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居宅介護支援事業所 アン・インプレッションのカバー画像

有限会社アン・インプレッション

居宅介護支援事業所 アン・インプレッションの求人情報

埼玉県春日部市

居宅介護支援事業所

スケジュールは個人で調整可能! 自分の生活に合わせて無理なく働けます

居宅介護支援事業所 アン・インプレッションは、埼玉県春日部市小渕に位置しています。母体である「株式会社EverKind」は、クリニック・児童デイサービス・保育園といった約25施設を運営。当事業所では、40代の女性を中心とする5~6名のスタッフが活躍しています。 当事業所が大切にしているのは、スタッフ一人ひとりが無理なく働き続けられる環境づくりです。訪問スケジュールは個人で立てられるため、自分のペースで業務を進められます。基本的には定時で退勤でき、オーバーワークになりにくい環境です。 また、プライベートを大切にしながら働けることも魅力の1つ。なかには「毎月休みを取っている」というスタッフもいるほど有休を取得しやすく、趣味や家族との時間をしっかりと確保できます。急な通院などにも対応しやすい環境のなか、実際にスタッフの約半数が仕事と育児を両立。状況によっては在宅ワークの相談も可能で、ライフステージの変化に合わせた働き方ができる職場です。

レバウェル編集局が取材しました!取材レポート

居宅介護支援事業所 アン・インプレッションで働く魅力

POINT
1

業務内容

法人内での医療連携が強み。ケアマネジャーとしてのスキルを磨ける職場です

居宅介護支援事業所 アン・インプレッションでは、医療法人の安定した基盤のもと、ケアマネジャーとして大きなやりがいを感じながら働けます。法人内には、耳鼻科医・麻酔科医・整形外科医といった多様な専門医が在籍。利用者さまの体調や状態で判断に迷った際には、医師に意見を仰げます。業務を通して医療的な知識が身につくことにくわえ、ケアマネジャーとしてのコミュニケーション能力や調整能力を磨ける職場です。 さらに、利用者さまからの感謝の言葉もスタッフのやりがいにつながっています。課題解決を通して利用者さまやご家族の力になれたとき、直接「ありがとう」の声をいただけることもケアマネジャーの醍醐味です。法人は、訪問看護や入所施設など、高齢者介護事業の更なる拡大を計画中。組織が成長していく大事な過程で、自身のスキルアップや利用者さまとの関わりを原動力に働けます。

POINT
2

職場の特徴

温かいチームワークが自慢。困ったときには互いに助け合う風土があります

居宅介護支援事業所 アン・インプレッションは、スタッフ同士の仲が良く、穏やかな雰囲気が自慢の職場です。日頃から、業務の悩みはもちろん些細なことも気軽に話しており、施設の巡回を終えた後には夕方の1時間程度で話し合いや相談も行っています。ケアマネジャーは1人で動くことが多い仕事ですが、スタッフの連帯意識が強いため孤独を感じることはありません。対応に困ったときや悩んだときは、先輩や同僚が話を聞いてフォローします。「困ったときは皆で助ける」が当たり前。「事業所内が穏やか」との声が上がるほど、居心地の良い職場です。 特に、事業所をまとめるリーダーは頼れる存在です。難しいケースに直面した際は、リーダーがフットワーク軽く現場に駆けつけて一緒に対応。スタッフからも利用者さまからも厚い信頼を寄せられるリーダーがいるからこそ、単独での業務が多いケアマネジャーも不安なく働けます。

POINT
3

教育・スキルアップ

リーダーによる手厚いOJTと、多角的な視点を養える環境が魅力です!

居宅介護支援事業所 アン・インプレッションでは、実務経験がない方や経験が浅い方でも安心してスタートできる教育体制を整えています。入職後は、業務に慣れるまでリーダーが訪問に同行して丁寧にサポート。「誰かのために頑張りたい」「この仕事を楽しみたい」という意欲がある方であれば、経験を問わず歓迎します。 また、研修制度をより充実させていく展望がある当事業所。今後、法人内のクリニックや他事業所と合同の勉強会を企画していく予定です。専門医が在籍するというグループの強みを活かし、多角的な視点に触れられる機会を増やしていきます。外部研修への参加については、資格更新の費用補助も含め、スキルアップを後押しする制度をさらに充実させていく方針です。医療を始めとする多くの知識を身につけられ、ケアプランの質の更なる向上を目指せます

現場スタッフ紹介

職種:

ケアマネジャー管理職・マネージャー

雇用形態:正社員

入職年月:2011

経験年数:ケアマネジャー 20

転職について

入職した理由

以前の社長と知り合いで、事業所を立ち上げるという話を聞き、一緒に基盤を作れたらと思い入職を決意しました。

働いてみての感想

自分のペースで業務をこなせるため、オーバーワークが減りました。ケアマネジャーとして、利用者さまやご家族の力になれたときには大きなやりがいを感じますね。

職場について

職場の魅力

事業所内の雰囲気が穏やかで、スタッフ同士が何でも話せる関係であることが魅力です。休みも取りやすく、良い環境だと思います。自分の時間軸で仕事を組み立てられるようになってからは、より働きやすさを感じるようになりました。

おすすめの方、向いている人

スタッフや利用者さまといった多くの人と関わる仕事のため、協調性があって元気な方と働きたいです。最初は上手く話せなくても、業務を通してスムーズにコミュニケーションをとる力が身につきます。

職種:

ケアマネジャー主任・チーフ

雇用形態:正社員

入職年月:2012

経験年数:ケアマネジャー 22

転職について

入職した理由

面接を受けたときに、先輩スタッフに親切にしていただいたことと、雰囲気が和気あいあいとしていたことをきっかけに入職を決めました。実際、困ったときには話を聞いてもらったり助けてもらったりと皆で協力しているので、孤独を感じない職場です。

職場について

職場の魅力

ケアマネジャーは基本的に1人で動く仕事なので、気分転換が大切だと思っています。居宅介護支援事業所 アン・インプレッションは毎月有休を取得できるほど休みが取りやすいので、しっかりオンオフを切り替えられます。プライベートも充実させられるのが魅力です。

おすすめの方、向いている人

ケアマネジャーは、働いているうちに自然とコミュニケーション能力が磨かれるような仕事です。たくさんの人と関わるのが好きな方に、とても向いていると思います。特に、利用者さまとは深い関係性を築くことも多く、感謝の言葉をいただくと大きなやりがいを感じますよ。

職種:

ケアマネジャー

雇用形態:正社員

入職年月:2021

経験年数:ケアマネジャー 18

転職について

入職した理由

通勤しやすく、午後2時までの非常勤で働ける職場を探していました。条件に合っていた居宅介護支援事業所 アン・インプレッションの求人を見つけたことが、入職のきっかけです。

働いてみての感想

基本的に1人で対応することも多いですが、いつでもほかのスタッフに相談できるので安心です。相談対応を経て、利用者さまやご家族の問題を解決できたときは大きなやりがいを感じます。また、利用者さまの支援について、医師や他事業所のスタッフからも意見をいただけるのは、法人としての強みだと思います。

職場について

職場の魅力

それぞれの生活スタイルに合わせて働けるのが大きな魅力です。まだ子どもが小さく、通院することも多いですが、時間の融通も利き在宅ワークもできるため、家庭と仕事を両立できます。福利厚生も充実しており、テーマパークにスタッフと家族を招待してもらったこともありますよ。

おすすめの方、向いている人

聞き上手で相手に寄り添った対応ができる方は、利用者さまやご家族と信頼関係を築けると思います。単独での業務が多いからこそ、悩みを抱えずすぐに他者に相談できる方が向いている仕事です。

その他

身につくスキル

医師といった他職種と関わる機会が多く、相談業務や連絡調整を通じてケアマネジャーとしてのスキルが身につきます。

職種:

ケアマネジャー

雇用形態:正社員

入職年月:2020

経験年数:ケアマネジャー 10

転職について

入職した理由

管理者の人柄に惹かれたことが入職の理由です。スタッフが皆穏やかで優しく、対応に困ったときには管理者や先輩が助けてくださったので、安心して慣れていけました。

働いてみての感想

居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして多岐にわたる事例を経験できるため、「どこに行ってもやっていける」という自信がつきました。利用者さまやご家族が喜んでくださったときは、この仕事をしていてよかったと感じます。

職場について

職場の魅力

仕事を自分でプランニングできることと、有休を自由に取りやすいことが魅力です。平日にも休みをとって、家族での時間を過ごせます。

おすすめの方、向いている人

困ったときに助け合える抜群のチームワークが自慢の職場です。ぜひ、思いやりのある方に来ていただき、穏やかな雰囲気を保ってほしいと思います。

居宅介護支援事業所 アン・インプレッションの職場環境について

居宅介護支援事業所 アン・インプレッションの基本情報

事業所名

居宅介護支援事業所 アン・インプレッション

所在地

3440007

埼玉県春日部市小渕1123番地1

施設形態

居宅介護支援事業所

法人情報

有限会社アン・インプレッションゆうげんがいしゃあんいんぷれっしょん

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