新都心クリニックの求人情報

新都心クリニックでは、職種問わず職員同士が協力し合いながら業務に取り組んでいます。院長は、穏やかで話しやすい人柄。そのため、職員同士も日頃から密にコミュニケーションをとっています。たとえば、電話診療のお申し込み内容や患者さまからのお問い合わせについて、医療事務から院長へ直接共有する場面も日常的です。看護師とも細かく情報を共有しながら、患者さまがスムーズに動けるよう互いに声を掛け合うなど、良好な連携体制を築いています。 当院は、職種を超えたチームワークがあるからこそ、入職した方も馴染みやすい雰囲気です。10年以上の経験を持つベテラン職員も在籍しており、新人職員を温かくサポートしています。休憩中には“今日の夕食は何にするの？”といった雑談で盛り上がることもあり、和やかなムード。穏やかな雰囲気の中で、チームで協力しながら仕事を進めたい方にとってぴったりな職場です。

新都心クリニックでは、医療事務の経験がある方も安心して業務に慣れていけるよう、手厚いサポート体制を整えています。入職後の2～3週間は、通常1名体制で行っている医療事務の業務を先輩が付き添いながら指導。まずはお会計時の入出金対応から始め、慣れてきたら電子カルテの確認など、徐々に業務を覚えていく流れです。レセプト業務は先輩が担当しているため、焦って覚える必要はありません。自分のペースで、当院での仕事の流れをしっかりと習得できます。 また、当院ではパート職員も院内で開催している勉強会に参加することが可能です。たとえば、薬に関する研修に参加することで、専門知識を深めることができます。身に付けた知識は、患者さまからの質問に的確にお答えする際に役立つ場面も多数。これまでの医療事務の経験を活かしながら、新しい環境で着実にスキルアップしていける職場です。