正和クラブ千束の求人情報

正和クラブ千束は、職員同士のチームワークが良く、忙しそうな方がいれば職種関係なく自然と助け合える環境です。それぞれに得意不得意があるので支え合いながら業務にあたっています。 利用者さまの対応でうまくいかないことがあれば、アイデアを出し合って試行錯誤を重ねます。「これがダメなら、次はこうしてみよう！」と考え、実際にうまくいったときは達成感をみんなで共有することができて、喜びもひとしおです。1人でできないことでも、みんなでやれば解決に繋がります。 ほかの施設では不可能と諦めてしまうようなことも、力を合わせて実現する職員のチームワークが強みです。年齢や経験に関係なく、20代から60代まで幅広い年齢層の価値観や想いを出し合って、協力し合うことを理想としています。 なお、業務についても協力しながらお互いをカバーし合っています。 当施設では、入浴業務には介護士を4～5人配置しています。利用者さまのお身体を支える職員、お身体を洗う職員、更衣を担当する職員、という形で分業して対応。複数人で介助することで、介護度が高い方の入浴介助も安全に負担を軽減して行うことが可能です。 1人で抱え込まずに仲間と一緒に業務ができるので、チームで協力・相談しながら働きたい方は安心して働ける職場です。

仕事だけでなくプライベートの時間も充実して過ごして頂きたいので、正和クラブ千束では職員のお休みや働き方の希望を極力叶える姿勢をとっています。 シフトを作成するときは希望休を全員に確認し、どうしても調整ができない場合は、出られる人がいないか相談したり、単発の派遣スタッフを雇用したりして調整しています。お休みをしっかりと確保できる体制が整っているため、有給休暇も平均して月に1日程度取得できている状況です。 また、業界では珍しく冬期休暇、夏季休暇としてそれぞれ最大8連休を取得することが出来ます。 2022年実績：夏季休暇8月14日（日）～8月21日（日）、冬期休暇12月29日（木）～1月4日（水） 残業については出来るだけ発生しないよう取り組んでいます。どうしても残る場合は、残業代を支給しています。みなし残業がないため、働いた分のお給料がしっかりと出ます。残業0時間の職員も多く、月に3時間以下の方が大半です。 同じ会社が運営する正和クラブ深沢では、子育て中で午前中勤務のみのパートスタッフも働いています。正和クラブ千束でも働く時間について個別に相談に乗っているので、フルタイムでの勤務が難しい方もお気軽にご相談ください。