訪問看護ステーション結笑の求人情報

訪問看護ステーション結笑は、訪問看護未経験者も安心の丁寧な教育体制を整えています。入職後は、自信がつくまで先輩職員が隣でサポート。教育期間は約1ヶ月間を目安にしていますが、一人ひとりの習熟度や利用者さまのケースによって柔軟に調整しています。まずは助手席に座り、説明を受けながらルート確認からスタート。その後、利用者さまの自宅をすべて回り、顔や手順を覚えていきます。対応しやすい利用者さまから担当し、業務範囲を少しずつ広げていくため、無理なくステップアップできます。 また、当ステーションは、知識を深めながらスキルアップできる機会が豊富です。年間3万円の研修費用補助があり、学びたい意欲を全力で支援しています。実際に、精神疾患や認知症に関する研修を受けた職員もいました。研修報告会を実施して学んだことを共有する機会も設けており、組織全体のレベルアップにもつながっています。

訪問看護ステーション結笑は、特定の誰かに負担が偏らないチーム体制が強みです。担当制ではありますが、どの利用者さまに対してもすべての職員が対応できます。オンコールは待機担当者だけで抱え込まず、ほかの常勤職員が情報提供やヘルプでサポート。どの職員とも利用者さまに関する相談ができることは、働くうえで大きな安心材料です。 当ステーションは、利用者さまの「家で過ごしたい」という想いを支える、地域に密着した看護を実践しています。1日の訪問件数は、2～4.5件ほど。訪問方法は車で、草津市全域のほか、栗東市、大津市の一部などが提供エリアです。ゆとりあるチーム体制で、利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合うことを大切にしています。