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かめだこどもクリニックの求人情報

神奈川県川崎市川崎区 / 八丁畷

診療所・クリニック

休みを確保しやすい職場。 勤務体制も柔軟で、家庭や趣味と両立できます

かめだこどもクリニックは、神奈川県川崎市にある小児科の医院です。1日の来院数は平均で60名ほどで、感染症の流行期には90名ほどにのぼることも。スタッフは医師約2名、看護師約5名、事務約5名の計12名ほどが在籍しており、40代の女性が中心となって活躍中です。 当院は、休みをしっかり取れ、家庭や趣味と両立できることが自慢です。休診日は日曜・木曜・土曜の午後・祝日で、年末年始とお盆には約1週間ずつの長期休暇もあります。パートスタッフは勤務時間の調整がしやすく、平日のみや午前・午後のみ、週約2日の勤務なども可能。実際に、中高生の子育てや趣味のサーフィンと両立しているスタッフもいます。 また、スタッフはお昼休憩中に思い思いにリフレッシュしています。院内の休憩室にはテレビや電子レンジ、ソファといった設備を用意しており、ゆったりとくつろげる空間。なかには、一度帰宅して家事を済ませたり、近所で買い物をしたりするスタッフもいます。各自リラックスして、午後の業務に臨める職場です。

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レバウェル編集局が取材しました!取材レポート

かめだこどもクリニックで働く魅力

POINT
1

教育・スキルアップ

手技は少なめ! 充実したサポート体制で、ブランク明けでも安心です

かめだこどもクリニックは、業務のハードルが高くなく、看護師の経験が浅い方やブランクがある方でも挑戦しやすい職場です。看護師の主な業務は、診療介助や予防接種で使う薬剤の準備、院内の清掃が中心で、点滴や採血は医師が担当します。実際に、子育てで約2年のブランクを経て入職したスタッフも活躍中です。求められる手技が少ないため、安心して働けます。 くわえて、入職後のサポート体制が整っている点も魅力です。業務に慣れるまでは先輩看護師がすぐそばで指導。看護師が作成した業務マニュアルも完備しています。 また、当院の医師は、院長は小児科医として30年以上の経験を持つ医学博士、もう1名の医師は日本小児内分泌学会の会員です。専門性の高い医師がそばにいることは、看護師にとっても安心感があります。経験に自信がない方も、周りのサポートを受けながら着実に業務に慣れていける環境です。

一般的な小児疾患の知識を得られる職場。先輩スタッフのサポート体制も万全です

POINT
2

業務内容

人間関係が良好。チームワーク抜群で、円滑に業務を進められます

かめだこどもクリニックは、立場の垣根を超えた人間関係の良さが自慢です。スタッフ同士で美味しい飲食店の情報交換をしたり、子どもの話をしたりと、世間話で盛り上がることもしばしば。院長も積極的に世間話をしており、スタッフとの間に壁ができないよう心掛けています。開院当初から20年以上勤務を続けているスタッフも約2名おり、人間関係の良さが働きやすさに繋がっている職場です。 また、当院はスタッフ同士で協力し合う風土が根づいています。2診体制で、基本的に3~4名ほどの看護師を配置。阿吽の呼吸でのフォローや、“ちょっと手伝って”“これやっとくね”といった声掛けによるサポートが日常的に行われています。 さらに、情報共有の仕方も工夫。たとえば、患者さまに関する情報は、メモに書いてボードに貼って共有しています。補助的にLINEや申し送りノートも活用し、スムーズに業務を進められる体制です。

職員が目の届くところにおり、声を掛け合って業務にあたれます

POINT
3

職場の特徴

地域のお子さまと保護者さまに寄り添い、やりがいを感じながら働けます

かめだこどもクリニックは、お子さま一人ひとりに合わせた丁寧な対応を大切にしています。たとえば、注射を不安がるお子さまには「病気を治すために必要であること」を説明したり、気持ちを和らげるために声のトーンを変えたり。最後には、お子さまが元気になって“ありがとう”と言ってくれることもあり、やりがいを実感できます。 さらに、お子さまだけでなく、不安を抱える保護者さまのフォローも重要な役割です。お子さまの状態について専門用語を使わず、分かりやすくお伝えしたり、医師の説明に補足をくわえたりするのは日常的。“何か分からないことはありませんか”といった声掛けも欠かしません。 こうした姿勢は保護者さまからも好評で、“看護師さんの対応がとても良かった”と感謝の言葉を頂くこともあります。お子さまと保護者さまの心に寄り添い、地域医療に貢献できる仕事です。

開放感があり、居心地の良い待合室。患者さまの不安が和らぐよう配慮しています

ここがギャップ?だけど大丈夫!!

小児科が初めてでも心配無用! 先輩スタッフがしっかりとサポートします

かめだこどもクリニックは小児科のクリニックで、お子さまが泣いてしまうことが多々あります。小児科での勤務が初めての方は、もどかしさを感じる瞬間があるかもしれません。 しかし、先輩スタッフがしっかりとサポートするので、心配いりません。入職後はまず、先輩スタッフがお子さまへのあやし方を実際に見せて指導します。また、過去に来院された際に特に不安が強かったお子さまについては、事前に前回の様子を共有。“今回は先輩が対応する”“まずは一緒に入ってみよう”などと対応方法を話し合うこともあります。 お子さまが泣いてしまうのは一時的なもので、診療が終わるころには“ばいばい”と手を振ってくれることも。小児科での勤務経験がない方も安心して始められる環境です。

現場スタッフの声

職種:

医師院長・分院長候補

雇用形態:正社員

転職について

入職した理由

もともと、お子さまだけでなく保護者の方もサポートできる、地域に根ざした医院にしたいという思いがあったんです。その思いを叶えるため、かめだこどもクリニックを開業しました。

働いてみての感想

日々の診療のなかで、お子さまたちが元気になって“ありがとう”と言ってくれる瞬間に、一番のうれしさを感じますね。

職場について

この仕事への思い

私は小児科医として、お子さまを診るのはもちろん、一緒に来院されるご家族のサポートも大切にしたいと考えています。お子さまとご家族、その両方に寄り添える存在でありたいですね。

職場の風景

かめだこどもクリニックの職場環境について

かめだこどもクリニックの基本情報

事業所名

かめだこどもクリニック

所在地

2100022

神奈川県川崎市川崎区池田2-4-5

交通情報

  • JR南武線八丁畷 電車

施設形態

診療所・クリニック

診療科目

小児科

法人情報

かめだこどもクリニックかめだこどもくりにっく

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