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有限会社ふれあい

グル-プホ-ムふれあいの家の求人情報

茨城県那珂市

グループホーム

有休消化率は約90%! スタッフの声を大切に働きやすい環境を作っています

グループホームふれあいの家は、JR水郡線「南酒出」駅より徒歩10分程度の場所に位置しています。定員は18名で、70代後半~90代前半の方が利用されています。介護度は1~3のご利用者さまが多く、独歩の方がほとんどです。 当施設では、無理なく働ける環境づくりに取り組んでいます。有給休暇の取得を推奨しており、その消化率は約90%です。平日であれば連休の取得も可能で、リフレッシュの時間を確保することができます。また、スタッフの意見や提案を積極的に聞き入れています。実際にスタッフの希望をもとに、夜勤に月6回入った人は追加で1日休みを取れるシステムを作ったり、ご利用者さまの対応が手薄にならないよう外部の清掃サービスを利用したりした例も。スタッフの声を柔軟に取り入れ、改善し続けている職場です。

レバウェル編集局が取材しました!取材レポート

グル-プホ-ムふれあいの家で働く魅力

POINT
1

教育・スキルアップ

キャリアアップも応援! 先輩スタッフが丁寧にサポートしている職場です

グループホームふれあいの家では、介護未経験の方も安心してスタートできるサポート体制を整えています。入職後は、管理者や経験年数10年以上のベテランスタッフがマンツーマンで指導にあたり、介助方法や器具の使い方などの基礎から丁寧に教えます。対応が難しいケースも先輩スタッフがしっかりとフォロー。困ったときも気軽に相談しやすい環境です。また、夜勤も最初の5~6回程度は先輩が同行しているのでご安心ください。加えて、業務の流れをまとめたマニュアルも完備。自信をもって独り立ちできるまで、しっかりとサポートしている職場です。 さらに、スタッフのキャリアアップも応援している当施設。介護福祉士実務者研修や介護福祉士の資格取得にかかる費用を一部補助し、試験日は出勤扱いとするなど、スタッフの成長を後押ししています。手厚いOJTと資格取得支援があり、積極的にスキルアップできる体制です。

POINT
2

業務内容

レクリエーションにも注力。ご利用者さま一人ひとりとじっくり関われます

グループホームふれあいの家では、ご利用者さまに楽しく心穏やかに過ごしていただける環境づくりを大切にしています。生活リズムを整える目的で、日中は基本的に食堂やホールで、作業をしたりテレビを見たりしながら過ごしていただいています。お茶や食事の時間は、ご利用者さまとの会話を重視。傾聴の姿勢を大切にし、ときには冗談を交わしながら、お一人おひとりと関わる時間を大切にしています。 また、月に1~2回程度は外出やレクリエーションを実施。季節に合わせたイベントとして、お花見や初詣、海への外出などを企画しています。レクリエーションでは、スタッフが手作りした磁石を使った魚釣りゲームや、ボールを段ボールの穴に入れるゲームなどを行っています。新しい活動のアイデアも、スタッフ間で話し合って積極的に取り入れている点が魅力です。

POINT
3

職場の特徴

スタッフ同士の連携が抜群! ご利用者さまを尊重し、誠実に対応しています

グループホームふれあいの家では、ご利用者さま一人ひとりを尊重した、誠実なコミュニケーションを大切にしています。ごまかさずに本当のことを伝える姿勢を徹底することで、時間をかけてご利用者さまとの信頼関係を構築しています。実際に、入所後に徘徊があった方に対し、何度も丁寧に説明することで落ち着いたケースもありました。ご利用者さまと真摯に向き合うことを心掛けている職場です。 また、スタッフ同士のチームワークも重視しています。毎月のカンファレンスでは、難しいケースの対応方法について話し合ったり、誠実な対応について共有したりすることで質の高いケアを提供。ご利用者さまとスタッフが親密になり過ぎず、適度な距離感を保つことで特定のスタッフへの依存も防いでいます。さらに、持ち場を離れる際は必ず声を掛け、常に誰かがご利用者さまを見守れる体制を徹底。安心・安全な環境を維持しています。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!

調理業務が不安? 先輩のサポートで、無理なく業務に慣れることができます

グループホームふれあいの家では、日々の業務に朝・昼・晩の食事の準備が含まれます。そのため、料理経験の少ない方は、「献立を考えなければいけない?」「上手く作れるか不安…」といった不安を感じてしまうかもしれません。 当施設では、献立がすでに決まっているうえ、食材は直接施設に届くため、レシピの考案や買い物などの業務はありません。また、慣れるまでは先輩スタッフが付いてサポートしたり、通常よりも調理の時間を長めに確保したりしているのでご安心ください。実際に、料理経験が浅かったスタッフも、サポートを通じて今ではスムーズに調理業務をこなしています。経験の有無にかかわらず、安心して日々の食事を提供できる環境を整えています。

現場スタッフ紹介

職種:

ケアマネジャー

雇用形態:正社員

入職年月:2013

職場について

職場の魅力

スタッフやご利用者さまと、コミュニケーションが取りやすいのが魅力です。手が足りないときには、「ちょっと手伝ってほしい」と気軽に声を掛けやすい雰囲気があります。また、施設長が現場に入っていることもあり、些細な意見や報告がしやすい環境です。

おすすめの方、向いている人

イレギュラーにも柔軟に対応できる人に向いていると思います。ご利用者さまは冗談を言うなど話しやすい方が多いので、人と話すのが好きな方にも最適な職場です。

この仕事への思い

グループホームふれあいの家には認知症のご利用者さまもおり、日々のやり取りのなかで、今の状態をどれだけ継続していられるかを考えています。ケアプランをもとにお声掛けをしたり、できることは時間を掛けてでも取り組んでいただいたりしながら、「できた」という瞬間を大切にしています。実際、当施設に入居してから、大きく状態が変化した方は少ないんです。ご利用者さまが穏やかな日々を過ごせていることが、スタッフのやりがいにも繋がっていますね。

グル-プホ-ムふれあいの家の職場環境について

グル-プホ-ムふれあいの家の基本情報

事業所名

グル-プホ-ムふれあいの家(ぐる-ぷほ-むふれあいのいえ)

所在地

3110103

茨城県那珂市横堀2032-4

施設形態

グループホーム

法人情報

有限会社ふれあいゆうげんがいしゃふれあい

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茨城県那珂市

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