けられる環境だと感じていますよ。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

お子さま一人ひとりと丁寧に向き合い、その成長を一緒に喜べる方に向いていると思います。周囲と協力しながら、相手の立場に立って前向きに行動できる方と一緒に働きたいです。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

希望休や勤務時間について相談しやすく、家庭や個人の予定との調整がしやすいです。オンとオフを切り替えやすく、プライベートの時間も大切にできる環境だと思います。

Q

この仕事への思いを教えてください!

お子さまが、以前はできなかったことに挑戦して少しずつできるようになった姿を見ると、大きなやりがいを感じます。笑顔で話し掛けてくれたり、ご家族から感謝の言葉をいただいたりしたときも、「この仕事をしていて良かった」と思いますね。

過去に、自分の気持ちをうまく表現できなかったお子さまが、日々の関わりで少しずつ話してくれるようになったことがありました。その子の笑顔が増えて、ご家族からも「成長を感じます」と言っていただけたときは、とてもうれしかったです。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

お子さまと関わる時間だけでなく、ご家族への対応や職員間での情報共有など、支援を支える業務も多いことに最初は驚きました。一方で、想像していた以上にお子さまの成長を身近に感じられる仕事だと思います。

その他

働くなかで身に付くスキル

お子さまの様子や小さな変化を捉える観察力と、一人ひとりに合わせて関わる対応力が身に付きます。また、ご家族への説明や職員同士の連携を通して、コミュニケーション力やチームで課題を解決する力も養われますよ。

つぼみ / クラブの職場環境について

つぼみ / クラブの基本情報

事業所名

つぼみ / クラブ

所在地

〒1950062

東京都町田市大蔵町1536

交通情報

  • 小田急線鶴川駅

施設形態

放課後等デイサービス

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙
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放課後等デイサービス

東京都町田市 / 町田駅

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