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社会福祉法人関白福祉会
特別養護老人ホームひだまりの里の求人情報
鹿児島県鹿児島市 / 竜ケ水駅
特別養護老人ホーム
表情から思いを読み取るケアを実践！ 意向を尊重した介護が叶う施設です
特別養護老人ホームひだまりの里は、鹿児島県鹿児島市川上町に位置するシニア向け居住施設です。定員は50名で、要介護3以上の利用者さまを対象としています。施設内はワンフロアとなっており、従来型の構造でありながら、一人ひとりの生活を尊重するユニットケアの考え方を重視。職員は、介護職員や看護師、ケアマネジャーなど約30名が活躍しています。 当施設では、一人ひとりに合わせたケアを大切にしています。利用者さまのほとんどが認知症の症状があるため、意思疎通が可能な方から難しい方まで、状態はさまざま。言葉だけでなく表情から思いを読み取る工夫をしています。 また、看取り後には、ご家族を交えたカンファレンスを実施。「最後まで本当に手厚くケアしてくださいました」といった温かい声をいただくこともあり、やりがいを感じられます。利用者さまの最期の瞬間までしっかり寄り添える職場です。
レバウェル編集局が取材しました！職場インタビュー
特別養護老人ホームひだまりの里
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
現場教育のほか外部研修にも参加OK！ 専門性を持つ仲間と高め合えます
特別養護老人ホームひだまりの里では、新しく入職された方が着実に成長できるよう、教育体制を整えています。教育担当の職員を中心に、日勤帯の業務のレクチャーからスタート。研修期間は半年ほどを想定していますが、明確に期間は定めず、本人の習熟度に合わせて段階的に進めていきます。夜勤業務も日勤帯を習得したあとに実施。最初は3人体制でしっかり指導をするため安心です。 また、専門性を高めるための研修参加や資格取得もバックアップしています。希望者は、老人施設団体の研修会に参加できるため、施設外でも学びを深めることが可能です。研修を受講するときは、優先的に休みを取れるようシフトを調整しています。さらに、合否に関わらず介護福祉士資格の受験料を法人が半額負担する制度も魅力の一つ。職員のほとんどが介護福祉士の資格を保有しており、互いに高め合いながら成長できる環境です。
POINT
2
ライフスタイルに合わせた働き方で、私生活と両立して長く活躍できます
特別養護老人ホームひだまりの里での働き方は、職員本人の意思を尊重しています。雇用形態の変更もでき、パートとして入職したあと、正社員登用制度を使って正社員になることも可能です。実際、施設側からパートの方へ、正社員登用を提案したこともあります。また、正社員として定年まで働いたあと、パートとして勤続することもできます。長期的に安定して働き続けられる職場です。 当施設では、産休・育休の取得実績があることに加え、復職した職員も活躍しています。子育て中の方には短時間勤務や夜勤免除といった配慮をしているほか、希望に合わせてシフトを調整。有休の利用が少ない職員には消化を促し、定められた休みをしっかり取れるよう体制を整えています。自身のライフスタイルと向き合いながら、仕事も私生活も諦めない働き方が可能です。
POINT
3
直接的な対話を重視！ きめ細やかな連携で、情報共有も迅速に行えます
特別養護老人ホームひだまりの里では、利用者さまへの質の高いケア実現のため、職員間の密な連携と情報共有を大切にしています。円滑なコミュニケーションを促すため、気になることがあれば職員同士で直接話し合うことを心掛けています。互いに意見を伝え、必要に応じて現場業務をサポートし合うことで、より良いケアの提供を目指している施設です。 また、朝の全体申し送りに加え、夜勤帯へ入る前にも引き継ぎと情報確認を口頭で実施。細やかなコミュニケーションを徹底することで、利用者さまの小さな変化や状態を全員でリアルタイムに把握できます。職員同士がしっかりと連携して業務を進められる点も、当施設の魅力です。
気になる不安に
先にお答えします！
ベテラン揃いの現場でも大丈夫。チーム全員で新人さんを支える体制です
特別養護老人ホームひだまりの里には、勤続年数の長い職員が多く活躍しています。そのため、「先輩たちとうまく馴染めるだろうか」「新しい人間関係に溶け込めるだろうか」と不安を感じるかもしれません。 当施設では、新しく入職された方が孤立せず、安心して働けるよう配慮しています。業務指導にあたる教育担当には、気さくで話しかけやすい人柄の職員を配置。さらに、新人さん一人ひとりのタイプや相談のしやすさを考え、状況に応じて担当を調整するといった対応も行っています。 また、教育担当者だけでなく、周囲の職員も適宜声をかけるといった気配りをしてくれます。日常の業務のなかで困ったことや悩みがあるときも、頼れる体制です。焦ることなく自分のペースで少しずつ職場に慣れていけます。
働く人に聞きました！スタッフインタビュー
65歳以上
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2020年
経験年数：介護事務26年
転職について
Q
働いてみての感想は？
私は当施設の立ち上げから関わっています。ほとんどの職員が未経験からのスタートで、皆で一緒に一から作り上げてきたんです。当時のメンバーが今でも7〜8名ほど残ってくれているんですよ。そうやってともに施設を作り上げてきた経験が、長く働き続けられる理由の一つになっているのかなと思いますね。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
職場の魅力は、勤続年数の長い職員が多いことだと思います。長く働いている人が多いということは、それだけ働き続けやすい環境が整っている証拠ではないでしょうか。私自身も勤続20年以上になりますし、安心して長くキャリアを築ける場所だと感じています。
Q
どんな方に向いていると思いますか？
長く続けられる人の特徴は、正直なところ一概には言えませんね。長く働いている職員もいますが、理由は本当に人それぞれだと思います。なので、「こういう人でなければいけない」ということは特にないですよ。
Q
この仕事への思いを教えてください！
私はもともと病院薬剤師をしており、全くの畑違いから介護の世界に入りました。だからこそ、業界特有の「介護の常識は世間の非常識」という状況に陥らないよう、常に客観的な視点を持つことを心掛けています。
Q
教育体制について教えてください！
新しく入られた方が馴染みやすいように、声掛けは丁寧に行うつもりでいます。特に上の立場の職員は、付かず離れずの距離感を保ちながら、その方の様子をしっかりと気に掛けて見守るような対応をしてくれていると思います。
その他
経歴と働き方について
前職では24年間、病院薬剤師として働いていました。入職前にケアマネジャーの資格は取得していましたが、介護職の経験は全くない状態からのスタートです。
また、当施設は定年が65歳ですが、以降も1年ごとの更新で働き続けられます。私自身もこの制度を利用して、現在も仕事を続けています。
特別養護老人ホームひだまりの里の職場環境について
特別養護老人ホームひだまりの里の職場環境スコア
一人で もくもく
大勢で 連携して
育成重視
即戦力重視
※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。
特別養護老人ホームひだまりの里の基本情報
事業所名
特別養護老人ホームひだまりの里所在地
〒8920875
鹿児島県鹿児島市川上町1041番地1
交通情報
- JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)竜ケ水駅
施設形態
法人情報
社会福祉法人関白福祉会（しゃかいふくしほうじんかんぱくふくしかい）
