きよす調剤薬局の求人情報

きよす調剤薬局は、ライフスタイルに合わせやすい柔軟な勤務体制と、充実した休日制度があります。 正社員は木・日・祝日の固定休に加え、土曜日は午後1時までの半日勤務。週の労働日数は4.5日相当で、週休2.5日制を実現しています。さらにお盆や年末年始には約1週間ずつの長期休暇があり、年間休日は130日前後とリフレッシュ時間を確保しやすい環境です。 有給休暇の取得も推奨しており、1年間の消化日数は平均10日ほど。「公休と合わせて連休にしたい」「ライブの当選日に合わせて休みたい」といった希望も尊重されます。公私と両立しやすいため、登山やバンド活動、地域のイベントへの参加など、各自が趣味を楽しみながら働ける職場です。 パート職員の毎月のシフトは、一人ひとりの希望や状況の変化に寄り添いながら決めています。入職時にヒアリングした午前・午後などの希望に加え、「資格取得を理由に、午後の勤務を午前のみに変えたい」なども臨機応変に調整しています。さらに、午後シフトは時給アップなど納得感のある制度も導入。稼ぎたい方の意欲にも応えます。 一人ひとりの事情に寄り添う体制があるため、無理なく長く続けられる環境です。

「持ちつ持たれつ」が合言葉。チームで助け合う風土が根付く薬局です

きよす調剤薬局は耳鼻咽喉科の門前薬局という特性上、季節によって忙しさに波があります。通常期の処方箋は1日につき平均で80～90枚ほどですが、花粉症が流行する春などは1日平均150～160枚ほどに。多い日では200枚近くに達することもあります。患者さまが集中する時間帯は一時的に業務が立て込むため、最初は圧倒されてしまうかもしれません。 しかし、忙しさをカバーする連携体制が整っているためご安心ください。繁忙期には薬剤師・調剤事務をそれぞれ3～4名に増員しています。また、受付が混み合えば薬剤師がレジをフォローし、薬剤師が忙しいときは調剤事務が棚から薬を集める作業（ピッキング）を補助。忙しいときは“レジをお願いします”などの声掛けで事前に役割を分担します。このように職種に関わらず助け合う「持ちつ持たれつ」の体制が自然とできあがっているため、各自が集中して業務に取り組みやすいのです。 また、薬の配置は日ごろから「何に使う薬か」が一目で分かる薬効順。経験の浅い方でもスムーズに業務が行える設計です。チームで協力し合う文化と合わせて、未経験の方でも安心して従事できる環境となっています。