社会福祉法人広寿会
千葉県いすみ市
特別養護老人ホーム老人短期入所施設
特別養護老人ホームいすみ苑弐号館は、ユニット型の特別養護老人ホームです。2014年9月1日に、社会福祉法人広寿会が千葉県いすみ市能実に設立しました。当法人は当事業所のほかにも、特別養護老人ホームいすみ苑・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援事業を同じ建物内で展開。利用者さま全員が、楽しく快適に過ごせるような生活空間をつくるための取り組みを、施設全体で行っています。 当事業所は、無資格や未経験の方も十分活躍できます。採用時に重視するのは、資格や経験よりも人柄。利用者さまや職員との関わりを楽しもうという気持ちを持って、笑顔で対応できる方なら大歓迎です。「未経験で入職するのは不安」という方もご安心ください。当事業所では研修を盛んに行っているので、学ぶ機会が多くあります。働きながら介護を学びたい方や、新しいことに挑戦してみたい方に最適な環境です。
POINT
1
働きやすさ
希望休や有休の日数制限なし。残業もほぼ0で、私生活との両立が可能です
特別養護老人ホームいすみ苑弐号館では、職員の働きやすい環境づくりに注力しています。介護職員の残業はほぼなし。「委員会の日」「会議の日」「研修の日」を設定し、勤務時間内に実施することで、残業にならないように工夫しています。 また、希望休の日数制限はありません。有休も含め、希望された日になるべく休めるように、柔軟にシフトを調整。ワークライフバランスがとりやすく、ご家族との団らんの時間や自分自身のプライベートの時間を確保できます。 当事業所には借り上げ住宅制度もあります。これは、常勤で働く独身者を対象に、当法人が指定するアパートの家賃を95%負担するというもの。実際にこの制度を利用している職員は多くいます。そのほかにも、退職金制度や4.2ヶ月分の賞与など、金銭面もしっかりとサポートするので、収入面でも働きやすさを実感できるはずです。
POINT
2
教育・スキルアップ
無資格でも大丈夫。研修が盛んで、働きながらゆっくり学んでいけます
特別養護老人ホームいすみ苑弐号館では、未経験や無資格の方もゆっくり学びながら働ける環境を整えています。定期的に行う委員会の中で研修計画を立て、全部署合同で毎月研修を実施。法定研修・技術研修・看護師による医療面の研修など、特定の部署に向けたものではなく、施設全体で共通して考えられるテーマで実施するようにしています。 「研修の日」を設け、必ず研修に参加できるような体制を整えているので、業務に追われて研修に参加できないということはありません。当事業所には、勤続年数の長い職員も多く在籍しており、サポート体制は抜群。時間を掛けて指導していくので焦らなくても大丈夫です。少しずつ学びながら、着実にスキルを身に付けていけるはずです。
POINT
3
職場の特徴
全部署合同のイベントに注力。他部署との交流で、多くの刺激を得られます
特別養護老人ホームいすみ苑弐号館では、イベントの開催に力を入れています。全部署合同で企画するので、他部署との交流や連携がさかんです。非日常的な催し物をすることで、利用者さまにとっても職員にとっても良い刺激となり、みんなでイベントを楽しめます。イベントの企画や運営が好きな方は、力を発揮できるはずです。 一方で、当事業所のみで行うイベントは、ユニットごとで実施しています。少人数だからこそ、利用者さまの特性に合わせたレクを提供できるのが魅力です。6月にはミニクッキングを開催してあじさいゼリーを作るなど、季節に合わせたイベントも開催。「みんなで一緒に作ると楽しい」と、いつも以上に会話が弾み、笑顔が溢れていました。当事業所は家庭的で温かい雰囲気があり、それぞれの利用者さまに合わせたきめ細やかな支援を行っています。利用者さま一人ひとりとの関わりを大切にしたい方にとって、理想的な働き方ができます。
〒2980105
千葉県いすみ市能実615
社会福祉法人広寿会(しゃかいふくしほうじんひろこうじゅかい)
社会福祉法人林声会
特別養護老人ホームゆかり岬
社会福祉法人広寿会
特別養護老人ホームいすみ苑
セントケア千葉株式会社
セントケアショートステイ大網