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ふたば訪問マッサージのカバー画像

ふたば訪問マッサージの求人情報

東京都多摩市 / 京王永山

訪問マッサージ・在宅マッサージ

スタッフの自主性を尊重! 経験を活かして施術に専念できる職場です

ふたば訪問マッサージは、多摩市を拠点に訪問マッサージ治療を行う事業所です。あん摩マッサージ指圧師の資格を保有するスタッフが、施設や個人宅を訪問。1回あたりの施術時間は25分ほどです。利用者さまの年齢層は40〜80代と幅広く、認知症や精神疾患、パーキンソン病の方などがいらっしゃいます。 当事業所は、あん摩マッサージ指圧師としての経験を施術に活かせる職場です。管理者は、スタッフ一人ひとりの意思を尊重し、利用者さまにとって良いと判断した施術を行うことを大切にしています。たとえば、利用者さまの特性に応じて、マッサージだけでなくベッドサイドでの立ち上がりといった簡単な運動を取り入れているケースも。スタッフ自身で考え、患者さまに寄り添った施術を提案していけることが当事業所の魅力です。 また、1日の訪問件数は最大7件までとしているため、ゆとりのあるスケジュールで働くことが可能。基本的に担当制を採用しており、1人の利用者さまと長く関わっていけます。時間に追われることなく、目の前の利用者さまへの施術に集中できる環境です。

レバウェル編集局が取材しました!取材レポート

ふたば訪問マッサージで働く魅力

POINT
1

働きやすさ

週1日から勤務可能! プライベートと両立した柔軟な働き方を叶えられます

ふたば訪問マッサージでは、それぞれのライフスタイルに合った働き方を実現できます。勤務時間は柔軟に調整可能。午前中のみ・2時間のみ・土曜日のみなど、短時間や特定の曜日で勤務するスタッフもいます。訪問スケジュールは事前に設定するため、突発的な予定も入らず定刻どおりに動きやすいことが特徴です。 勤務スタイルについても、直行直帰したり、事務所に立ち寄ってから訪問先に向かったりとさまざま。次の訪問先までの空き時間は自由に過ごせます。移動には事業所の車を利用できるほか、自家用車を利用する場合は、別途持ち込み車両代を支給しています。 また、当事業所ではスタッフの事務作業を極力減らし、施術に専念できる環境を整備していることも安心ポイントの一つです。業務の記録は、所定の用紙に利用者さまの状態や施術内容を1〜2行で記入。隙間時間を利用して簡単に記録が可能です。施術以外の業務負担を軽減することで、スタッフの働きやすさにつなげています。

POINT
2

教育・スキルアップ

同行訪問で丁寧にレクチャー。スタッフのキャリアアップも応援しています

ふたば訪問マッサージでは、訪問マッサージが未経験の方でもスムーズに施術にあたれるよう、しっかりとしたサポート体制を整えています。新人さんが訪問する際は、必ず管理者が同行。2週間ほどを目安に、利用者さまの情報や施術の方向性をお伝えしながら、新人さんが慣れるまで付き添います。引き継ぎの場合は、前任者による施術の様子を見学するところからスタート。そのうえで、「こうした方が良いのでは」といった提案があれば、新人さんの希望を尊重できるように心がけています。 また、当事業所はスタッフのキャリアに活かせるインプットを応援する職場です。地域で行われる認知症の研修や介護予防体操への参加を後押ししたり、スタッフ自身で受講を希望する研修があれば費用をサポートしたりしています。業務に慣れて1年ほど経過したタイミングで、施術管理者研修も受講可能。その際の費用は事業所が負担します。あん摩マッサージ指圧師としてキャリアアップしながら、長く活躍していきたい方に最適な環境です。

POINT
3

職場の特徴

訪問は1人でも困ったら頼れる環境。適度な距離感の中で自分らしく働けます

ふたば訪問マッサージは、適度な人間関係の中で働ける点が魅力の一つです。基本は担当の利用者さまのもとに1人で訪問するため、スタッフ同士が顔を合わせる機会は多くありません。それぞれが自分のペースで働ける一方で、困ったことや相談したいことがあるときは、事業所に常駐している管理者にいつでも話せる環境です。必要に応じて管理者からアドバイスをもらえるため、1人でも安心感をもって業務にあたれます。 また、月に1回事業所に訪問レポートを提出する際、スタッフは現状の施術内容やサービスの改善点などを管理者に共有できます。スタッフが「もっとこういう内容を取り入れたほうが良いのでは」といった提案をすることも。意見を言いやすい環境の中で、サービスの改善に関わりながら仕事へのモチベーションも高めていけます。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!

個人宅への訪問が不安? 現場の「困った」も管理者との連携で解消できます

ふたば訪問マッサージでは、利用者さまのお宅へ訪問した際、イレギュラーな場面に出くわすこともあります。訪問した際に利用者さまが倒れられていたり、認知症の方が突然大きな声を上げられたりするケースも。個人宅への訪問経験がない方にとっては、こうした場面での対応に不安を感じるかもしれません。 しかし、困ったときはいつでも経験豊富な管理者に相談できるためご安心ください。管理者は事業所に常駐しており、緊急時は連絡をもらえればすぐに駆けつけられるよう準備しています。また、認知症の方とのコミュニケーションの取り方は事前にレクチャーすることが可能。訪問を重ねながら、徐々に適切なコミュニケーション方法を身につけられます。 また、当事業所にはどんなことも実践しながら少しずつ覚えていける環境があります。たとえば、車の運転に慣れていない方であれば、最初は管理者が運転して同行することも可能。新人さんが不安を抱え込まず、スモールステップで成長していけるようサポートしています。

現場スタッフの声

職種:

管理職・管理職候補(介護)施設長訪問

雇用形態:正社員

入職年月:201512月

転職について

入職した理由

「スタッフが利用者さま一人ひとりとしっかり向き合える訪問マッサージの事業所をつくりたい」と思ったことが開業のきっかけです。そして、「利用者さまが笑顔になれるような、温かみのあるマッサージを提供したい」という思いで、ふたば訪問マッサージを立ち上げました。

働いてみての感想

スタッフは皆、利用者さまとのコミュニケーションを大切にしながら施術にあたっていることもあり、ほとんどの利用者さまが長く継続してご利用いただいています。良いサービスが提供できている証だと思っています。

職場について

おすすめの方、向いている人

利用者さまのお話を丁寧に傾聴できる人は向いていると思います。信頼関係が大事なので、利用者さまと前向きにコミュニケーションを取れる方と一緒に働きたいですね。

職場の風景

ふたば訪問マッサージの職場環境について

ふたば訪問マッサージの基本情報

事業所名

ふたば訪問マッサージ

所在地

2060012

東京都多摩市貝取1471-1 シャルマン21 102号室

交通情報

  • 京王相模原線京王永山

施設形態

訪問マッサージ・在宅マッサージ

法人情報

ふたば訪問マッサージふたばほうもんまっさーじ

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