みやら内科クリニックの求人情報

沖縄県那覇市 / おもろまち駅

診療所・クリニック

残業が少なく、有給休暇の取得率はほぼ100％。家庭と仕事の両立が叶います

みやら内科クリニックは、ゆいレール「おもろまち」駅から徒歩で約1分とアクセスしやすい場所に位置しています。診療科目は腎臓内科やリウマチ科、人工透析内科、一般内科を標榜。外来診療では1日あたり30～50名の患者さまを受け入れています。当院では、ワークライフバランスを保って働けます。残業はほぼなく、職員は基本的に定時で退勤可能。予約制を採用しているためスケジュールの見通しを立てやすく、急患の影響で業務が立て込むことも少なめです。退勤後に自分の時間をしっかり確保できるので、プライベートも充実させられます。また、子育てや介護と仕事を両立している職員が多いことも当院の特徴です。家庭の事情によるお休みに対して職場の理解があり、過去には介護休暇を取得した職員もいます。有給休暇も取得しやすく、消化率はほぼ100%。お子さんの体調不良といった理由でのお休みも取りやすい雰囲気です。そのほか、「子どもが生まれたので常勤から非常勤に雇用形態を変更したい」といった要望にも柔軟に対応しています。ライフスタイルに合わせた働き方を実現したい方に最適です。

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時給1,200円〜1,300円

昇給あり

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レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

みやら内科クリニックで働く魅力

POINT
1

職場の特徴

和やかな人間関係が自慢！　職種や役職の垣根を越えた連携もスムーズです

みやら内科クリニックは、和やかな人間関係が魅力の職場です。職員は院長のほか、医療事務と看護師、臨床工学技士を合わせた約18名が勤務。穏やかな性格の職員が多いこともあり、職場内は落ち着いた雰囲気です。職員同士の休憩時間が重なったときには、職種に関係なくともに談笑して過ごすことも。信頼できる仲間とお互いに助け合って働ける環境です。また、当院では職員間の連携もスムーズです。透析治療の部門では、毎日カンファレンスを実施。体調の変化が大きい患者さまが多いため、情報共有を徹底することで最適な医療サービスの提供を目指しています。外来の患者さまに関する情報は、週に約1回のカンファレンスのほか職員同士が口頭で共有。業務の際に注意しなければいけない点をしっかり把握しておけるので、心の余裕をもって患者さま対応にあたれます。そのほか、意見が言いやすい風通しの良さも当院が働きやすい理由です。院長は気さくな人柄で、職員や患者さまの話に耳を傾けることを大切にしています。業務改善の提案をしやすい環境なので、主体性をもって仕事に取り組める方は特に活躍できるはずです。

POINT
2

教育・スキルアップ

新人さんが新しい環境に無理なく慣れていけるよう、教育体制を整えています

みやら内科クリニックは、新人さんが焦らず業務に慣れていけるよう丁寧な教育を行っています。入職後は、教育担当の先輩職員が付いて一通りの業務を指導。新人さんは1人の担当者から一貫した教育を受けられるほか、「誰に質問すれば良いのか分からない」と迷う心配もないので安心です。業務習得のステップも明確で、まずは外来の受付やレセプト請求からスタート。慣れてきたら医師をサポートするクラーク業務や透析治療の受付へとステップアップしていく流れです。段階的に業務を覚えていけるため、着実に成長できます。また、およそ年に1度、事務長がマンツーマンで面談を行う機会も用意。職員は、業務の不安点や困りごとをゆっくり相談できます。そのほか、職員が悩んでいる様子のときは面談以外に話ができる場を設ける配慮も実施。新人さんが1人で不安を抱え込む心配はないのでご安心ください。

POINT
3

業務内容

受付やレセプト請求以外にも携わり、キャリアの幅を広げていける職場です

みやら内科クリニックでは、医療事務として経験を積み、スキルアップしていける環境が整っています。受付業務では患者さま対応やレセプト請求、会計などを担当。特に、予約受付のための電話対応は多めです。また、クラーク業務では、医師の指示のもと紹介状の作成や電子カルテへの入力などを行います。医療分野の知識を身に付けながら対応できる業務を少しずつ増やしていける環境です。一方で、人員が不足している際には職員が受付業務のみに集中できる体制も整備。過度な業務負担が掛からないよう配慮をしています。また、透析治療に関わる機会が多いことも当院の特徴の一つ。一般外来と透析治療の受付は別窓口になっており、医療事務は1ヶ月ごとのローテーション制で両方の業務に携わります。透析室の医療事務は1名体制ですが、分からないことがあるときは医師や看護師を気兼ねなく頼ってOK。実際に、薬の確認といった業務は医療職と協力して進めています。チーム医療の一員として働く充実感を得ながら、透析治療の知識を深めていけます。

ここがギャップ？だけど大丈夫！！

経験値ではなく習熟度を見ながら指導。独り立ちを急かすことはありません！

みやら内科クリニックでは、業務を効率化するために電子カルテを導入しています。しかし、過去には職員が操作方法になかなか馴染めず苦労した例も。特に、紙のカルテしか扱った経験がない方は、これまでと違う方法で情報管理をしなければならないことに不安を感じるかもしれません。そこで、当院では、新人さんの習熟度を確認しながらサポートを行うようにしています。仮に医療事務としての経験が豊富な方であっても、自信がつくまでは無理に独り立ちさせることはないのでご安心ください。ベテランの方ほど「こんな初歩的なことを質問しても良いのかな」と考えるかもしれませんが、気兼ねする必要は全くありません。新人さんが当院のルールや業務の進め方、機械の扱い方に慣れるまでフォローしていくので、いつでも周囲の職員を頼ってください。