あなたを求める職場からオファーを待つだけ!
スカウトサービスに無料登録してみる
株式会社勇美
デイリハセンターこころの求人情報
神奈川県横浜市南区 / 吉野町駅
老人デイサービスセンター
まるでスポーツジム! 通われる方のポジティブな変化にうれしくなります
デイリハセンターこころは、2024年に開設した半日型のリハビリデイサービスです。横浜市営地下鉄「吉野町」駅から徒歩約7分の場所にあります。代表は「自宅で自分らしく過ごしてほしい」という想いを持ち、病気や年齢だけでなく、独居かどうかといったご家庭の状況まで見据えた運動計画を立案。たとえば、「階段を上れない」「湯船をまたげない」といったお悩みを丁寧にヒアリングし、メニューに反映させています。訪問介護のような個別性の高い支援をデイサービスに取り入れた結果、激戦区にもかかわらず開設から1年ほどで定員に迫るほどの反響を頂いています。 また、「高齢者向けジム」と評されるほど、活気ある雰囲気も特徴です。利用者さまの約4割が男性で、曜日によっては女性の人数を上回ることも。ほかのデイサービスでは物足りなさを感じていた方が「ここでならやりたい」と意欲的に通われています。実際に、目に見えて歩行や姿勢が良くなる。胸板が厚くなるなどの成果もあり、多くの利用者さまから喜びの声をいただいています。
現在公開中の求人(3件)
ヘルパー・介護職の求人
レバウェル編集局が取材しました!取材レポート
デイリハセンターこころで働く魅力
POINT
1
働きやすさ
「家庭も大切に」の気持ちで急な休みも「お互いさま」と協力的です
デイリハセンターこころは、ワークライフバランスを維持しながら働けます。なぜなら、当事業所には「家庭も大切に」という考えが浸透しており、子育てへの深い理解があるためです。女性の介護職員の多くが子育て中の母親で、お子さんの体調不良や学校行事での急な休みにも「お互いさま」という雰囲気。フォローし合う文化が自然に根付いており、気兼ねなく休めます。時短勤務で働く職員も在籍しており、柔軟な働き方が可能です。 加えて、業務の流れは運動進行表で管理されているため、次に何をすべきかが明確です。その結果、目の前の利用者さま一人ひとりに集中でき、じっくりと向き合える環境が整っています。大勢の利用者さまを並行して見ることはなく、1対1で関わる時間が長いのも魅力。入浴介助もないため、身体的な負担が比較的少ないことも働きやすさにつながっています。

POINT
2
職場の特徴
おしゃれを我慢しなくてOK! 勤務中の姿も「あなたらしさ」を尊重します
デイリハセンターこころは、20代から30代までの職員が中心となって活躍しており、自分らしさを大切にしながら働いています。「職員が楽しくなければ、利用者さまに良いサービスは提供できない」という代表の考えのもと、和気あいあいとした雰囲気が魅力です。職員同士の仲が良く、休憩中はたわいない話で盛り上がるなど、利用者さまがいない時間も笑い声が絶えません。活気はケアマネジャーにも知られており、静かな環境が合わない利用者さまを紹介いただくほどです。 さらに、おしゃれを我慢せず、自分らしいスタイルで働けることもポイント。代表が「仕事さえできれば見た目は関係ない」という考え方のため、ネイルや髪色、ピアスも自由です。男性職員であれば、無精ひげでなければ髭も問題ありません。一人ひとりの個性を尊重しており、のびのびと働きやすい環境です。
POINT
3
教育・スキルアップ
「俺が教える」と、頼もしい利用者さまも。過度なプレッシャーは与えません
デイリハセンターこころは、未経験からでも無理なく成長できる、一人ひとりのペースに合わせた教育体制が魅力です。代表や管理者から直接マンツーマンで指導を受けられるのが特徴で、個人の習熟度に合わせて内容を調整します。成長速度は人それぞれという考えに基づき、決まった指導期間は設けていません。職員だけでなく、利用者さまも新人の受け入れに協力的で、「俺が教えるから大丈夫」と声を掛けてくれる方もいるなど、心穏やかに業務を学べます。 また、業務をスムーズに把握できるよう、紙ベースのマニュアルも整えました。マシンの使い方や1日の流れなどがまとめられており、職員に配布するため自宅での確認やメモを書き込むこともできます。まずはマニュアルで仕事の全体像をつかみ、個別性の高い部分は実務を通した研修で順序立ててレクチャーします。いきなりすべてを覚える必要はありません。着実にスキルアップしていけるサポート体制のもと、成長していけます。

ここがギャップ?だけど大丈夫!!
メニューの暗記は不要です。分からないことは、すぐに質問・相談できます
デイリハセンターこころでは、利用者さま一人ひとりの状態に合わせて常にリハビリメニューが変化するため、柔軟な対応が求められます。膝が悪い方や腰が悪い方、同じ心臓の疾患でも状態が違う方など、利用者さまの病気や怪我はさまざまです。そのため、個別性の高いメニューをすべて覚えて対応できるか不安に感じるかもしれません。 しかし、すべてのメニューを暗記する必要はなく、落ち着いて対応できる仕組みが整っています。利用者さまごとの記録ファイルには、最新のメニューが文章と写真でまとめられており、視覚的に動きを理解しやすいのがポイント。新しいメニューに取り組むときは、代表や管理者が手本を見せながら注意点を直接説明します。また、フロア全体に声が届く広さのため、分からないことがあればすぐに質問でき、周囲の職員がサポートします。周囲のサポートと分かりやすい記録があるため、安心して業務に励める仕組みです。
現場スタッフの声
職種:
雇用形態:正社員
転職について
働いてみての感想
立ち上げのときは、とにかく物件が見つからなくて本当に苦労しました。物件がなかなか見つからなかったために、気づけばデイサービスの激戦区に事業所を構えることに。100~200m以内に4、5件も同業の施設があるのも懸念点でした。 しかし、ライバルが多い環境にも関わらず、開設から1年ほどでほぼ定員に近い数の利用者さまにお越しいただけるようになりました。ほかのデイサービスから移ってきてくださる方もいらっしゃって、私たちのやり方が評価されているのかなと感じられて、本当にうれしいです。
職場について
職場の魅力
私たちのデイサービスの大きな特徴は、一般的な施設では珍しい、訪問介護のような「1対1」の個別ケアを取り入れていることだと思います。そのため、利用者さま一人ひとりと深く関われ、信頼関係も築きやすいですね。 また、職員にはいつも「私たちが楽しくなければ、利用者さまも楽しくない」と伝えています。リハビリや運動は、ときには根気がいるものですからね。前向きに続けていただくためには、まず私たち自身が心から仕事を楽しむことが大切だと考えています。そのおかげか、事業所は毎日笑顔と笑い声が絶えません。利用者さまから「毎週来るのが楽しみ」と言っていただけますし、事業所の外まで笑い声が聞こえることも頻繁にあります。
この仕事への思い
リハビリや運動は、ときには大変なものだからこそ、利用者さまに楽しく続けていただくことを何よりも大切にしています。そのためには、私たち職員自身がまず仕事を楽しむことが欠かせません。私たちが心から楽しんでいれば、温かい雰囲気はきっと利用者さまにも伝わると信じています。 また、事業所として「地域に貢献したい」「存在を広く知ってもらいたい」という思いも強く持っています。たとえば、外に置いている看板を子どもたちが面白がってくれるようなデザインにしているのも、取り組みの一つです。子どもたちから親へ、そして親の親へと、私たちの活動が自然と地域に広がっていけばうれしいですね。
その他
起業の経緯と今後の展望
もともと、もう一人の仲間と「二人で何かやろう」と話していました。本当は訪問介護から始めたかったのですが、人材不足や介護業界の状況などを考えると難しく、「まずは施設型の方が安定するだろう」と考え、今に至ります。 私自身が以前この地域で運動型デイサービスの管理者経験があったため、ノウハウをもっていたことも大きな後押しになりました。10年ぶりに戻ってきたときに、「この地区に帰ってきたんだね」と温かく声を掛けてくださるケアマネージャー様もいて、とてもうれしかったです。
職場の風景
デイリハセンターこころの職場環境について
デイリハセンターこころの職場環境スコア
事業所全体
男女比
20
%
:
80
%
ヘルパー・介護職
平均
年齢
37
歳
男女比
40
%
:
60
%
看護師・准看護師
平均
年齢
48
歳
男女比
0
%
:
100
%
柔軟な 勤務スタイル
勤務時間で きっちり
一人で もくもく
大勢で 連携して
育成重視
即戦力重視
※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。
デイリハセンターこころの基本情報
事業所名
デイリハセンターこころ所在地
〒2320045
神奈川県横浜市南区東蒔田町11-1 スターヒルズ101
交通情報
- ブルーライン吉野町駅 徒歩8分
- 備考:
横浜市営バス中村橋下車 徒歩5分
施設形態
休業日
- 日曜日休み
- 土曜日休み
- 祝日は営業
- 年末年始は休み
入居者数
- 定員:12 人
- 備考:
半日型なので午前定員12名、午後定員12名です。
職員情報
- 全体
- 人数:10 名
- 男女比:20% : 80%
- ヘルパー・介護職
- 人数:5 名
- 平均年齢:37 歳
- 男女比:40% : 60%
- 看護師・准看護師
- 人数:5 名
- 平均年齢:48 歳
- 男女比:0% : 100%
その他、設備
- 寮・社宅
- 寮・社宅なし
- カルテ
- 紙カルテ
- 保育施設
- 託児所なし
- 駐車場
- 駐車場なし
- 受動喫煙防止取り組み
- 施設内禁煙
法人情報
株式会社勇美(かぶしきがいしゃゆうび)
