じぶんみらい保育園 大宮の求人情報

じぶんみらい保育園 大宮では、保育経験の浅い方からベテランまで、着実にステップアップできる手厚い教育体制を整えています。入職後の約1～2週間は順番に園内の全クラスに入り、子どもたち全員と関わることからスタート。まずはお子さま一人ひとりの名前や個性を覚えることを大切にしています。「園全体で子どもたちを見る」という保育方針から、新人さんに対しても職員全員でフォローする体制です。正社員としてクラス担任を持つ際も、慣れるまでは先輩職員がしっかりとサポート。スムーズに業務を習得していける環境です。 当園では、専門性を高める園内研修も充実しています。法人によるZoom研修を月に数回実施。内容は研修チームが職員の要望をもとに決めているため、実践的な知識を身に付けていけます。 さらに、保育士向けの英語研修でスキルアップも目指せる当園。外国人の講師がおり、希望者は自分のレベルに合わせたレッスンを受けられます。すべての園内研修は業務の一環として受講でき、働きながら学べる点が大きなメリットです。

じぶんみらい保育園 大宮は、役職や経験に関係なく「本音で話せる」、風通しの良い人間関係が自慢です。職員同士の仲が良く、和気あいあいとしたムードが特長。見学者や保護者からも「明るくて良い雰囲気ですね」というお言葉をよく受けています。休憩中には私生活や趣味の話で盛り上がり、職員の大きな笑い声が聞こえてくるほど気を遣わずに過ごせる環境です。園内に休憩室はありませんが、「先生は今お化けの時間だから見えないんだよ」と子どもたちに楽しく伝え、職員の休憩時間をしっかりと確保。オンとオフを切り替えながら、良好な人間関係を築いていける点が当園の魅力です。 また、職員間の関係性は保育中のチームワークにも直結しています。業務上の課題や改善案などを1人で抱え込まず、組織全体で問題解決を図れることが強みです。「皆で1から考えて園を作っていく」という文化が根付いており、良い点も悪い点もすべて共有を徹底。園長や後輩といった役職に関係なく、全員が率直に意見を言える体制です。職員同士で協力し合ってより良い保育を実現していけます。