特定非営利活動法人自立ケアシステム香川の求人情報

特定非営利活動法人自立ケアシステム香川では、未経験の方でも安心して働けるよう、手厚い教育体制を整えています。未経験の方や経験の浅い方は、まず自立度の高い利用者さまの支援からスタート。さらに、利用者さまの元を訪問する際は、初めは先輩職員が同行します。同行回数は新入職員のスキルに合わせて調整しており、上限は設けていません。不安がなくなるまで丁寧にサポートするため、新人さんも安心して業務に臨めます。少しずつ自信を付けながら、介護職員として成長できる職場です。 当事業所は、職員が不安を溜め込まずに働けるよう工夫しています。独り立ち後も、不安点があれば先輩に見学や同行を依頼することが可能です。また、訪問中に困ったことがあったとき、緊急を要する場合は電話で、それ以外はメールやLINEで相談できます。そのほか、共通の利用者さまを担当している職員間で情報共有や相談ができるグループウェアも導入。職員同士での相談やアドバイスに活用しています。周りに助けを求めやすく、介護の経験がない方も安心してスタートできる体制です。

特定非営利活動法人自立ケアシステム香川の魅力の一つは、休みの取りやすさです。年間休日数は125日。毎月3～4日の休み希望を出すことができ、旅行や子どもに関する用事に合わせて休暇を取る職員もいます。また、有給休暇は事業所からも取得を促しており、気兼ねなく休みやすい雰囲気です。さらに、夏季休暇として、7月から9月の間で3日間、好きな日程での休みを取ることもできます。プライベートの計画も立てやすく、オンオフのメリハリを付けて働ける職場です。 当事業所が心掛けているのは、職員一人ひとりの家庭環境やライフスタイルを尊重することです。シフトは、それぞれの事情を考慮して作成しています。日勤と夜勤のバランスをはじめ、職員の希望が通りやすいことが特長です。1時間程度の短い訪問から10～12時間ほどと長時間の訪問まで、幅広いニーズに対応している当事業所。訪問スケジュールは職員の要望をできる限り踏まえて組むといった、柔軟な対応をしています。家事、育児とも両立しやすく、長く働き続けられることが利点です。