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株式会社ウィズユー

ウィズユー訪問看護ステーションの求人情報

東京都調布市 / 西調布駅

訪問看護ステーション

基礎から学べる研修や社内の勉強会で、訪問看護の専門性を高めていけます

ウィズユー訪問看護ステーションは、東京都調布市下石原に位置しています。利用者さまは75歳以上の方が多く、循環器疾患や認知症、精神疾患などさまざまな症状に対応しているのが特徴です。 当事業所の魅力は、学びのサポートが手厚く、訪問看護が未経験の方も専門性を高めていける点です。入職後は、訪問と並行して約1ヶ月のオリエンテーションを実施。業務の基礎を学ぶほか、マニュアルに沿って会社の理念や訪問看護の特徴、電子カルテの使い方など幅広く習得できます。実務では先輩との同行訪問を原則3回ほど行い、自立できるまでサポートするため安心です。 また、資格取得支援や社内勉強会などスキルアップを後押しする制度も豊富。取りたい資格は相談のうえ、事業所の規定に基づき、必要な費用を負担しています。業務中であっても資格取得のために必要な時間は勤務扱いとしているため、学びと仕事の両立が可能です。また、水曜日の朝は訪問を入れず、研修やカンファレンスなど、スタッフ同士の学びや情報共有の時間に充てています。そのほか、新しい器械の使い方や外部講師によるマナー研修などを実施。将来像に向けて目標に合わせたステップアップを目指せます。

現在公開中の求人(8件)

看護師・准看護師の求人

正社員

看護師・准看護師(訪問)の求人

月収315,500円〜450,000円

正看護師 必須
普通自動車運転免許 必須
年間休日120日以上
教育制度あり
…
パート・アルバイト

看護師・准看護師(訪問)の求人

時給2,000円〜

正看護師 必須
教育制度あり
…

保健師の求人

正社員

保健師の求人

月収315,500円〜450,000円

保健師 必須
正看護師 必須
年間休日120日以上
教育制度あり
…
パート・アルバイト

保健師の求人

時給2,000円〜

保健師 必須
正看護師 必須
教育制度あり
…

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正社員

理学療法士の求人

月収310,000円〜

理学療法士 必須
普通自動車運転免許 必須
年間休日120日以上
教育制度あり
…
パート・アルバイト

理学療法士の求人

時給2,000円〜

認定理学療法士 必須
教育制度あり
…

作業療法士の求人

正社員

作業療法士の求人

月収310,000円〜

作業療法士 必須
普通自動車運転免許 必須
年間休日120日以上
教育制度あり
…
パート・アルバイト

作業療法士の求人

時給2,000円〜

作業療法士 必須
教育制度あり
…

レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

ウィズユー訪問看護ステーション

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

ステーション間の連携が抜群! 利用者さまの目標に合わせたケアが可能です

季節のイベントやお昼休憩の時間は、職員同士が自然と笑顔になれる温かい職場です

ウィズユー訪問看護ステーションは、事業所間の垣根を超えた協力体制が整っています。関係各所との連携が密であるため、利用者さまに必要な看護を迅速に届けられる環境です。小児を専門とするステーションと訪問看護を共同で対応した実績があるほか、精神合併症ケアについて、他の事業所向けに勉強会を実施したこともあります。利用者さまに適したケアがあれば紹介し合い、依頼を受けるという仕組みを構築。それぞれの強みを活かし、利用者さまのニーズに合った最適な支援を提供できます。 当事業所では、利用者さまやご家族の希望を叶えることを大切にしています。訪問中は、病気のケアだけでなく、趣味や人生観などその方の暮らしや人柄に触れる会話を重視。たとえば、「スーパーに行きたい」という利用者さまの目標に向けて看護師とリハビリ職が連携したことも。職種の垣根を越えて力を合わせることで、希望の実現につなげています。利用者さまやご家族に寄り添い、人の役に立つ喜びを得られる仕事です。

POINT
2

1日上限5件の訪問&残業ほぼなし。仕事と私生活の両立が叶います

1日の訪問件数は約5件。時間に追われることなく利用者さまに丁寧に向き合えます

ウィズユー訪問看護ステーションの魅力は、心身ともに負担を軽減しながら働ける点です。訪問件数は1日5件を上限とし、業務過多にならない工夫をしています。記録は基本的に訪問先で終えてくるほか、サマリーやプラン作成の時間も勤務時間内に確保しているため、残業はほとんどありません。万が一、プラン作成の時間が確保できなかった場合は手当を支給。業務にかかった時間もしっかり考慮しています。業務にゆとりを持ちながら、無理なく働ける環境です。 また、休みを取りやすく、子育てと仕事を両立しやすい体制も魅力の一つ。有休の取得率はほぼ100%で、希望する日に休みを取りやすい環境です。希望休は全体のカレンダーに記入するため、先々の予定も立てやすくなっています。お子さまや自身の体調不良といった急な休みも、管理側が速やかに訪問を調整。子育て経験のある職員が多く、「お互いさま」の精神で助け合う風土が根付いています。仕事と家庭を大切にしたい方におすすめの職場です。

POINT
3

朝夕のミーティングで情報共有を実施! 温かい環境が魅力の事業所です

季節の行事には豪華な食事を提供! 美味しい料理が仕事の活力になります

ウィズユー訪問看護ステーションは、良好な人間関係のもと、情報共有がしやすい職場です。朝と夕方にそれぞれ10~15分のミーティングを行い、利用者さまの様子や緊急呼び出しの状況を共有。職員同士で目線を合わせて業務に取り組めます。また、看護師とリハビリ職の座席を混ぜて配置することで、日常的に声を掛けやすい体制です。利用者さまの転倒やヒヤリハットも共有するほか、情報提供を積極的に行った職員を表彰する制度もあります。気づきを共有する姿勢を大切にしながら、より良いケアを目指せます。 また、職員同士で昼食を囲むことで、互いの仲を深めています。普段は関わる機会が少なくても、集まれば自然に会話が弾むことも日常です。昼食時には当番制で味噌汁を用意しており、「味噌汁を囲むことで、職員同士がつながれる」と職員からも好評です。 また、代表が「食べて力をつける」ことを大切にしていることから、ひな祭りにはちらし寿司、夏にはうなぎといった手料理を振る舞うことも。仕事の情報だけでなく、日々の何気ない時間も共有しながら、互いを気に掛けられる温かな職場です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

訪問看護が未経験の方も安心。基礎を習得し、ペア体制でしっかり支えます

ウィズユー訪問看護ステーションでは、精神疾患や認知症のある利用者さまを多く受け入れています。訪問看護が未経験の方は、「利用者さまと1対1で向き合えるだろうか」「判断に迷ったらどうしよう」と不安を感じるかもしれません。 当事業所では、対応の仕方を学ぶ機会と、手厚いフォロー体制があるためご安心ください。入職後は、精神科訪問看護基本療養費の算定要件となる外部研修を優先的に受講。基礎知識を身につけられます。研修を受けるまでの期間や精神科の訪問に慣れるまでは、内科系をはじめとする別の疾患の利用者さまを担当するよう配慮しています。 さらに、精神疾患の対応が得意な先輩の看護師が、コツをしっかり伝授。最初は症状が軽い利用者さまから担当し、先輩職員と2人で交互に訪問を行います。いきなり1人で難しいケースを任せることはないため、段階的に業務に慣れていける環境です。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

30代前半

職種:

看護師・准看護師訪問

雇用形態:パート・アルバイト

入職年月:2026年

経験年数:看護師・准看護師10年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

教育体制に力を入れている点と面接を受けたときの和やかな雰囲気が入職の決め手になりました。実際に働いてみても、その印象は変わっていません。

Q

働いてみての感想は?

以前は、病棟勤務だったので、訪問看護は初めてでした。経験年数に関係なく皆さんが優しく指導してくださり、分からないことも聞きやすい雰囲気のため、安心して働くことができていますよ。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

ウィズユー訪問看護ステーションの魅力は、子育てをしながらでも、看護師としての自己研鑽ができる点です。外部研修の費用は会社がほとんど負担してくれるので、学びたい気持ちを応援してもらえます。また、ちらし寿司や鰻重など、季節の食事が食べられることもあり、利用者さまとの会話を弾ませる素敵なきっかけにもなっています。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

利用者さま一人ひとりにしっかり向き合ったケアがしたい方にぴったりの職場だと思います。在宅では病気の再発にいち早く気づくことが求められるので、研修や勉強会にも注力しています。医療的な知識や看護技術を磨きたいという向上心のある方にも向いていると思います。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

残業がないので保育園のお迎えにも間に合います。子どもの体調不良で急に早退するときも、皆さんが快く対応してくれて、優しい言葉を掛けてくださるんです。前の職場と比べるとプライベートが断然充実しており、本当に転職して良かったと感じています。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

これまでは「看護師の仕事は残業があって当たり前」と思っていました。しかし、ウィズユー訪問看護ステーションは思っていた以上に残業がなくて、良い意味で驚いています。

その他

仕事のやりがい

利用者さまと1対1で向き合えるので、「ありがとう」という言葉を直接いただけることがやりがいです。利用者さまにとって何が必要かを自分で考えて提案し、その方の生活がより良くなっていく様子を見届けられた瞬間は本当にうれしい気持ちになります。

30代前半

職種:

看護師・准看護師訪問

雇用形態:正社員

入職年月:2023年

経験年数:看護師・准看護師13年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

初めての転職で不安を抱えていましたが、面接に対応してくれた職員がとても明るかったのが印象に残っています。職場の雰囲気の良さが真っ直ぐ伝わり、「ウィズユー訪問看護ステーションなら安心して挑戦できる」と直感し、入職を決めました。

Q

働いてみての感想は?

入職したばかりの頃は分からないことばかりで緊張していました。しかし、どの先輩も本当に優しくて、なんでも聞きやすいため、とても安心したのを覚えています。困ったことはなんでも相談できる、居心地の良い職場です。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

ウィズユー訪問看護ステーションでは、季節の行事も大切にしており、土用の丑の日には鰻、ひな祭りにはちらし寿司が出ます!長期のお休みも取りやすいので、大好きな旅行に行けるのも、魅力ですね。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

利用者さまがその人らしい生活を送れるように支える仕事です。看護師として関わるだけでなく、「しっかり向き合ったケアがしたい」という方に向いていると思います。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

良い意味でのギャップだったのは、残業がほとんどないことです。おかげでプライベートの時間をしっかり取ることができています。

その他

仕事のやりがい

利用者さまから「訪問看護さんが来てくれると安心する」と言っていただけたときは、やりがいを感じます。以前、終末期の利用者さまをお看取りした際に、ご家族から「ウィズユー訪問看護ステーションを選んで良かった」という言葉をいただきました。そのときは本当にうれしくて、今でも心に残っています。

50代前半

職種:

看護師・准看護師訪問

雇用形態:正社員

入職年月:2025年

経験年数:看護師・准看護師32年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

ウィズユー訪問看護ステーションは、在宅ケア認定看護師や精神看護専門看護師など、職員の資格取得を推奨・後押ししてくれます。専門性を高めるための支援体制が整っているところに魅力を感じ、入職を決めました。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

ウィズユー訪問看護ステーションの魅力は、行事を大切にしている点です。書道家の先生を講師にお招きして、書道教室を開催することもありますよ。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

1人の利用者さまを複数で担当するチーム制なので、互いにフォローしやすく、休みがとても取りやすいです。プライベートの予定も立てやすく、私生活も大切にできますよ。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

夏の訪問は、暑さ対策が想像以上に大変でした。近くの訪問先へ車を使わせてもらえるのは、本当に助かっています。

その他

仕事のやりがい

長い時間をかけて、利用者さまとの関係性が少しずつ築かれていくことにやりがいを感じます。以前、部屋の片付けが難しい利用者さまを担当した際、根気強く関わり続けるなかで徐々に部屋がきれいに整っていきました。その変化とともに、精神状態も落ち着いていったことがとても印象に残っています。

職場の風景

ウィズユー訪問看護ステーションの職場環境について

ウィズユー訪問看護ステーションの職場環境スコア

事業所全体

平均
年齢

45

歳

男女比

19

%

:

81

%

看護師・准看護師

男女比

0

%

:

100

%

柔軟な 勤務スタイル

勤務時間で きっちり

一人で もくもく

大勢で 連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

ウィズユー訪問看護ステーションの基本情報

事業所名

ウィズユー訪問看護ステーション

所在地

〒1820034

東京都調布市下石原3-34-1

交通情報

車通勤可バイク・自転車通勤可駅から徒歩10分以内
  • 京王線西調布駅 徒歩9分

施設形態

訪問看護ステーション

休業日

  • 土曜日休み
  • 日曜日休み
  • 祝日は休み
  • 年末年始は休み

入院者数

  • 備考:

職員情報

  • 全体
    • 人数:16 名
    • 平均年齢:45 歳
    • 男女比:19% : 81%
  • 看護師・准看護師
    • 人数:10 名
    • 男女比:0% : 100%
  • 理学療法士
    • 人数:2 名
  • 作業療法士
    • 人数:1 名

その他、設備

電子カルテあり
  • カルテ
    • 電子カルテ
  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

株式会社ウィズユー(かぶしきがいしゃうぃずゆー)

  • 設立
    • 設立日:2008年1月1日

ホームページ

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