ひがしみかた保育園の求人情報

ひがしみかた保育園は、職員一人ひとりが意見を発信しやすい職場です。職員たちは年齢や経験に関わらずお互いの考えを大切にしています。若手職員による新しい視点からのアイデアを刺激にしたり、ベテランの経験に基づいた的確な指導を参考にしたりと、それぞれの強みを尊重。チーム全体で保育の質を高めています。また、園長は事務所に常駐しており、職員から相談ごとがあればその都度対応。「行事でこんな企画をやりたい」「お泊り保育でこういう取り組みをしたい」といった職員の要望にもしっかりと向き合っています。皆で話しやすい関係性を構築していることが特徴です。 さらに、ICT化により業務の効率化を図っている点も魅力の一つ。各クラスにタブレットを配備し、日々の記録や週案の作成、連絡事項の共有など多くの業務を電子化しています。保護者にその日の出来事を伝える際にも、オンライン上で簡潔に行える点がメリットです。事務作業を簡易化したこともあり、職員はお子さまたちとじっくり向き合う時間をより多く確保できます。

ひがしみかた保育園は、全クラスに複数の担任を配置していることもあり、チームで新人さんを支えます。OJTの期間は約3ヶ月間を目安に、お子さま一人ひとりの個性や特徴を先輩が丁寧に共有。新人さんはこれまでの経験も活かしながら、じっくりとクラスに慣れていけます。先にしっかりと業務を習得したうえで、ステップアップを目指せる体制です。 当園では、保育教諭としてのスキルを継続的に高めていけます。正職員を中心に、外部研修への参加をサポート。受講を希望する職員のために、参加費用を補助する制度も用意しています。職員は保育に関わる講座のほか、キャリアアップ研修に参加することも相談可能。園長は職員の「学びたい」という意欲を大切にしています。保育の知識を深めていきたい方にとってぴったりの職場です。