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 きんし保育園のカバー画像

社会福祉法人仁風会館

きんし保育園の求人情報

東京都墨田区 / 錦糸町駅

認可保育所

主体性と社会性をバランス良く育む、活気あふれる保育を実践する園です

きんし保育園は、東京都墨田区江東橋に位置しています。定員は109名で、1~5歳児のお子さまに対応。5歳児は料理・制作・探検・運動という4つのクラブ活動に参加しています。全職員がローテーションで指導にあたっており、活気ある保育を実践しています。 当園では、子どもたちの主体性を尊重し、遊びを中心とした保育に力を入れています。一方で、社会性の基礎となる部分は職員がしっかりと教えることを重視。主体性と社会性の両方をバランス良く伸ばしているところが強みです。 くわえて、広い園庭とホールを備えた恵まれた環境も魅力の一つ。雨の日には、ホールにマットや平均台でアスレチック場を作り、ダイナミックに体を動かせる工夫を凝らしています。園庭にはトラックもあり、恵まれた設備を活かして子どもたちの体力づくりを後押し。充実した環境のなかで、のびのびと保育に取り組めます。

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保育士 必須
交通費支給あり

レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

きんし保育園

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

時間内で終わるよう業務を効率化。退勤後の時間をしっかり確保できます

子どもの主体性を引き出す保育を実践。のびのびと個性を伸ばせる環境です

きんし保育園では、プライベートを大切にしながら働ける環境を整えています。完全週休2日制で、年間休日は120日程度。毎月、全職員から希望休を募り、シフトを調整しています。夏期・冬期休暇に加え、時間単位での休暇取得も可能。仕事と私生活の両立を実現しやすい職場です。 当園では、残業がほぼなく、持ち帰り業務もありません。「仕事だけで終わる人生はつまらない」「1日に2回楽しんでほしい」という園長の想いから、時間内で終えられるよう業務をICT化。退勤後は自分の時間をたっぷり確保できます。また、給食は事務室で食べるスタイルを採用。フリーの職員やパート職員がサポートに入るため、休憩時間は子どもたちと離れて落ち着いて休めるのが特徴です。無理なく長く働き続けられます。

POINT
2

40代・50代のベテランが中心! 落ち着いた雰囲気で働ける職場です

ワンフロアの広々とした園舎。互いの様子が分かりやすく、連携もスムーズです

きんし保育園では、落ち着いた雰囲気のなかで穏やかに働けます。職員は40代や50代が中心。休憩時間には、「今晩の献立は何にする?」といった、生活に根差した話題で和やかに過ごしています。長きにわたって勤務する職員が多く、離職率の低さも当園の自慢。役職に関係なくプライベートの悩みごとも相談し合える、気兼ねない関係性が築かれています。 くわえて、全職員が参加する「クラブ活動」も特徴の一つです。料理・制作・探検・運動という4つのクラブがあり、子どもたちは自分が選んだクラブに参加。職員がローテーションで担当するため、クラスの枠を超えた交流が生まれるのが魅力です。探検クラブでは、電車に乗って博物館へ行くといった活動も。多様な経験が、職員の保育スキルの向上にもつながっています。世代を越えたつながりのなかで、安心して勤務可能です。

POINT
3

複数担任制で先輩がしっかりフォロー! 安心してスタートを切れます

子どもたちを喜ばせるアイデアが満載。職員も一緒に本気で楽しんでいます

きんし保育園では、職員の成長を園全体で応援する体制を整えています。入職後はクラス担任として業務をスタートしますが、クラスリーダーが常にサポートに入る体制です。複数担任制を採用しているため、一人で抱え込むことはありません。周囲の先輩職員に質問しながら、自分のペースで少しずつ仕事に慣れていけます。 さらに、外部研修への参加も積極的に後押ししています。研修の案内は常にオープンで、自分の興味がある分野の研修を選択可能です。受講費や交通費、昼食代は基本的に園が全額負担。スキル向上を目指し、前向きに学びを深められる環境です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

チームでの「ホウレンソウ」を徹底し、一人で抱え込まない体制です

きんし保育園では、保護者の方への正確な情報伝達が求められます。些細なケガであっても、「誰が、いつ、どのように」を正しく伝えることを重視。経験の浅い方のなかには、保護者の方への対応に不安を感じる方もいるかもしれません。 だからこそ、当園ではチームでの「ホウレンソウ」を徹底し、一人で抱え込まずに対応できる体制を整えています。トラブルを未然に防ぐため、チームで情報を共有したうえで保護者の方へ状況を伝達することをルール化。くわえて、「見て見ぬふりをしない」「勝手に判断しない」という誠実さを大切にしており、対応に迷った際は、すぐにクラスリーダーや園長に相談できる環境です。周囲と支え合いながら、安心して働けます。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:

園長・副園長

雇用形態:正社員

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

職員は付き合いの長い人ばかりなので、良い関係性が築けています。私自身、ときにはプライベートな悩みごとを職員に相談して、アドバイスをもらうこともあるんですよ。役職に関係なく気兼ねなく話せるオープンな環境があるんです。何でも話せる間柄というのは大事なことだと感じています。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

新しく仲間としてお迎えしたいのは、何よりも「誠実な方」ですね。ピアノや制作などのスキルも、もちろんあればうれしいですが、それ以上に人柄を大切にしています。

「誠実な人」とは、たとえば、できないことがあっても「できません」と開き直るのではなく、きちんと向き合って努力しようとする姿勢のある方です。嘘をつかず、社会人として当たり前のルールやマナーを守れる方と一緒に働けたらうれしいです。

その他

入職者へのメッセージ

スキルに自信がない方でも、心配はいりません。誠実に努力しようとする意欲があれば、私たちがしっかりとサポートします。スキルはあとからついてくるものだと考えているので、まずは「やってみたい」という気持ちを大切にしてくださいね。

職場の風景

きんし保育園の職場環境について

きんし保育園の基本情報

事業所名

きんし保育園

所在地

〒1300022

東京都墨田区江東橋4-30-2-301

交通情報

  • 東京メトロ半蔵門線錦糸町駅

施設形態

認可保育所

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

社会福祉法人仁風会館(しゃかいふくしほうじんじんぷうかいかん)

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