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株式会社オアシス

ケア結いオアシスの求人情報

東京都杉並区

訪問介護ステーション

柔軟なシフト&訪問ヘルパーの残業ほぼゼロ! リフレッシュしながら働けます

ケア結いオアシスは、東京都杉並区にある訪問介護の事業所です。東京メトロ丸ノ内線「南阿佐ヶ谷」駅より徒歩約5分という、通勤に便利な場所に位置しています。登録している利用者さまは100名ほど。高齢者の方を中心として、障がいのある若い方も利用しています。 当事業所は、プライベートと両立しやすい勤務体制です。シフトは希望をヒアリングしたうえで、個々の生活に合わせて調整します。訪問の時間以外であれば、早めに業務を終えて帰宅できる点も魅力です。休日は土日休みで、祝日は交代で出勤しています。さらに、3日間程度の夏休みや年末年始の休みもしっかり確保。心身ともにリフレッシュしながら仕事に臨めます。訪問ヘルパーは残業がほぼない環境で働けるのも大きな特徴です。緊急対応がまれに発生するケースもありますが、通常の業務では残業はほとんどありません。サービス提供責任者もケアに影響のない範囲で業務調整が可能です。このようにメリハリのある働き方が叶うため、仕事と私生活をともに大切にしていけます。

レバウェル編集局が取材しました!取材レポート

ケア結いオアシスで働く魅力

POINT
1

教育・スキルアップ

訪問介護が初めてでも安心。新人職員の成長をしっかりサポートする体制です

ケア結いオアシスは、未経験からでも安心して成長できます。入職初日は座学からスタートし、訪問介護の仕事内容や事業所のスタンスについて丁寧に説明。3日目ごろからは同行研修が始まります。まずは掃除から担当するなど、訪問業務に少しずつ慣れていけるよう配慮。身体介助や移動・排泄介助などの技術も、その都度実践しながら学べるため、着実にスキルを身につけられます。 当事業所は働きながらスキルアップを目指せる体制です。定期的な社外研修への参加機会があり、認知症の種類や対応といった現場で必要な知識を深めていけます。ガイドヘルパーや介護福祉士実務者研修など、資格の取得に向けた研修参加も可能です。介護に関連する内容であれば、自分で見つけてきた研修への参加もできるため、相談してください。研修への参加時間は勤務として扱うため、後日、振替休日を取得できます。費用は会社が負担。金銭面の心配をすることなく学び続けられる環境です。

POINT
2

職場の特徴

職員の提案でウォーターサーバーを設置。気軽に意見を出していける環境です

ケア結いオアシスは、職員の声が届きやすい環境が魅力です。職員の働き方や福利厚生などといった業務以外の内容についても、気軽に意見や提案ができます。実際に職員の要望で事務所にウォーターサーバーを設置した実績も。代表との距離が近いことも、意見の出しやすさにつながっています。また、在宅での事務作業も認めており、効率的な働き方を実現できる点もうれしいポイントです。 小規模な事業所ならではの穏やかな雰囲気も特徴的な当事業所では、職員が落ち着いて仕事に取り組めます。先輩職員は穏やかに人と接する者が多く、事務所では世間話をしたり、希望者を募って食事に行ったりと良好な関係性です。小さな事業所だからこそ、皆で力を合わせて頑張ろうという一体感があります。新しく入職した方もすぐに溶け込める、温かい雰囲気の職場です。

POINT
3

理念

訪問先では小さな変化にも気を配り、やりがいを感じながら働けます!

ケア結いオアシスは、利用者さまへの細やかな配慮が強みです。ご家族さまを含め、関わるすべての方が楽しく過ごせるようにとの思いを持ち、業務を遂行。小さな変化も見逃さないよう、訪問時には、利用者さまへの積極的な声掛けを心掛けています。利用者さまの生活を多角的にサポートしたい方にとって最適な環境です。 働く職員も大切にする姿勢も当事業所の魅力です。事業所内外での情報共有も徹底しており、利用者さまの変化を職員の間でこまめに共有しています。事務所での会話やLINEを活用した連絡もその一つ。救急搬送といった緊急時の対応もすばやく行い、チームとして利用者さまを支える体制です。また、利用者さまだけでなく、職員も楽しく仕事ができるように気を配っています。日々のケアを通して、関わるすべての人の幸せを考えている事業所です。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!

困ったときはすぐに先輩職員に相談可能。1人で抱え込む心配はありません

ケア結いオアシスでは、職員が1人で利用者さまの元へ伺うため、イレギュラーな事態に不安を感じる方もいるかもしれません。 しかし、当事業所では手厚いサポート体制を整えているため、ご安心ください。新人職員が入職後、本人が「大丈夫」と感じられるようになるまで同行研修を行うため、不安を少しずつ解消していける環境です。独り立ちしたあとも、代表やサービス提供責任者、ほかの訪問ヘルパーがフォローします。ケア中に困ったことがあれば、電話やLINEで連絡をとることも可能です。対応方法についてのアドバイスが受けられるほか、状況によっては、先輩職員が現場へ駆けつけて対応することも。1人で抱え込む必要はありません。チームで支え合う環境があるからこそ、安心してステップアップできる職場です。

現場スタッフ紹介

職種:

管理職・管理職候補(介護)

雇用形態:正社員

経験年数:管理職・管理職候補(介護) 3

転職について

入職した理由

もともと、いつか介護の仕事をしてみたいという思いを抱いていましたね。以前は会社員をしていたのですが、心のなかには自分で事業所を立ち上げたいという気持ちがありました。未経験だったので、まずは経験を積むことから始めようと決意したんです。「40歳までには立ち上げたい」という目標を立て、37歳のときに会社を退職。そこから3年間、近隣の事業所で介護を学ばせていただきました。そして40歳になったとき、事業所を立ち上げましたね。ケア結いオアシスでの日々は本当に充実しています。

職場について

職場の魅力

ケア結いオアシスとして大切にしているのは、利用者さまに楽しんでいただくことです。そして働いてくれている職員にも、楽しく仕事をしてもらいたいと思っています。仕事のやりがいはもちろん、収入面でも安定・安心して働き続けられる環境をさらに整えていきたいです。

この仕事への思い

私は、介護に携わった当初から人の役に立つ仕事をしていきたいと思っていました。介護を自分のライフワークにしていきたいですね。

ケア結いオアシスの職場環境について

ケア結いオアシスの基本情報

事業所名

ケア結いオアシス

所在地

1660015

東京都杉並区成田東4-28-15 コーポ横山103号

施設形態

訪問介護ステーション

法人情報

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