ヘルパーセンタートマトの求人情報

ヘルパーセンタートマトは、訪問介護事業所で働くのが初めての方もしっかりサポートしており、安心感を持って働けるのが魅力です。入職後、まずは先輩職員と同行訪問を実施。先輩職員のお手本を見たあとに、不明点などを一つひとつ確認してから、実際の業務に入っていただく流れです。同行訪問は基本的に1～2回ですが、業務について不安がないかを確認したうえで、一人での訪問をお任せします。ほかにも、手順書を用意していますので、ぜひご活用ください。業務上で分からないことを何度でも見返せるため、着実に仕事を覚えていけます。 当事業所は、働きながらスキルアップができる職場です。「将来は介護福祉士を目指したい」「業務で役立つ同行援護従業者や、重度訪問介護従事者の資格を取得したい」など、意欲的な方を応援しています。研修に行くためのシフト調節だけでなく、研修に掛かる費用も当事業所が一部負担。希望があれば社外研修にも参加が可能です。過去には、世田谷区が主催する食事介助の研修をZoomで受講したことも。ほかにも、“〇〇について学んでみたい”と事前に伝えていただければ、研修の案内が来た際にお知らせします。継続的に介護職としての知識を深めていける環境です。

ヘルパーセンタートマトは、新人職員でも不安を抱え込まずに働ける事業所です。現場で困ったことや分からないことがあれば、先輩職員が親身に相談に乗るほか、“それで大丈夫だよ”“こうしたらいいよ”など、的確なアドバイスもしています。また、事務所では先輩職員だけでなく、サービス責任者も“どうだった？”と積極的に声掛け。スタッフ皆が新人職員のことを気に掛けている、温かい環境です。 さらに、当事業所の管理者も毎日訪問に出ており、現場の状況や仕事内容を把握しています。そのため、管理者にも気軽に相談が可能です。現場での困りごとだけでなく、介護保険、障がい、医療的ケア、移動支援など、それぞれの分野についても指導・アドバイスをしているので、着実に仕事の幅を広げていけます。 当事業所では、訪問先で困ったことがあった際に、電話での確認もOKです。万が一事務所に人がいない場合でも、自動電話転送で併設している居宅介護支援事業所の管理者に電話がつながります。同事業所の管理者も現場経験があり、アドバイスや的確な指示を受けられるので安心です。